2026-01-12
Blog Página 1041

Auzitegi medikuek parekidetasuna, prestakuntza eta lan baldintza duinak aldarrikatu dituzte

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LAB, CCOO, ELA, CSF eta CGT sindikatuek deituta auzitegi medikuek aste honetan 4 greba egun egingo dituzte Bizkaian, astelehenetik ostegunera, 09:30etik 14:00etara. Mobilizazio hauetan, besteak beste, guardien ondoren gutxieneko atsedena bermatzea, gutxieneko soldata eta Eusko Jaurlaritzaren aldetik jarrera aldaketa eskatu dute

Atzo, astelehena, kontzentrazioa egingo zuten Barroeta Aldamarreko epaitegietan. Gaur, manifestazioa egin dute epaitegi ingurutik. Bihar, antzerki bat egingo dute Plaza Zirkularrean, 11:00etan. “El Instituto Vasco de Medicina Legal languidece” antzezpena aurkeztuko dute bertan. Ostegunean, Sabin Etxera eramango dute protesta, 11:00etan hasiko dute elkarretaratzea.

Mobilizazio hauetan ondoko aldarrikapenak plazaratu dituzte:

– Etengabeko prestakuntza espezializatua euren lana hobeto egin ahal izateko.
– Guardien ondoren gutxieneko atsedena bermatzea, gutxienez lo egin eta atsedena hartu ahal izateko.
– Gutxieneko soldata, Osakidetzakoarekin parekatuz.
– Eusko Jaurlaritzaren aldetik jarrera aldaketa, euren lanpostuetan gutxieneko lan-baldintza duinak eta baloratuak izateko

 

 

 

Ainhoa Etxaide impartió una conferencia sobre “Sindicalismo e Construcción Nacional”

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Ainhoa Etxaide, Secretaria General de LAB, impartió una conferencia sobre “Sindicalismo e Construcción Nacional” invitada por la CUT. El acto fue presentado por el Secretario General del sindicato gallego, Manolo Camaño.

Ainhoa Etxaide aprovechó el viaje para presentar el proceso Birpentsatzen – Repensando el Sindicalismo que el sindicato LAB- tiene en marcha desde hace más de un año. Son muchas las organizaciones y personalidades de fuera de Euskal Herria que han demostrado interés por conocer y ampliar información sobre este proceso de debate.
 

 

 

Ante la centralización, es el momento de sumar fuerzas y construir alianzas a favor del Marco Vasco

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LAB ha ofrecido una rueda de prensa hoy, 8 de abril, para valorar el acuerdo estatal alcanzado por CCOO, UGT y Confemetal. LAB cree que este acuerdo deja en evidencia que estos sindicatos no quieren un marco propio de negociación colectiva. Por otra parte LAB ha denunciado las consecuencias que este acuerdo puede tener en la negociacion colectiva y ha llamado a sumar fuerzas y construir alianzas a favor del Marco Vasco.

Hace tiempo que denunciamos que se estaba dando una involución en los convenios estatatales. Cada vez son más los convenios que, en Madrid, están limitando la capacidad de negociación de los convenios sectoriales. El último, el del metal. Esto es muy grave, poco a poco están vaciando de contenido el ámbito de negociación de aquí. Así, la Patronal consigue convenios más baratos y consigue empeorar las condiciones laborales de las y los trabajadores de aquí.

Los sindicatos CCOO y UGT también han tomado el camino de la patronal, no quieren marco propio de negociación colectiva. Están llevando a Madrid el marco de decisión en las relaciones laborales. Eso es lo que han hecho de forma clara con este nuevo convenio del metal. CCOO miente cuando dice que defiende los convenios de aquí. Subordina totalmente los convenios sectoriales de aquí al estatal. Aparece la clara intención de equiparar al nivel estatal los salarios y condiciones laborales, los convenios de aquí son los mejores del estado, por lo tanto, está claro que no podemos esperar nada bueno por este camino.

Es lamentatable. CCOO quiere hacer responsable del bloqueo de la negociación colectiva a los sindicatos abertzales. Pero LAB está dispuesto a trabajar a favor de los y las trabajadoras, no para obedecer a la patronal. LAB no va a firmar convenios que no hagan frente a la reforma laboral. Los convenios que traigan mayor precariedad no tendrán el apoyo de LAB.

