2026-02-22
Blog Página 682

8 de Marzo, Greba feminista. KAPITALA HAUTSI, BIZITZARI EUTSI!

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Hace un año, tras el llamamiento a la huelga del Movimiento Feminista de Euskal Herria, las mujeres* que aquí vivimos salimos a las calles plantándonos ante la situación de discriminación estructural que enfrentamos todos los días y en todos los ámbitos de la vida. Violencia machista, racismo institucional, explotación laboral, imposibilidad de desarrollar proyectos de vida poniendo en el centro los cuidados, consumo salvaje, educación disciplinadora, imposición de nuevo de los roles de género…

Salimos para reivindicar el valor, el reconocimiento y la importancia para la sostenibilidad de la vida de todos los trabajos de cuidados que las mujeres* realizamos de manera gratuita o de forma totalmente precarizada. Reconocimos que estábamos atravesadas por diferentes ejes de opresión que, además, nos afectaban de distintas maneras. Que no vivimos la misma situación las migradas sin papeles en trabajos de hogar, las trabajadoras de un ayuntamiento, las bolleras, las mujeres* con diversidad funcional, las pensionistas, las trans, las becarias o las que enlazamos contratos precarios uno tras otro… pero que estábamos todas asqueadas, hartas y dispuestas a construir algo nuevo y más justo, desde lo que nos acerca, sin obviar lo que nos diferencia.

Este año, la apuesta es ir más allá y profundizar en las razones de la huelga, repensando y concretando las reivindicaciones y tomando como marco Euskal Herria, es decir, situándonos aquí, en Euskal Herria y ahora, 2019. Sabiendo de dónde venimos, reconociendo nuestras genealogías feministas, pero también a dónde vamos: qué queremos conseguir y cómo queremos conseguirlo.

Desde LAB nos hemos adherido a la huelga sin dudarlo porque lejos de haber mejorado la situación desde el pasado año, ha empeorado aún más. El sistema capitalista ha intentado por todos los medios apropiarse de nuestros discursos, lemas, denuncias…. vaciándolos de contenido, o minimizándolos o poniéndose medallas sin hacer nada… El capital se ha vestido de morado haciéndonos creer que estamos sentadas en el mismo lado de la mesa. Nada más lejos de la realidad: las brecha salarial de género sigue dándose en todos los ámbitos laborales, los trabajos realizados mayoritariamente por mujeres* se desvalorizan económica y socialmente, los cuidados no son una prioridad política para nadie, las mujeres* ya no tenemos tiempo ni condiciones para cuidar y seguir viviendo de manera digna.

Los planes de igualdad que realizan las empresas son un lavado de cara sin posibilidad de revertir situaciones discriminatorias. Ante cualquier demanda sindical, nos presentan desde las instituciones planes con mucha publicidad pero con poco contenido, las condiciones sociales, económicas y políticas para el cuidado son inexistentes. La precarización del mercado laboral ha conllevado una precarización de las vidas que va en aumento. La violencia machista campa a sus anchas en los centros de trabajo, nos hacen creer que los derechos son privilegios y se recortan sin miramientos o nos chantajean con su eliminación.

Ante esto, no nos vamos a quedar de brazos cruzados, como nunca lo hemos hecho. Tenemos más razones que miedo y más motivos que resignación para salir a la calle el 8 de marzo, el 9, el 10 y todos los días. Porque creemos en una Euskal Herria libre, feminista, anticapitalista y antirracista. Porque LAB, desde un sindicalismo feminista, está luchando cada día en los centros de trabajo, pero también en las casas, en la calle, en las cuadrillas… contra este sistema capitalista heteropatriarcal que nos mata; denunciando sus abusos, señalando sus contradicciones, exigiendo nuestros derechos, denunciando al capital y su destrucción de la vida. Porque somos parte de este pueblo y porque pensamos que poner las vidas en el centro y colectivizar los cuidados es una tarea de todas. Porque queremos construir nuestro país desde unos valores feministas anticapitalistas y decoloniales y porque sabemos que no es posible crear nada explotando a nadie, ni defender derechos para unos pocos a costa de una mayoría… ¡nos unimos a esta huelga!

El 8 de marzo, HUELGA FEMINISTA ante este sistema capitalista heteropatriarcal colonialista. 

 

 

8 de Marzo, Greba Feminista. Heteropatriarkatu kapitalistari planto!

