Eel pasado año se firmó el convenio colectivo para el periodo 2024-2026, en el que, además, quedaron acordadas una serie de mejoras para el año 2027. Este acuerdo supuso un avance significativo en la mejora de las condiciones laborales de toda la plantilla.
El pasado mes de marzo se inició la negociación del Convenio provincial de actividades deportivas. La pretensión de las dos partes era tratar de tener cerrad un nuevo Convenio antes de verano, precisamente para que las diferentes administraciones del territorio tuvieran conocimiento del as condiciones laborales que iba a tener el sector antes de que sacaran a licitación los principales servicios deportivos.
Sin embargo, la negociación no comenzó como esperábamos; la Patronal de inicio anunció que no iba a aplicar los contenidos acordados para el 2027 que había firmado el año anterior. Ese anuncio obstaculizó y mantuvo paralizada la negociación durante 2 meses. Este hecho supuso que la verdadera negociación no se iniciara hasta finales de primavera. Finalmente, es en julio cuando se ve una muestra real de negociación por parte de la patronal, con una disposición real de llegar a un acuerdo que pudiera ser válida para ambas partes, a las puertas de las licitaciones.
Llevamos todo 2026 trabajando en la negociación, pero tras más de 6 meses de reuniones, la Patronal de deportes en la 10ª mesa negociadora del 2 de septiembre dio por finalizadas las negociaciones de lo que podía ser el VI Convenio Colectivo del Sector de empresas que realizan actividades deportivas para terceros de Araba.
Aunque haya habido avances en varias de las demandas de la plantilla —como la equiparación de jornada entre categorías, aumento del cobro en los pluses de domingos y festivos, aumentos en APs, etc.—, quedan aún puntos sin responder que siguen siendo fundamentales para garantizar las buenas condiciones de trabajo y bienestar de la plantilla. Siendo estas: subidas salariales, mejoras en IT, aumento de trienios en antigüedad, ausencia de contestaciones a los permisos solicitados por los y las trabajadoras, compensación por los desplazamientos y las interrupciones entre clases.
En este contexto, los y las trabajadoras del sector de actividades deportivas de todo el Territorio Histórico de Álava ha tomado la decisión de convocar a lo largo del mes de octubre varios días de paros. Las interrupciones de jornada cubrirán las mañanas de 8:30 a 10:30 y tardes de 17:30 a 19:30 en los siguientes días:
- Miércoles 7, martes 13, jueves 15, lunes 19 y viernes 23
Con el ultimatum de la patronal, a la plantilla no le queda más remedio que salir a la calle a pelear por la mejora de sus condiciones laborales. El acuerdo es posible, las posiciones están más cerca que nunca de llegar a un acuerdo y conseguir un convenio muy bueno y justo. Si vemos que la patronal sigue sin moverse nos veremos obligados a seguir luchando hasta conseguir los objetivos que demanda la plantilla.
Hitzarmen duin baten alde, kirolak borrokan!