CCOO y UGT son inmejorables aliados para CONFEBASK, están dispuestos a cualquier cosa. Están dispuestos a despreciar la mayoría sindical y firmar convenios en minoría, o a vaciar de contenido ámbitos de negociación y llevarlos a Madrid. Todo esto tiene graves consecuencias para los y las trabajadoras vascas.

El tiempo nos ha dado la razón y por lo tanto, nos ratificamos en nuestra estrategia: vamos a defender todos los ámbitos, el intersectorial, el sectorial y el de empresa. Con el objetivo de blindar los convenios sectoriales, hemos hecho una clara apuesta por un marco propio de negociación colectiva, participando, entre otros en la negociación de dos acuerdos interprofesionales, ya que está claro que el marco propio de negociación colectiva no se puede construir empresa a empresa.

El Consejero Ángel Toña dice que la negociación colectiva es competencia política. El modelo de relaciones laborales suele ser en función de la negociación colectiva, y el modelo de desarrollo se vincula al modelo de relaciones laborales, por lo tanto, ¿cuál es el resultado de esta regla de tres? Que estamos ante un problema político. El Gobierno de Gasteiz, las instituciones, no pueden estar mirando hacia otro lado.

Está claro que CONFEBASK no quiere marco vasco, no quiere marco propio de negociación colectiva. Y el Gobierno Vasco se ha alineado con CONFEBASK, no le critica nada, pero sí a nosotros y nosotras, afirman que estamos fuera de la realidad. Se equivocan. Estamos junto a las trabajadoras y trabajadores y sólo vemos cómo se extienden la pobreza y la precariedad. Si la negociación colectiva se hace en Madrid la situación empeorará.

Estamos ante un grave problema político. LAB seguirá haciendo propopuestas e interpelando al ámbito institucional. La propuesta que hicimos cuando Aburto mostró la intención de crear la mesa de diálogo social, la que hicimos en el Consejo de Relaciones Laborales para desbloquear los convenios… El ámbito político no puede seguir mirando hacia otro lado.

Sólo nos queda seguir movilizándonos. La próxima cita la tendremos el 14 de abril en Donostia, en el Atano, y tenemos para mayo una agenda repleta de movilizaciones. Vamos a dar un salto en la dinámica de acción sindical, con la intención de recuperar la negociación colectiva en mejores condiciones.

La situación es difícil, los retos son grandes. Por ello hoy queremos acabar diciendo que es hora de sumar fuerzas y construir alianzas entre quienes defendemos el Marco Vasco de Relaciones Laborales y Protección Social. LAB siempre tendrá la mano tendida para ello.
 

 

 

Arcelor Mittaleko Olaberria eta Bergarako lantokietan lanuzteak egingo dituzte Zumarragoekiko elkartasunez

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Apirilaren 12an, 24 orduko greba egingo dute Arcelor Mittal Zumarragan. Egun berean, lankideekiko elkartasuna adieraziz Olaberriko eta Bergarako Arcelor Mittaleko langileek lanuzteak egingo dituzte.

Arcelor Mittal Olaberriako langileen atzoko asanbladak, Arcelor Mittal Zumarragako lankideekin elkartasunez apirilaren 12an 4 orduko geldialdia egitea erabaki zuen, 12:00etatik 16:00etara.

Era berean kotxe karabana egingo dute Zumarragako Arcelor Mittaleko enpresa-batzordeak egin duen elkarretaratzera (12:15ean Carrefourreko aparkalekutik).

Arcelor Mittal Bergarako langileek ere elkartasun-lanuztea egingo dute apirilaren 12an, 2 ordutakoa kasu honetan. Horrela erabaki zuten atzo egindako asanbladan.

Apirilaren 12an, 24 orduko greba egingo dute Arcelor Mittal Zumarragan. 13:00etatik 15:00etara kontzentrazioa egingo dute lantoki atarian, eta 18:00etatik 20:00etara, manifestazioa, Kalebarrenetik hasita.
 