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¿QUÉ ES LA HUELGA FEMINISTA?
El 8 de marzo, mujeres*, trans, y bolleras dejaremos de realizar todo tipo de trabajos, tanto remunerados como no remunerados y tomaremos las calles. Con la huelga feminista queremos poner la vida en el centro frente a la violencia, la desigualdad, la precariedad, los modelos de sexualidad hegemónicos, la división sexual del trabajo, el modelo de consumo, la familia patriarcal, la jerarquía de los saberes, el racismo, el canon de belleza y todas las opresiones.

– Centraremos la huelga en cinco ejes: pensionistas, estudiantes, cuidados, empleo y consumo.

¿CÓMO HAREMOS HUELGA?
Al igual que el año pasado, habrá diferentes maneras de participar:
– Haciendo huelga en los centros de trabajo y estudio.
– Yendo a las manifestaciones de los pueblos y ciudades.
– Dejando de cuidar y colgando un delantal en el balcón para reflejarlo.
– Organizando o difundiendo la huelga en nuestra comarca o espacio.
– Poniéndonos el brazalete morado y la chapa para simbolizar que nos unimos a la huelga.

¿QUIÉNES HAREMOS HUELGA?
Mujeres*, bolleras, y trans; es decir, los sujetos diversos oprimidos por el patriarcado. Nos cruzan diferentes opresiones y ante ello tejeremos redes feministas.

¡LAS VIDAS AL CENTRO!
La precariedad va más allá del mundo laboral. Las mujeres en diferentes circunstancias vivimos vidas precarias, nosotras queremos vidas sostenibles para todas. Porque algunas vidas se valoran más que otras y a este sistema, además, hay personas que le sobran y vidas que no le importan. El lograr vidas sostenibles para todas comienza por reconocer la inter- dependencia y por ello reclamamos una responsabilidad colectiva en el sostenimiento de la vida.

A muchos de los trabajos realizados por mujeres* se les da un menor valor social y económico debido a la división sexual del trabajo. Históricamente los trabajos reproductivos y de cuidados desempeñados por mujeres* le han salido gratis al sistema, esto ha bene ciado además a muchos hombres y nos ha perjudicado a todas y especialmente a las migradas. Sin olvidar que el tener la situación regularizada o no condiciona completamente el día a día. Todas las tareas que garantizan el bienestar y la riqueza son un trabajo, tanto si son remuneradas como no.
 

¡POR UNAS VIDAS DIVERSAS SIN VIOLENCIA MACHISTA
Y HETERONORMA!
La sociedad patriarcal se construye bajo el mandato de la heteronorma. Además, cada vez que las mujeres* denunciamos la violencia machista, tanto en el ámbito público como en el privado nos tenemos que enfrentar, entre otros, a un sistema de justicia, leyes y poderes públicos que no nos cree y nos cuestiona.

En Euskal Herria en 2018 han asesinado a 2 menores y 9 mujeres*. Exigimos que sean las últimas.

¡VIDAS SIN RACISMO Y COLONIALISMO!
El racismo junto con el capitalismo y el patriarcado menosprecia y deshumaniza a las personas a la vez que las despoja de sus derechos.

Nadie es ilegal. Exigimos leyes no discriminatorias y políticas para hacer frente a las consecuencias del colonialismo en to- dos los ámbitos.

Debe facilitarse el acceso a la atención sanitaria y al sistema educativo, proteger el derecho a la vivienda y garantizar las prestaciones sociales. ¡Todos los derechos para todas!

 

 

 

 

Llamamos a acudir a la manifestación convocada en Bilbo en contra de la precariedad

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Ernai ha organizado para el sábado, 16 de febrero, a las 17:30, en Bilbo, una manifestación bajo el lema "Prekarietateari ateak itxi!". La movilización nacional partirá desde la torre Iberdrola, símbolo de la patronal.

El modelo capitalista que nos imponen tiene como objetivo profundizar en la precariedad. Esta situación la sufren principalmente las y los jóvenes. Más allá de las pésimas condiciones laborales ligadas al empleo, nos encontramos con una gran inseguridad e incertidumbre en todos los ámbitos de la vida. Dicho en pocas palabras, estamos condenadas y condenados a sobrevivir.

Ante la situación de emergencia que vive la juventud, se debe poner fin a la precariedad en todos los ámbitos de la vida. Eso sí, lo tenemos claro: se trata de una lucha colectiva. Debemos impulsar desde diferentes frentes la lucha contra de la precariedad, todas y todos unidos. En este sentido, las y los jóvenes pueden contar con LAB, también en esta lucha.

