El acuerdo hecho público ni siquiera garantiza el IPC.
Según UGT, CCOO y USO, cuanto más dure una reunión, el acuerdo es mejor. En vez de negociar con prisas, cuando quedan todavía 2 meses para finalizar la vigencia del Acuerdo Marco actual, lo suyo hubiera sido haber hecho las cosas con calma. porque las prisas no son buenas consejeras. Es más, sin un conflicto abierto o un condicionante de tiempo, creemos que alargar una reunión 17 horas es la peor de las estrategias en una negociación. Y alardear de ello, innecesario.
Los mismos de siempre, los que han impedido que, por ejemplo, Basauri tenga la oportunidad para negociar sus propias condiciones, han vendido a la plantilla, y lo decimos porque el acuerdo logrado ni siquiera garantiza el IPC. Cuando el IPC está en el 4,9%, han acuerdado para el año 2027 una subida fija del 3,25%. Eso sí, la revisión del IPC está topada. No hay ninguna fórmula para recuperar el poder adquisitivo perdido con el acuerdo anterior, y tampoco se garantiza en el actual.
Han acordado un convenio con una duración de seis años, que recoge una reducción de 8 horas, un poco más de una hora por año. Y sin ninguna medida para hacerle frente a una de las peores lacras del grupo: la imposibilidad de conciliar la vida laboral, personal y familiar. Habrá que ver la redacción del resto de aspectos, porque, lamentablemente, no será la primera vez que nos cuentan una cosa, y firman otra.
Desde LAB seguimos defendiendo que se ha vuelto a perder una oportunidad para lograr las condiciones que las plantillas de Sidenor se merecen. Se ha vuelto a perder la oportunidad para que, quienes tienen claro que van a luchar por sus derechos puedan hacerlo. Aunque UGT, CCOO y USO hablen de “reuniones maratonianas”, todo ha sido preparado para evitar que las y los trabajadores de Sidenor se organicen y exijan cerrar la puerta a seguir empobreciéndose. El grupo liderado por Jainaga vuelve a apoyarse en los sindicatos que siempre le dan la razón para seguir empobreciendo a la plantilla. Mientras que estos tres sindicatos sigan ejerciendo de portavoces de la empresa, sin ninguna critica a Sidenor y apuntando únicamente a quienes queremos luchar por mejorar nuestras condiciones, no habrá nada que hacer.
Seguiremos exigiendo que se apliquen las reivindicaciones de la plantilla. ¡Aquí trabamos, aquí decidimos!