2026-02-15
Blog Página 548

Nos hemos movilizado frente al Parlamento de Nafarroa en defensa de unos presupuestos dignos y sociales

A convocatoria de la Carta de Derechos Sociales de Euskal Herria, nos hemos concentrado frente al Parlamento de Nafarroa en favor de unos presupuestos dignos y sociales. Los presupuestos para 2020 no garantizan el trabajo, las pensiones y la vida dignas que demanda la mayoría social, por lo que hemos mostrado nuestro malestar con la movilización frente al Parlamento.

Complementar por ley la pensión mínima hasta los 1.080 euros, empleo público de calidad, Renta Garantizada y derecho a la vivienda son algunos de los aspectos recogidos en la Iniciativa Legislativa Popular presentada por la Carta de Derechos Sociales de Euskal Herria. En el ámbito laboral, se ha de aprobar una ley que acabe con la brecha salarial, la discriminación y la violencia machista. Situar las inversiones en educación y sanidad en parámetros europeos, así como el apoyo del gobierno a la reivindicación de un salario mínimo de 1.200 euros y una jornada laboral de 35 horas en Navarra, son algunas de las propuestas realizadas por LAB en el marco del citado Consejo Económico y Social de acuerdo a la tabla de reivindicaciones acordada para la Huelga General entre movimientos sociales, sindicales y de pensionistas en la Carta de Derechos Sociales de Euskal Herria.

Ninguna de ellas han sido tenidas en cuenta, quedando en evidencia la falta de voluntad política del Gobierno de Navarra para gobernar en favor de la mayoría social resolviendo las necesidades de la clase trabajadora navarra que demanda un trabajo, pensión y vida dignas.

Ha quedado constatado y en evidencia la fuerza que han tomado estas reivindicaciones por las que miles de personas salieron a la calle el día 30 de enero y que cuentan con un apoyo mayoritario. En opinión de LAB, es imprescindible seguir luchando para que esas y las demás reivindicaciones de la Huelga se materialicen mediante Decretos y Leyes.

 

 

 

Nos unimos a la manifestación de este sábado en Donostia en contra de la incineradora

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A los miembros del sindicato LAB no nos faltan razones para adherirnos a la convocatoria: por la salud, un trabajo y vida dignas, nuestra economía y por el clima, nos unimos a la manifestación de este sábado, 29 de febrero, en Donostia para exigir parar la incineradora. La protesta arrancará a las 17:00, desde la plaza Easo.

Ya han transcurrido casi dos décadas desde que se avivó la discusión sobre el modelo de gestión de residuos en Gipuzkoa. Cuando los vertederos rebosaron sus límites y el grave problema quedó en evidencia, los poderes económico y políticos no dudaron en escoger la via de la incineración. Con lo que está sucediendo en Zubieta y Zaldibar, el problema tiene una actualidad ineludible: la gestión de residuos continúa sin una solución adecuada, con dos trabajadores aún desaparecidos, continuando en la precarización y contaminación de las condiciones de vida y trabajo de las trabajadoras. Toda nuestra solidaridad a las familias y amigos de Joaquin Beltrán y Alberto Sololuze, y a todas las vecinas de alrededor. Exijimos responsabilidad y medidas.

De forma semejante al vertedero de Zaldibar, el proyecto de la incineradora de Zubieta ha estado lleno irregularidades desde sus inicios: se ha privatizado la competencia de las instituciones públicas de gestión de basuras, de garantizar nuestra salud y las condiciones de trabajo y vida, haciendo negocio con ellas y con los residuos. La incineración que las políticas más blanqueadoras nos quieren vender como economía circular, es, en el contexto de una necesaria transición, la forma más cara de producción energética, además de la menos efectiva para la creación de empleo, en comparación con otros sistemas de recogida. Es una solución falsa al problema de los residuos, ya que, sin poner en entredicho el sistema capitalista de producción y consumo, lo alimenta, empeorando así la emergencia ecológica, amenazando, en esta contradicción entre el Capital y la Vida, las condiciones de trabajo y vida de las y los trabajadores, y nuestro futuro.