Vamos a mostrar a este modelo toda nuestra indignación y, para ello, las y los jóvenes han anunciado una movilización. Será el 16 de febrero, a las 17:30, en Bilbo. La movilización nacional partirá desde la torre Iberdrola, símbolo de la patronal.

Tomaremos las calles de Bilbo en contra de la precariedad y en favor de una vida digna en Euskal Herria.

Todas y todos a Bilbo, el 16 de febrero, para impulsar la lucha por construir Euskal Herria.

 

 

 

Hemos convocado otros diez días de huelga en los centros de Iniciativa Social de la CAV

LAB, ELA, STEILAS, CCOO y UGT tenemos voluntad para llegar a acuerdos, y estamos dispuestos a empezar una negociación seria, pero no para volver a la misma situación que hizo que nos levantásemos de la mesa; esto es, no estamos dispuestos a participar en una serie de reuniones vacías de contenido.

En noviembre de 2017 las patronales hicieron que los sindicatos nos levantásemos de la mesa y no nos dejaron otro camino que emprender una dinámica de movilización, ya que tras multitud de reuniones y mesas de negociación no se daba respuesta seria a las reivindicaciones de la plataforma unitaria presentada por todos los sindicatos para renovar el convenio.

Durante más de un año hemos llevado a cabo numerosas movilizaciones, concentraciones y manifestaciones, campañas y acciones; Los 17 días de huelga que hemos convocado en los dos útimos cursos han tenido un amplio respaldo de las trabajadoras y trabajadores del sector. Nuestro calendario de movilizaciones ha dado tiempo a las patronales para que planteasen propuestas satisfactorias sobre las reivindicaciones que hicimos, pero en todo este tiempo no han manifestado ninguna voluntad de acuerdo.

Tras los 8 días de huelga de enero, la patronal Kristau Eskola convocó reuniones bilaterales con cada sindicato. Sin embargo, en estas reuniones ha seguido sin proponer contenidos serios que respondan a nuestras peticiones, lo que evidencia que el único objeto de las mismas ha sido la de intentar crear fricciones entre los sindicatos.

El Gobierno Vasco tampoco está actuando con la responsabilidad que le corresponde en este conflicto. Ha encaminado todas sus acciones a justificar su inacción y evitar implicarse realmente en la resolución del conflicto. Limitándose a aumentar los servicios minimos, intentando encaminar el conflicto hacia el departamento de trabajo o haciendo declaraciones sin base alguna como que hay algún interés oculto.

Los sindicatos LAB, ELA, STEILAS, CCOO y UGT y las trabajadoras y trabajadores del sector entendemos y compartimos la preocupación de las familias y también nos preocupa la situación. Es una grave irresponsabilidad que siga sin haber propuestas serias por parte de las patronales y que tampoco haya movimientos por parte del Gobierno Vasco.

 

 

 

Aplaudimos la decisión de hacer público el servicio de lencería de fines de semana en el Hospital de Cruces

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La Dirección de la OSI Ezk-Enkarterri-Cruces ha comunicado que el servicio de lencería que se realiza en el Hospital de Cruces los fines de semana pasará a ser realizado por personal de Osakidetza, en vez por la contrata Garbialdi que lo realiza actualmente.

Hace unos años y gracias a las movilizaciones de la plantilla se logró que una parte del servicio de lencería que realizaba en su totalidad la contrata privada pasara a ser público. El personal de Osakidetza realizaba estas funciones de lunes a viernes y los fines de semana quedaba en manos de la empresa privada.

Desde entonces hemos reivindicado una y otra vez que el servicio de lencería fuera público en su totalidad. Al fin, parece que nuestras reivindicaciones van a ser una realidad, ya que así nos lo ha confirmado la gerencia de la OSI.

LAB va a continuar luchando contra la privatización de Osakidetza y reivindicando la publificación de todos los servicios privatizados hasta ahora, como forma para acabar con la precariedad laboral en Osakidetza y poder garantizar unas condiciones laborales justas y una atención sanitaria de calidad.
 

 

 

Hemos convocado paros y movilizaciones para denunciar el acuerdo alcanzado en el transporte público colectivo de Iruñerria

Los sindicatos LAB, ELA y ATTU hemos comparecido ante los medios para denunciar el pacto que ha alcanzado la empresa TCC, gestora del transporte público colectivo en Iruñerria, con los sindicatos minoritarios UGT y CCOO. "Es un pacto extra estatutario que precariza y vende aún más a la plantilla de TCC”, hemos lamentado. Por ello, hemos convocato paros y movilizaciones en el servicio de villavesas.

