2025-12-21
Blog Página 1274

El comité de empresa de Artiach convoca para hoy una concentración para reivindicar un convenio digno

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Nutrexpa presentó el 11 de diciembre al Comite de empresa la plataforma para negociar el convenio en la que destacan importantes recortes en las condiciones de trabajo y suponen un incremento en la jornada laboral y bajada salarial.

Nutrexpa compró Galletas Artiach en el mes de julio y desde entoces las trabajadoras ya han tenido que responder por el mantenimiento del empleo, ya que una de las primeras acciones de esta compañia fue rebajar la plantilla.

En la asamblea celebrada el 18 de diciembre las y los trabajadores de Galletas Artiach aceptaron la propuesta del Comité de Empresa compuesto por UGT, ESK, LAB y ELA de convocar una concentración el 8 de enero en la puerta de la empresa localizada en Orozko, para mostrar su rechazo a esta plataforma y exigir que se negocie un convenio digno.

La negociación del Convenio comenzó en el 2012 cuando Artiach todavía pertenecia a Panrico. Esta negociación se vio suspendida por la compra de la empresa al grupo Nutrexpa, grupo que entre otras fabrica marcas como Cola-Cao, Nocilla, Cuetara etc.

Ante la suspensión de las negociaciones se firmó un acuerdo en el que se le dio una seguridad jurídica al convenio de Artiach que tenia vigencia hasta diciembre del 2011, en el que se establecia la ultractividad hasta la firma de un nuevo acuerdo, se limitaba el descuelgue y en el procedimiento se descarta el arbitraje obligatorio. Nutrexpa en su plataforma pretende que en el convenio colectivo de Artiach ya no se recojan dichos contenidos.

Las trabajadoras por su parte han convocado una concentración para hoy, 8 de enero a las 13:30 horas para mostrar su rechazo a la propuesta de la empresa y en defensa de la plataforma presentada por el Comité. No descartan seguir con las movilizaciones hasta conseguir un convenio digno para Galletas Artiach.
  

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Gipuzkoako hirugarren adinekoen egoitza eta eguneko zentruetako hitzarmenaren aurka abiatutako prozesuan Adegiren jarrera salatu nahi du LABek

Gipuzkoako Foru Aldundiaren, zehazki Ander Rodriguez ahaldunaren kontra, eta LAB, ELA, CCOO, UGTn eta LARESen aurka ADEGIk aurkeztutako salaketaren haritik gaur, urtarrilak 7, Bilbon izan den epaiketa salatu nahi dugu. LABetik, beste behin, Gipuzkoako 3. adineko egoitza eta eguneko zentroetako langileen gatazkan Gipuzkoako Foru Aldundiaren jokabidea txalotzen dugu. Orain arte hartutako jarrera eta erabakiei gure sostengua ematen diegu.

Gipuzkoako Foru Aldundiak hartu zuen iniziatiba balio politiko handikoa da: Batetik, lehen aldiz horrelako instituzio batek onartu egiten duelako zerbitzu hauen izaera publikoa. Bestetik, adierazpenetatik haratago hauek burutu ahal izateko konpromiso ekonomikoak bereganatzen dituelako; eta azkenik, lan erreformaren ondorioak eragozteko planteamendua egiten duelako, negoziazio kolektiboaren euskal esparruaren defentsan instituzioek jokatu dezaketen paper aktiboaren urrats gisa.

ADEGIK jarrera ezin erasokorragoa eta harroa hartu du gatazka honetan: Gipuzkoako Foru Aldundiaren kontrako eta bere ahalduna den Ander Rodriguezen kontrako eta sindikatu guztion kontrako (LAB, ELA, CCOO eta UGT) salaketa jarri zuen eta gaur epaituak izan gara.

Epaiketa honetan ADEGIk bere jarrera mantendu du. Sindikatuen aldetik argi geratu da ADEGI mahai negoziatzailean negoziatzeko borondate eza izan dela arazo bakarra sektoreko hitzarmena ez negoziatzeko. Fiskalak ere adierazi du negoziaketetan ez dela negoziatzeko eskubidearen aurkako urraketarik eman.

LABek ADEGIri bere harrokeria eta bere diru gose asegabea alde batera uzteko, salaketak bertan behera uzteko eta egoitza eta eguneko zentroetako lan hitzarmena sinatzeko exijitzen dio.

Donostian, 2014ko urtarrilaren 7an
  

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Presoen Kolektiboaren ekimenaren garrantzia eta balio izugarria azpimarratu ditu Ezker Abertzaleak

EPPK zein preso ohien adierazpenak baloratzeko Ezker Abertzaleak igandean prentsaurrekoa eskaini zuen Donostian. Ezker Abertzalearen izenean Ainhoa Etxaide, LABeko idazkari nagusiak, EPPKren azken komunikatua prozesua desblokeatzeko duen garrantzia azpimarratu zuen.