Hoy, la penosa gestión de residuos es una realidad palpable, y la emergencia ecológica su consecuencia. Las trabajadoras tenemos mucho que decir: exijimos condiciones de trabajo y vida dignas para poner en el centro nuestra salud y el medioambiente; reivindicamos nuestro derecho a participar en la toma de decisiones, ejerciendo los principios de atención y precaución, para llevar a cabo una alternativa justa de gestión de residuos pública, transparente y sostenible, que se base en la reducción del consumo, la reutilización y el reciclaje.

 

 

 

Hemos llevado a Madrid nuestras reivindicaciones en favor de una agenda social y del derecho a decidir

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Las y los secretarios generales de los sindicatos vascos, gallegos y catalanes LAB, ELA, CIG y CSC hemos acudido al Congreso de los Diputados de Madrid para tener una reunión con representantes de BNG, Bildu, CUP, ERC, JxC y PNV. En la reunión, los sindicatos hemos planteado las reivindicaciones recogidas en el documento presentado el pasado 5 de febrero en Bilbao. Entre otros aspectos, hemos reclamado el derecho a decidir el modelo de relaciones laborales, pensiones y el sistema de protección social. Según ha señalado Garbiñe Aranburu, "es importante fijar una posición común frente al Gobierno, pero nuestra fuerza principal reside en las luchas que podamos articular. Tenemos seguir con la movilización social cada uno en nuestro país, por un proceso de transformación social, por un proceso que suponga avanzar en democracia y soberanía".  


Garbiñe Aranburu, secretaria general de LAB, ha realizado declraciones tras el encuentro de la mañana y antes del previsto, por la tarde, con el PSOE. Hemos querido compartir nuestras reflexiones y nuestras reivindicaciones con los partidos firmantes de la declaración de Llotja de Mar, con el PNV y con el PSOE. Imanol Karrera, miembro del Ejecutivo de LAB, también ha estado presente en la reunión.

En palabras de la secretaria general, "compartimos el mismo diagnóstico sobre el Estado Español. El régimen del 78 está en crisis en términos sociales y en términos políticos. En el Estado se ha abierto un nuevo tiempo político. Hay un nuevo Gobierno que debe poner freno al impulso involucionista de la ultraderecha, un Gobierno que depende de los partidos soberanistas".

Nos ha parecido importante situar nuestras reivindicaciones que se resumen:

-Revertir las últimas reformas laborales y de pensiones. Y revertir las medidas que criminalizan la movilización social y el derecho a la huelga

-Exigir el derecho a decidir en nuestro ámbito el modelo de relaciones laborales y protección social.

-Reclamar soluciones políticas para problemas políticos. Exigimos reconocer el derecho de autodeterminación de los pueblos y resolver la cuestión de las y los presos catalanes, vascos y gallegos.

Tal y como ha explicado la secretaria general de LAB, "hemos compartido como vemos al Gobierno. Pensamos que la apuesta del Gobierno pasa por mantener el actual estado de las cosas sin grandes modificaciones, ni en términos sociales ni en términos políticos".

En nuestra opinión, ni tiene capacidad política para revertir en su integridad las últimas reformas y los últimos recortes. Al total desequilibrio existente en la actualidad a favor de la patronal, al proceso de precarización y de pobreza que se ha extendido durante los últimos años no se le puede dar la vuelta, con alguna medida concreta que vaya en la buena dirección, se necesitan cambios de calado. "Esos cambios de calado no pueden venir por la vía del diálogo social. Se pueden modificar algunas cuestiones, pero pensamos que el recorrido del mismo, por la actitud patronal, es muy limitado. El Gobierno tiene que tomar partido a favor de las y los trabajadores", ha indicado Garbiñe Aranburu.

Queremos fijar la mirada en la reforma de la negociación colectiva. El Gobierno de Zapatero apostó por la centralización. El Gobierno de Rajoy impuso la prioridad aplicativa de la empresa: "Ambas modificaciones van en contra de nuestro modelo de negociación colectiva, que se ha basado principalmente en la negociación sectorial. Un ataque claro a nuestro derecho a decidir. Nuestra prioridad y exigencia principal es que se blinde el marco propio de negociación colectiva".

Por otro lado, en opinión de la secretaria general, el Gobierno no tiene una oferta democratizadora para resolver los conflictos políticos que enfrentan a nuestras naciones con el Estado español: "Seguir apostando por la vía autonomista renovada no resolverá la crisis del Estado. Esa vía no satisface las aspiraciones de miles y miles de catalanes, vascos o galegos".
 