Después de las elecciones sindicales de diciembre, UGT y CCOO perdieron la mayoría en el Comité de Empresa de TCC -empresa adjudicataria del servicio de tranporte público colectivo de la Comarca de Pamplona-, pero acto seguido dicidieron firmar en minoría un pacto extraestatutario aceptando en su totalidad la última propuesta de la empresa, y dinamitando así la negociación colectiva.

Los sindicatos ELA, LAB y ATTU, que tienen mayoría en el Comité, no aceptan ese pacto ya que no tiene rango de convenio y precariza a gran parte de la plantilla. Ante eso, el Comité de TCC ha convocado concentraciones y paros en el servicio de villavesas porque los sindicatos mayoritarios entienden que la mesa de negociación sigue abierta y quieren firmar un convenio colectivo para toda la plantilla.

El día 12 de febrero, martes, se realizarán concentraciones a las 12:00 y a las 17:00 frente a la sede de UGT y CCOO. El 14 de febrero, jueves, los más de 520 trabajadores y trabajadoras de TCC están llamados a realizar un paro de 12:00 a 16:00. Una semana después, el 21 de febrero, también habrá paros aunque aún no se ha concretado el horario.

En resumen, estas son las movilizaciones previstas:

-10 de febrero: concentración ante las sedes de UGT y CCOO.

-14 de febrero: paro de 12:00 a 16:00 y concentración en Merindades.

-21 de febrero: paros de 4 horas aún por concretar.

 

 

 

El objetivo del diálogo social es legitimar las políticas de la patronal y del Gobierno de Gasteiz

El pasado 15 de enero, el Consejo de Gobierno del Gobierno Vasco aprobó el decreto de institucionalización del diálogo social y el lunes, 11 de febrero, se llevará a cabo la primera reunión de la mesa de diálogo social. LAB no participará en la misma. LAB ya solicitó que este decreto se retirara porque no tiene como objeto garantizar unas condiciones laborales y salariales dignas a la clase trabajadora ni tiene como fin construir un Marco Vasco de Relaciones Laborales y de Protección Social, además de no respetar las mayorías sindicales.

El diálogo social no tiene como objeto garantizar unas condiciones laborales y salariales dignas a la clase trabajadora. El objetivo del diálogo social instaurado en la CAV es la de seguir legitimando las políticas patronales y las políticas públicas del Gobierno Vasco. Es un marco de diálogo totalmente inútil para las y los trabajadores.

No tiene como objeto construir un Marco Vasco de Relaciones Laborales y de Protección Social, no tiene como objeto construir un marco autónomo sin ninguna injerencia externa. Han importado el fracasado modelo de diálogo social español. Además de no desarrollar un marco propio, nos traen el modelo de España.

No respeta las mayorías sindicales. Construir un marco de diálogo con la minoría sindical es no respetar las reglas básicas del juego democrático.

Una vez más, ha quedado en evidencia para quién y en interés de quién está gobernando el gobierno de PNV y PSE: en beneficio de la patronal.
 

 

 

Emergencias de Osakidetza exige condiciones laborales justas en el Parlamento de Gasteiz

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Distintos sindicatos nos hemos concentrado en Gasteiz para reclamar una negociación real que solucione el conflicto.

“Las movilizaciones continúan porque la Junta de Personal de Emergentziak, formada por los sindicatos ELA, CCOO, LAB, SATSE, ESK, SME y UGT, considera insuficiente la propuesta de Osakidetza sobre negociación de condiciones laborales de Emergencias, que fue presentada en la última Mesa Sectorial”, hemos declarado los sindicatos.

A las reivindicaciones históricas de la plantilla, se suma el rechazo unánime de toda la Junta de Personal de Emergencias a cualquier intención de unificar los Centros Coordinadores de Araba y Gipuzkoa en un único centro en Bizkaia. Por ello, los sindicatos han recordado que se mantendrán firmes en sus reclamaciones:

· Rechazo a la intención de unificar los Centros Coordinadores de Araba y Gipuzkoa

· Complemento específico de Emergencias para la totalidad de la plantilla (bases, helicóptero, Consejo Sanitario, Administración, taller…)

· Complemento Coordinación y de especial responsabilidad para quienes no lo tienen reconocido (Enfermería, Médicos/as de Sala y Consejo Sanitario). Manutención, horarios y descansos en centros coordinadores.

