Tras la celebración de las asambleas realizadas en las empresas del sector, una amplia mayoría de las trabajadoras ha decidido respaldar la propuesta trasladada por la patronal para el Convenio de Conservas y Salazones de Pescado de Bizkaia. En consecuencia, LAB asume y respeta la decisión adoptada por las trabajadoras y procederá a la firma del preacuerdo..
Tras la última propuesta patronal, LAB adquirió el compromiso de que fueran las propias trabajadoras quienes tuvieran la última palabra. Hoy cumple ese compromiso. Han sido las trabajadoras quienes han decidido el rumbo de esta negociación y el futuro de su convenio.
La propuesta respaldada incorpora avances importantes, entre los que destacan un salario mínimo de 1.500 euros mensuales (21.000 por año) durante la vigencia del convenio, una reorganización de las categorías que supone un paso importante en la reducción de la brecha de género del sector, la reducción de la jornada anual, mejoras en las licencias y permisos relacionados con los cuidados, avances en el contrato de relevo y nuevos compromisos en materia de igualdad, salud laboral y otros derechos laborales y sociales.
LAB quiere poner especialmente en valor el papel desempeñado por las trabajadoras durante todo este proceso. Nada de lo conseguido ha sido casualidad. Los avances alcanzados son el resultado de más de un año y medio de negociación y, sobre todo, de la organización, la unidad y las huelgas y movilizaciones sostenidas por las trabajadoras del sector. Solo cuando las trabajadoras han dado un paso adelante ha movido la patronal sus posiciones.
El convenio acordado mejora de forma real las condiciones laborales del sector. Introduce cambios estructurales que hace poco tiempo parecían muy difíciles de alcanzar y deja una base mucho más sólida para seguir avanzando en las próximas negociaciones.
Hoy las trabajadoras de Conservas y Salazones de Pescado de Bizkaia tienen un convenio mejor que el que tenían cuando comenzó esta negociación.
LAB ha entendido esta negociación como entiende siempre el sindicalismo: poniendo a las trabajadoras en el centro, defendiendo hasta el final sus reivindicaciones y tomando las decisiones pensando en mejorar de manera real sus condiciones de vida y de trabajo. Ese ha sido, es y seguirá siendo su compromiso.
Por último, LAB quiere felicitar a todas las trabajadoras del sector por el compromiso, la solidaridad y la capacidad de lucha demostradas durante este conflicto. Este convenio es, sobre todo, un logro colectivo de las trabajadoras. Una vez más, queda demostrado que cuando las trabajadoras se organizan y luchan, las cosas cambian.