 

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Iraultzen 168

IRAULTZEN 168
LABen aldizkari nazionala 168. alea 2013ko udazkena

ZUZENDARIA:
Sonia González
ERREDAKZIO BURUA:
Aiora Imaz
DISEINUA ETA MAKETAZIOA:
Fidel Linazisoro
INPRIMAKETA:
mccgraphics-elkar
LEGE GORDAILUA:
SS. 734-77
IRAULTZEN ALDIZKARIAREKIN
KONTAKTUAN JARTZEKO:
Pokopandegi, 9, 2. Donostia 20018
TELEFONOA:
943 32 64 67 / 943 22 44 00
POSTA ELEKTRONIKOA:
iraultzen@labsindikatua.org

El año 2013 cierra con 218.862 personas paradas en Euskal Herria y sigue sin crearse empleo

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El paro registrado despide el año con una cifra oficial de 218.862 personas paradas en Hego Euskal Herria, según la información ofrecida por los servicios públicos de empleo. Este dato sugiere una ligera disminución del desempleo del 1% en términos interanuales, es decir, que habría 2.165 personas menos en paro respecto a diciembre de 2012.

El Juzgado Mercantil de Navarra decide echar atrás los 33 despidos solicitados por la empresa Elcoro Automotive, S.L.U.

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El sindicato LAB mediante un informe de oposición y las alegaciones posteriores presentadas en el Juzgado Mercantil ha conseguido que este juzgado no de luz verde a 33 despidos.

La empresa situada en Orkoien tiene una plantilla de 60 trabajadores y solicitó un expediente para la rescisión de 33 contratos el pasado junio. En el periodo de consultas, que se llevó a cabo en verano, no se llegó a ningún acuerdo debido a que la empresa se cerró a cualquier otra opción que no fuese los despidos. Tras este desacuerdo el sindicato LAB decidió acudir al Juzgado Mercantil para impedir que los despidos se hicieran efectivos por entender que eran injustos e injustificados.

Desde LAB entendemos un despropósito despedir a más de la mitad de la plantilla cuando se da la circunstancia que existe una previsión de trabajo para 2015 que va a dar ocupación a toda la plantilla actual, y que posiblemente obligue a la empresa a hacer nuevas contrataciones.

El Juzgado de lo Mercantil ha tenido en consideración estas apreciaciones y ha desestimado la solicitud de la empresa, dando de ese modo la razón a las alegaciones presentadas por LAB. Por todo ello exijimos a la dirección de Elcoro Automotive S.L.U la retirada inmediata de los despidos.

Datos de la empresa:

Plantilla: 60 trabajadores.
Localidad: Orkoien.
Dedicación: Mecanización y montaje de componentes para camión y autobuses.
Cliente principal: TRW Landaben.
 

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Valoración de LAB ante la declaración de EPPK

Valoración de LAB ante la declaración de EPPK
 
El comité ejecutivo de LAB ha analizado en su reunión de hoy la declaración del Colectivo de Presos y Presas Políticas Vascas EPPK y las reacciones a la misma. Estos son los elementos más destacados de la nuestra valoración:

– EPPK ha dado un paso determinante para avanzar en el proceso que nos permita superar las consecuencias del conflicto. Es un paso firme y eficaz para resolver la cuestión de los presos y las presas. Una nueva aportación al proceso de resolución.

– LAB considera que la resolución de las consecuencias del conflicto político armado, y en concreto, la vuelta a casa de las y los presos y refugiados políticos vascos, es un paso determinante en la construcción de un escenario democrático y por lo tanto, un reto imprescindible para toda la sociedad vasca. Por todo ello, es el momento de asumir mayores compromisos por parte de los agentes políticos, sociales y sindicales vascos con el objetivo de reagrupar a los presos y presas en Euskal Herria y avanzar en su excarcelación. Euskal Herria debe hacer su propio camino, también en la construcción de la paz. Es responsabilidad de los agentes vascos construir los acuerdos necesarios para ello.

– En este sentido, iniciaremos contactos con los sindicatos vascos para analizar la nueva situación generada con la declaración de EPPK y valorar nuevas iniciativas que puedan ayudar para avanzar en el nuevo camino abierto.

– Asimismo, hacemos un llamamiento a todos los trabajadores y trabajadoras para que den a conocer la declaración de EPPK en los centros de trabajo y continúen, con la movilización, profundizando en la exigencia de repatriación de las y los presos y refugiados políticos vascos.

– Para finalizar, LAB destaca la responsabilidad política que demuestra EPPK y denuncia que en los Gobiernos que deben gestionar esta situación histórica falta el nivel político que ha demostrado el Colectivo. Los Gobiernos de Madrid y de Gasteiz van de la mano también en este caso; sin capacidad, sin voluntad ni valentía para construir las soluciones que necesitamos y demandamos.

– El Gobierno del PNV ha vuelto a respaldar la posición de bloqueo del Ejecutivo del PP, en vez de sumarse a la petición mayoritaria para que Madrid de pasos favorables al proceso de solución. Ni una sola mención a posibles compromisos e iniciativas del Gobierno Vasco para favorecer el camino que se abre a partir de las decisiones de EPPK.