· Humanizar los nombramientos de carácter eventual dotándoles de la mayor estabilidad posible.

· Negociación de las Carteleras anuales, así como de la gestión de la cobertura de ausencias en las épocas de acumulación de solicitudes de disfrute.

· Reconocimiento del tiempo de transmisión de información en cambios de turno (solape) para todos aquellos colectivos que lo están realizando en sus puestos de trabajo.

· Aumento de la Formación Continuada y en horario laboral.

· Dispersión geográfica, para personal que se traslade a realizar guardias por motivo de calendario a otras bases

· Condiciones de la plaza del helicóptero

· Ropa de trabajo.

· Revisión y valoración objetiva de todos los puestos funcionales incluyendo el análisis de la penosidad y peligrosidad específica de Emergencias.

 

 

 

[OPINIÓN] «Euskal Herria se planta ante los tratados comerciales»

Urtzi Ostolozaga, secretario adjunto de Acción Social de LAB, está entre las y los firmantes de este artículo de opinión. Junto a él, se encuentran las siguientes firmas: Gorka Martija, Silvia Piris, Amaia Pérez Orozco, Janire Landaluze, Marije Etxebarria, Miren Basaldua, Miren Saiz, Ruth Pérez, Cony Carranza y Eneko Gerrikabeitia. Proponemos una serie de líneas de actuación para que las administraciones vascas hagan frente a los principales dispositivos de los tratados.

Defendamos la vida frente a la voracidad corporativa. Bajo este epígrafe, una serie de organizaciones sociales y sindicales (ELA, LAB, STEILAS, Ekologistak Martxan, Mundubat, Bizilur, Mujeres del Mundo, Ipar-Hegoa, Nueva Cultura del Agua, Colectiva XXK, OMAL-Paz con Dignidad) hemos elaborado una propuesta que quiere contribuir a introducir en el debate político, institucional y social vasco la cuestión de la nueva oleada de tratados comerciales. En nuestro país existen capacidades institucionales para impulsar iniciativas concretas de política pública que operen como cortafuegos frente a esa maquinaria corporativa. Contamos también con un tejido social, sindical, y económico-comunitario combativo y crítico capaz de empujar en este sentido. En este contexto de oportunidad, lanzamos esta propuesta para hacer frente desde Euskal Herria a la oleada que se nos viene encima. Necesitamos una agenda vasca frente a los tratados.

Los tratados comerciales en la ofensiva capitalista global

A 11 años de la crisis-estafa, todo está cambiando. En el mundo y también en Euskal Herria. Las oligarquías locales y globales han emprendido una ofensiva integral para reposicionarse con ventaja en el nuevo mundo que se nos viene encima. Un escenario en el que la crisis del capitalismo se caracteriza por una incapacidad de reproducción de las tasas de beneficio del capital, a lo que debemos añadir el cambio de paradigma que va a suponer el inminente agotamiento de recursos fósiles y el cambio climático. La tarta está menguando, y el capital imagina nuevas estrategias de dominación para garantizarse la apropiación de una porción cada vez mayor de la misma.

En este contexto surge la nueva oleada de tratados comerciales de la última década: TTIP, TISA, CETA, JEFTA,… Se trata de una de las herramientas que el capital viene privilegiando para imponer una nueva vuelta de tuerca del modelo de dominación, aunque esto suponga alterar elementos sustanciales de gobernanza política y económica que creíamos consolidados. Sus objetivos principales son dos:

Más y mayor mercantilización de todos los espacios de la vida. Se acabaron las concesiones del Estado del Bienestar, el capital recupera el timón y exprime nuestras existencias al máximo, con lo público y lo comunitario en el punto de mira;

Un gobierno de las grandes corporaciones, colocando a las empresas en el centro de los procedimientos de toma de decisión política. Los espacios de soberanía y democracia deben echarse a un lado frente a una ofensiva que busca anular las capacidades de las administraciones públicas. La democracia empieza donde terminan los negocios, las normas de comercio internacional no se discuten.

