LAB eta STEE-EILAS sindikatuak Haurreskoletan ematen ari diren murrizketen aurrean desadostasuna agertzeko prentsaurrekoa eskaini dute gaur Bilbon. Bertan, Haurreskolen ibilbidea eta helburua gogoratu ostean, murrizketengatik gaur egun pairatzen ari diren egoera azaldu dute.
LAB sindikatuak Osakidetzako EPE sistema berri baterako proposamena aurkeztu du gaur prentsaurrekoan. Sindikatuaren hitzetan Osakidetzak darabilen oraingo EPE sistema ez da batere egokia eta osasungintza publikoaren beharrak ez ditu betetzen.
Pasa den ekainaren 29ko greba orokorrean ETBko zuzendaritzak izandako jokabidea zigortu du epaitegiak
Zortzi hilabete baino gutxiagoko epean, ONCE-ko langile eta LABeko delegatu honen kaleratzea Epaitegietan baliogabetu duten bigarren aldia da.
UPN-PSNk, Patronalak eta UGT-CCOOek osatutako eta Opus Deik bedeinkatutako Elkarrizketa Sozialaren Holding-ak Moderna Fundazioa aurkeztu du gaur Iruñeko Baluarten. Moderna Plana sinatu zuten horiek osatzen dute Fundazioa eta aipatutako Planera bideratutako aurrekontu publikoa kudeatuko dute. Alegia, Gobernuaren lanaren pribatizazioa, politika publikoen pribatizazioa da gaur gauzatu dena. Politikari, enpresari eta sindikalista morroien klub selektoak instituzio publikoek kudeatu beharko luketen diru publikoaz jabetu da.
"Murrizketen aurrean, emakume, piztu borroka. Reforma de pensiones: más pobreza para las mujeres" lelopean euskal gehiengo sindikalak hainbat ekimen egin ditu gaur, Martxoak 8, hego Euskal Herriko hiriburuetan.
Goizeko 10:00etan batzarrak egin dira Bilbo, Donostia, Gasteiz eta Iruñean; bertan egungo testuingurua, pentsioen erreforma, erreforma horren ondorioak emakumeengan eta gehiengo sindikalaren proposamenak izan dira hizpide.
Batzarren ostean emakumeen eskubideen alde manifestazioak egin dira lau hiruburuetan.
Osakidetzako gehiengo sindikalak adierazten du mobilizazio berriak egingo direla martxoan, Osakidetzak murrizketa politika berari eusten diola eta sindikatuek egin eskakizun nagusiei jaramonik egiten ez diela ikusita.
Aurtengo martxoaren 8an ere, ehun urtetik gora erreibindikatzen daramagularik, emakumeok adi gaude eta mobilizazioari eusten diogu, aurre egiten ari baikara gure eskubide sozial eta laboralik funtsezko eta oinarrizkoenak ukatzen dizkiguten eraso neoliberal patriarkalei.
Durante el mes de enero y febrero se produjeron 62 despidos en las sedes de Panda Security en Bilbao y Madrid. Este proceso de despidos coincidió en el tiempo con las primeras elecciones sindicales celebradas en la empresa, elecciones que hasta entonces no habían sido posibles por el clima de represión contra todo lo que fuera organización sindical o intento de lucha colectiva por parte de trabajadores y trabajadoras.