 

 

Denunciamos la precariedad que sufre la plantilla de Zorroza Gestión de Residuos

Concentración realizada al mediodía frente a la empresa.

Ayer martes, 25 de febrero, tuvimos que volver a lamentar la muerte de un trabajador en su puesto de trabajo. La precariedad y los accidentes de trabajo mortales asociados a ella están golpeando muy duramente Aiaraldea en concreto y Euskal Herria en general. Ya son 14 muertes en 2020 en Euskal Herria y 2 personas desaparecidas en Zaldibar.

Acabamos de denunciar hace pocos días la muerte de un trabajador de Laudio, y ahora nos llega la noticia de otro accidente laboral mortal en Aiara; concretamente en la empresa Zorroza Gestión de Residuos de Murga (Ayala).

Este fallecimiento ha destapado las pésimas condiciones laborales que sufren las y los trabajadores de esta empresa:

– Jornadas diarias de 10 horas obligatorias.
– La empresa no facilita todos los equipos de protección individual necesarios a la plantilla.
– Los salarios son bajísimos.
– Los ritmos de trabajo son altísimos.
– No existe sistema de fichaje alguno.
– La limpieza de las instalaciones deja mucho que desear.
– Las y los trabajadores no reciben formación alguna en tema de prevención de riesgos laborales.
– Maltrato verbal continuado por parte de la gerencia de la empresa.
– Un episodio de agresion física.

Desde el sindicato LAB, nos vemos obligadas a denunciar públicamente esta situación de indefensión que sufre la plantilla de Zorroza gestión de residuos y nos parece indispensable interpelar a las instituciones publicas por la falta de medidas para que esto no vuelva a suceder. Es necesario que las instituciones implementen medidas de vigiliacia, control y seguimiento efectivas.

Por desgracia, la precariedad es una epidemia que golpea con mas fuerza si cabe a la comarca de Aiaraldea, ejemplo de ello son las empresas vecinas de Zorroza gestión de residuos, Tubos Mecánicos Norte en huelga indefinida desde el pasado 10 de febrero, la plantilla de Garobel cuyo futuro está en riesgo, etc.

La cantidad de accidentes mortales ocurridos en lo que va de año en Euskal Herria es desmesurada, una masacre que debemos combatir con mas fuerza que nunca, a pie de fabrica y sin medias tintas. Por todo ello exigimos a las instituciones que tomen medidas reales y urgentes frente a la precariedad laboral y pedimos a la comarca de Aiaraldea que no dude a la hora de plantar cara a esta masacre, participando en las movilizaciones convocadas para hoy:

-A las 12:00, hemos tomado parte en la concentración de la mayoría sindical de Euskal Herria en Murga, ante la sede de la empresa Zorroza gestión de residuos.

-Y a las 19:00, participaremos en la manifestación desde la Herriko plaza de Amurrio, convocada por el comité de huelga de Aiaraldea.
 

 

 

El Gobierno de Navarra no tiene voluntad política para dotar a Navarra de unos presupuestos en favor de un trabajo, pensión y vida dignas

En opinión de LAB, queda en evidencia la falta de voluntad política del Gobierno de Navarra para gobernar en favor de la mayoría social resolviendo las necesidades de la clase trabajadora navarra que demandan un trabajo, pensión y vida dignas. A convocatoria de la Carta de Derechos Sociales de Euskal Herria, participaremos mañana en la concentración prevista frente al Parlamento de Navarra, a las 10:00, en favor de unos presupuestos dignos y sociales.

En diciembre de 2019 el Gobierno de Navarra nos presentaba en el Consejo Económico y Social el anteproyecto de presupuestos de Navarra para el año 2020. Un anteproyecto de presupuestos que en nuestra opinión no respondía a las necesidades e intereses de la mayoría social navarra.

Nuestra intervención fue clara y contundente, exigimos al Gobierno de Navarra unos presupuestos en favor de un trabajo, pensión y vida dignas.