Esta Agenda pretende ser un grano de arena en el proceso de construcción de resistencias a esta ofensiva corporativa en Euskal Herria. Una serie de propuestas sistematizadas de política pública que desde el movimiento social y sindical vasco trasladamos a las distintas administraciones (ayuntamientos, diputaciones, gobiernos autonómicos), para que avancen en la construcción de barricadas normativas que obstaculicen al máximo la aplicación en nuestra tierra de cualquier tratado comercial vigente o por venir.

Frente a la mercantilización, sostenibilidad de la vida

Frente a la mercantilización capitalista a escala global, es preciso articular políticas para la sostenibilidad de la vida. Para avanzar en este sentido, proponemos una serie de líneas de actuación mediante las cuales las administraciones vascas puedan hacer frente a las principales herramientas que los tratados habilitan para avanzar en su objetivo mercantilizador, colocando la vida en el centro y desplazando al capital y sus lógicas del centro de gravedad de las políticas públicas.

Es fundamental en primer lugar que las administraciones vascas prioricen la defensa del territorio, los bienes naturales y las personas de las lógicas mercantilizadoras. El objetivo pasa por impedir la hegemonía del capital transnacional en Euskal Herria, situando nuestra estructura económica fuera del “radar” de las grandes corporaciones y, por tanto, fuera del ámbito de influencia de los tratados. Para ello proponemos el establecimiento de cláusulas sociales en la compra e inversión pública,, priorizar la ESS, un impuesto de sociedades que realmente grave a las grandes corporaciones, revertir las políticas de “alfombra roja” al capital transnacional que aterriza en Euskal Herria, o la creación de un Centro Vasco de Empresas y DDHH.

La defensa de lo público mediante la reversión de las privatizaciones es otra línea central. Si los tratados incorporan cláusulas de irreversibilidad que impedirán republificar, nacionalizar o comunitarizar entidades y sectores ya privatizados o externalizados, es necesario anticiparse a su entrada en vigor y reconquistar el máximo posible de espacios para el sector público y público-comunitario.

En tercer lugar, apostamos por garantizar condiciones laborales dignas frente a mecanismos como la armonización a la baja de normativas laborales que prevén los tratados actualmente sobre la mesa. Proponemos la defensa del marco vasco de relaciones laborales como espacio más favorable para defender empleos dignos y de calidad. Hay que habilitar medidas que impidan la implantación de empresas de la economía digital que se encuentran a la cabeza de la precarización acelerada de las condiciones laborales (Uber, Glovo etc.); y es necesario implementar medidas para publificar, democratizar y desfamiliarizar los cuidados, ámbito en el que es preciso poner un especial foco de atención.

Frente al gobierno de las grandes corporaciones, soberanías

El segundo eje de esta agenda pasa por hacer frente al gobierno de las grandes corporaciones, para lo cual se impone la defensa de la soberanía de territorios y personas. Para ello proponemos en primer lugar la defensa del bienestar y la soberanía popular frente a los intereses privados, mediante iniciativas como la desobediencia a la regla de gasto, el impago de la deuda odiosa e ilegítima, o la desobediencia a los tribunales de arbitraje que prevén este tipo de tratados para resolver las diferencias inversor-estado.

Una segunda línea de actuación pasa por generar alianzas multinivel frente a los tratados. La inexistencia de redes de apoyo mutuo entre las entidades que se encuentran sometidas a la presión y chantaje del poder corporativo disuaden cualquier conato de confrontación democrática. Frente a ello, proponemos una red de entidades públicas por una Euskal Herria libre de tratados, así como una estrategia vasca de incidencia en espacios regionales y globales.

Por último hay que ampliar el conocimiento sobre los tratados y sus eventuales impactos en Euskal Herria. Frente a las negociaciones oscurantistas y clandestinas que caracterizan la nueva oleada de tratados, opongamos el empoderamiento de la ciudadanía vasca.

Hagamos frente desde Euskal Herria a la nueva oleada de tratados

En definitiva, un conjunto de propuestas emanadas del movimiento social y sindical vasco para situar los tratados comerciales en el centro de las agendas de las instituciones y organismos públicos de Euskal Herria, estableciendo posibles vías de tránsito hacia una visión integral de la cuestión -a menudo farragosa y de difícil abordaje- desde horizontes emancipatorios. Pretende también ser un insumo para las articulaciones existentes en nuestro país, como la Campaña Euskal Herriak Kapitalari Planto!, buscando nutrir con contenidos y propuestas las dinámicas colectivas que están encabezando a día de hoy la lucha contra el poder corporativo. Construyamos un muro popular frente a los tratados, desde Euskal Herria hacia el mundo.