– En Euskal Herria existe una mayoría social y política que exige el cambio de la política penitenciaria; hay una mayoría que demanda soluciones en la cuestión de los y las presas. La posibilidad de operativizar esa mayoría está en manos del ejecutivo del PNV; pero ayer nos respondieron con el mismo discurso que hizo el PP desde Madrid. Cuesta entender la lealtad del PNV al PP cuando desde Madrid solo vemos involución a todos los niveles.

– Una vez más, los Gobiernos han respondido de forma decepcionante. Se repite el inmovilismo que pretende restar valor a los pasos que se dan y que busca nuestra resignación. LAB considera que es el momento de reforzar los compromisos y continuar dando pasos hacia el fin de la dispersión, hasta la vuelta a casa de todas las personas represaliadas.

Donostia, 30 de diciembre de 2013

  

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La decisión de congelar el SMI para el año 2014 pone en evidencia el desprecio más absoluto hacia las personas por parte del Gobierno de Madrid

La decisión del Gobierno de Madrid de congelar el SMI para el año 2014 pone en evidencia el desprecio más absoluto hacia las personas. No les basta con las bajadas salariales, el desempleo, los desahucios, la dificultad para hacer frente a los gastos de hipotecas, alimentación y suministros eléctricos que tanto sufrimiento y dolor están provocando en amplios sectores. Quienes dominan los resortes económicos y políticos han hecho del empobrecimiento la condición y garantía necesaria para que otros disfruten de mayor bienestar y riqueza.

La congelación del SMI tiene un impacto directo en las prestaciones sociales (rentas de inclusión, subsidios, …). De esta forma, las prestaciones son cada vez más exiguas, y por tanto, pierden capacidad para que las personas puedan satisfacer sus necesidades más básicas. La pérdida de poder adquisitivo del SMI significa la pérdida de prestaciones sociales suficientes y dignas, aumentando así la precariedad y el aumento de la gente que debe recurrir a la beneficencia, sin ninguna otra esperanza y alternativa.

En Euskal Herria se están conculcando derechos sociales y laborales básicos. Según los criterios de la Carta Social Europea, el Salario Mínimo Interprofesional en nuestro pueblo debería ser de 1233 euros, bien lejos de los 645,30 euros que ha establecido el Gobierno de Madrid.

LAB exige medidas contundentes frente al empobrecimiento. El camino de la bajada salarial, así como la congelación y disminución de las prestaciones no conduce a ningún lugar. Medidas en favor del reparto del trabajo y de la riqueza son más urgentes que nunca. Al igual que el establecimiento progresivo de un SMI y umbral de la pobreza propio, que se corresponda con la realidad salarial y riqueza de nuestro pueblo. Euskal Herria no puede de ninguna manera permitir y, tampoco avanzar, a costa de que sectores de la población, juventud, personas desempleadas y pensionistas, sean condenadas a perpetuidad a la indigencia y a la beneficencia.

Euskal Herria, 27 de diciembre de 2013
 

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Langileon osasuna eta segurtasuna bermatuko duen eredu ekonomiko, soziala eta politikoa ezinbestekoa da

Joan den abenduaren 23an, lan istripu berri bat gertatu zen. Izan ere, 38 urteko langile bat hil zen Etaion (Nafarroan), traktorea irauli ondoren. LAB sindikatutik, lehenik eta behin, langilearen familia, lagun eta lankideei gure dolumina eta elkartasuna adierazi nahi dizkiegu.

Dagoeneko 2013an, Euskal Herrian gutxienez 35 langile hil dira euren lanpostuetan edo horien ondorioz, 4 Araban, 12 Bizkaian, 13 Gipuzkoan eta 6 Nafarroan.

Zoritxarrez, gertakizun mota hauek oso ohikoak izaten dira eta urtero, nekazari lanetan diharduten langileen heriotza asko suertatzen dira.
Honi begirako prebentzio neurriak ezagunak dira eta kasu hauen aurrean, iraulketak ekiditeko barrak beharrezkoak dira. Baina egun, traktore gehienetan ez daude horrelako baliabiderik edota bestelako segurtasun bitartekorik.

Gure ustez, instituzio publikoen inplikazioa funtsezkoa da, bereziki OSALAN eta Nafarroako Lan Osasunaren Institutuarena. Lehen mailako sektoreari begirako plan espezifikoa beharrezkoa da. Sektore horren berezitasunak aintzat hartuz eta espezifikotasun horien araberako prebentzio politika garatzea funtsezkoa da.

Langileon osasuna eta segurtasuna bermatuko duen eredu ekonomiko, soziala eta politikoa ezinbestekoa da eta horretarako, egungo eredua eraldatzea beharrezkoa da.

LAN ISTRIPU GEHIAGORIK EZ!! PREKARIETATEA HILTZAILEA.

NOTA DE PRENSA DE LAB Oharra oharra  

Testua  

 

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