Sin embargo, una vez más, el Gobierno de Navarra formado por el PSN, Geroa Bai y Podemos hace caso omiso de las reivindicaciones que conectan con las necesidades de la mayoría social. ¿Qué tiene la patronal CEN para que sus reclamaciones sean tenidas en cuenta y no así las de los sindicatos? Con este actuar el Gobierno nos trata directamente como a tontos, gobernando para los empresarios frente a la mayoría de navarras.

La carga fiscal en Nafarroa es de las más bajas de la Unión Europea (30,4% del PIB frente al 39% de la UE) y el sobresfuerzo fiscal lo soporta la clase trabajadora (las rentas del trabajo suponen el 35% de la recaudación total frente al 5,5% del Impuesto de Sociedades).

La eliminación del impuesto sobre el patrimonio empresarial es un claro ejemplo del tipo de política fiscal que defiende el actual Gobierno de Navarra. Fiscalidad a la medida de los empresarios y peligrosas vías de escape para que las grandes fortunas eludan el pago de impuestos. Bajo el falso señuelo de una fiscalidad atractiva y competitiva no hay otro objetivo que reducir lo público a su mínima expresión posible y dejar el funcionamiento de la economía íntegramente en manos del mercado y la lógica del capital privado.

Presupuestos que no plantean alternativa al triple cerco capitalista.

El límite de déficit, el objetivo de deuda y la regla de gasto representan el triple cerco impuesto por el capitalismo para blindar la austeridad presupuestaria. En opinión del sindicato LAB es fundamental construir alternativas frente a este austericidio y creemos que existe vía para ello, por un lado defender otra fiscalidad. Que se traduzca en un equilibrio justo de los esfuerzos fiscales que realizan las rentas del trabajo, del capital y los beneficios empresariales. Por otro, reivindicar la soberanía de Navarra para tener las competencias y poder decidir todas las medidas que mejoren nuestras condiciones de vida y de trabajo.

Los presupuestos para 2020 no garantizan el trabajo, pensión y vida dignas que demanda la mayoría social.

Complementar por ley la pensión mínima hasta los 1.080 euros, empleo público de calidad, Renta Garantizada y derecho a la vivienda en los términos recogidos en la Iniciativa Legislativa Popular presentada por la Carta de Derechos Sociales. En el ámbito laboral aprobar una ley que acabe con la brecha salarial, la discriminación y la violencia machista. Situar las inversiones en educación y sanidad en parámetros europeos así como el apoyo del gobierno a la reivindicación de un salario mínimo de 1.200 euros y una jornada laboral de 35 horas en Navarra son algunas de las propuestas realizadas por LAB en el marco del citado Consejo Económico y Social de acuerdo a la tabla de reivindicaciones acordada para la Huelga General entre movimientos sociales, sindicales y de pensionistas en la Carta de Derechos Sociales de Euskal Herria.

Ninguna de ellas han sido tenidas en cuenta quedando en evidencia la falta de voluntad política del Gobierno de Navarra para gobernar en favor de la mayoría social resolviendo las necesidades de la clase trabajadora navarra que demandan un trabajo, pensión y vida dignas.

Desde LAB nunca vamos a relativizar la fuerza y capacidad de nuestras luchas y reivindicaciones. Hace tan solo unos pocos años la reivindicación de un salario mínimo de 1.200 euros y una pensión mínima de 1.080 eran cuestiones proscritas ya que no formaban parte de la agenda del Régimen y las élites económicas. Introducir en un “Acuerdo Presupuestario” la referencia de un salario mínimo de 1.200 euros o un estudio sobre la pensión mínima de 1.080, y en esto también queremos ser claras, es algo meramente simbólico, sin plasmación práctica y por lo tanto insuficiente. No lo decimos nosotras, en la reunión celebrada con la presidenta Chivite constatamos su falta de voluntad real para implementarlas condenándonos al mileurismo de Madrid. Pero a su vez constata y evidencia la fuerza que han tomado nuestras nuestras reivindicaciones, las reivindicaciones por las que miles de personas salieron a la calle el día 30 de enero y que cuentan con un apoyo mayoritario.

Los hemos dicho en muchas ocasiones y esta no es una cosa de LAB, es imprescindible seguir luchando para que esas y las demás reivindicaciones de la Huelga se materialicen mediante Decretos y Leyes.
 

 

 

Segundo día de paro y movilización de la plantilla de Fekoor por un futuro digno

Hoy también realizarán un paro. Además, se han manifestado desde la sede de Fekoor hasta la sede de la Diputación Foral de Bizkaia en la calle Ugasko, ya que es esta institución la titular de los servicios que presta Fekoor.

Fekoor es la entidad que agrupa a las asociaciones de personas con discapacidad física y/u orgánica de Bizkaia. Los y las trabajadoras de la misma realizaron un paro el pasado 20 de febrero ante la situación que viven y en defensa de su futuro, ya que tienen peores condiciones laborales que en entidades similares.

 

 

 

Gipuzkoako helduen egoitzetako egoiliarren senideekin batera mobilizatu gara Adegiren aurrean

Gipuzkoako helduen egoitzetako egoiliarren senideek mobilizazioa egin dute Donostiako Adegiren egoitzaren aurrean. LABek bat egin du mobilizazioarekin, Gipuzkoako Foru Aldundiak eta patronalek helduen egoitzetako hitzarmena bahitu dutelako.

 

 

 

El Gobierno Vasco pone en riesgo el acuerdo de las y los trabajadores de gestión del Consorcio Haurreskolak

El 16 de enero estaba prevista una mesa negociadora de cara a ratificar el preacuerdo de las y los trabajadores del área de gestión y ésta fue suspendida por Eugenio Jiménez, representante del Gobierno Vasco solicitando la presentación de algunos documentos pendientes. En ese momento, denunciamos la dejadez y falta de capacidad de negociación respecto al colectivo de Haurreskolas e informamos que pondrían en riesgo algunos temas.

Para poder realizar la subida salarial del 2% para los y las trabajadoras públicas con carácter retroactivo desde el 1 de enero y poder recibirla en la nómina de febrero, era imprescindible que pasara por la mesa de negociación. Así, teníamos convocada una mesa negociadora para el día 26 con ese punto como único en el orden del día.

Tan pronto como recibimos la convocatoria, LAB dirigió una petición a la gerencia del Consorcio Haurreskolak pidiendo incluir otros puntos pendientes de negociar en el orden del día, entre otros, la negociación para llevar adelante el preacuerdo para terminar con la huelga del personal de gestión que había convocado el sindicato LAB.

El pasado viernes y sin ofrecer ninguna explicación, desconvocaron la mesa negociadora prevista para este miércoles.

Ante este hecho, LAB muestra su preocupación ante la situación y deriva que se está dando en el Consorcio Haurreskolak. A principios de 2020, cuando estábamos en una fase final de la negociación del preacuerdo para el personal de gestión y de mejoras importantes para todo el colectivo y con el nombramiento de la nueva gerente Zorione Etxezarraga, la misma negociación se ha suspendido. Pronto se cumplirán dos meses desde que se celebrara la última mesa de negociación y ante esta situación de bloqueo que nos parece incomprensible, LAB vuelve a exigir reanudar la negociación cuanto antes.
 

 

 

«Hiltzen jarraitzen gaituzue. Euskal langileok ez dugu barkatuko; ez atzo ez gaur, bizitza duina» leloa izango du martxoaren 3ko mobilizazioak

Hainbat sindikatuk agerraldia egin dugu Gasteizen, Martxoaren 3an egingo diren ekimenekin bat egiteko. Hain zuzen ere, LAB, ELA, ESK eta STEILAS sindikatuok Martxoaren 3 elkartearekin batera egin dugu prentsaurrekoa, martxoaren 3an, 18:00etan, izen bereko plazan egingo den omenaldira eta ondoren, 19:00etan, izango den manifestaziora atxikitzeko.

1976ko martxoaren 3an, bost langile erahil zituzten eskubide sozial eta laboralak aldarrikatzeagatik eta prekarietatea salatzeagatik. Gaur, 2020. urtean, dagoeneko 13 langile hil dira Hego Euskal Herrian eta 2 desagertuta daude. Hala, agerraldian nabarmendu dugu mobilizatzeko arrazoiek bere horretan jarraitzen dutela. Hala, martxoaren 3ko ekimenak "Hiltzen jarraitzen gaituzue. Euskal langileok ez dugu barkatuko; ez atzo ez gaur, bizitza duina" lelopean izango dira.