 

 

Txernobil = Fukushima = Garoña = Iberdrola

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Garoñaren Kontrako Foroak deituta gaur, goizeko 11:00etan, Garoña betirako itxi eta desegin dezaten eskatuko dugu Iberdrolako Akziodunen Batzordearen aurrean. Gogoratu behar da Iberdrola zentralaren %50aren jabe dela.

Garoña berriz ere martxan jartzeak, milaka urte iraungo duten hondakin nuklearrak sortzea ekarriko luke eta gainera istripu bat gertatzeko arriskua onartu beharko genuke, izan ere, zentrala guztiz zaharkiturik baitago, bere bizi-iraupena bete du iada. Elkarretaratze honekin, Garoña betirako itxi eta desegin dezatela eskatu nahi dugu berriz ere.
 

 

 

Superprekaria y Superprekario de LAB en el Parlamento de Gasteiz, denunciando que la ley de cláusulas sociales es un auténtico fraude

Hoy se ha aprobado en el Parlamento de Gasteiz una Ley para la NO INCLUSIÓN DE CLÁUSULAS SOCIALES en la contratación pública, consensuada por PNV y PSE. LAB ha realizado una protesta en ese lugar para reivindicar una ley que de verdad garantice los derechos de las y los trabajadores de subcontratas.

En sí la noticia debería ser buena para las trabajadoras y trabajadores de las subcontratas de la administración, porque debería mejorar su situación laboral y para la ciudadanía en general, porque mejoraría la calidad del servicio. Pero todo eso es ciencia ficción cuando hablamos de un acuerdo entre PNV y PSE. La Ley aprobada, pese a denominarse “para la inclusión de Cláusulas Sociales”, busca lo contrario, cerrar el paso a la aplicación eficaz de las cláusulas sociales.

Ante esta situación, SUPERPREKARIA y SUPERPREKARIO, superhéroes de LAB que luchan contra la precariedad, han hecho su aparición en el Parlamento. Siendo trabajadores y trabajadoras de subcontratas, trabajan en situaciones de precariedad, y han indicado que la ley no servirá para acabar con la precariedad. Teniendo en cuenta que PNV y PSE han tenido la oportunidad de acabar con estas graves situaciones, no han mostrado voluntad para ello, y han considerado vergonzante la actitud de estos dos partidos.

Se les llenará la boca a los grupos parlamentarios de PNV y PSE diciendo que están en contra de la Reforma, pero a la primera oportunidad para condicionarla, vuelven a posicionarse a favor de una minoría (las empresas subcontratadas) y en contra de la mayoría (clase trabajadora de este País).

PNV y PSE han elegido lo de siempre: beneficiar a las empresas y perjudicar a trabajadoras, trabajadores y ciudadanía. Ambos partidos siguen dando la espalda a los intereses de trabajadores y trabajadoras. Cada vez somos más Superprekarios y Superprekarias en Euskal Herria, cada vez más trabajadoras y trabajadores condenados a vivir en la precariedad.

 

 

 

Los “Papeles de Panamá”: un modelo de acumulación, dos sistemas fiscales


Coincidiendo con el inicio de la campaña de la Renta 2015, la actualidad política y económica se ha visto sacudida por el escándalo de los “papeles de Panamá”. La mayor filtración periodística de la historia. Se ha destapado la vinculación de más de 200.000 empresas pantalla con los paraísos fiscales, salpicando a cientos de personalidades relevantes del mundo entero que ocultaban así sus inconfesables secretos patrimoniales, incluidos jefes de estado, miembros de la realeza, grandes empresarios, deportistas de élite, y todo tipo de celebridades.

A pesar del tremendo revuelo desatado por la trascendencia de la noticia, estamos ante un secreto a voces; y en realidad este episodio apenas representa la punta del iceberg de un problema estructural y sobradamente conocido.

Negar la evidencia resultaría hipócrita. Entre otras razones porque desde los años 70 han sido más de 500 los bancos y entidades filiales involucradas con el famoso bufete panameño en la constitución de las empresas opacas ahora descubiertas.

Por si fuera poco, existe una larga lista de paraísos fiscales, y algunos están enclavados en territorio de la propia Unión Europea. Por tanto, cabe preguntarse hasta qué punto los Estados miembro y sus autoridades tributarias están interesadas en la desaparición de estos espacios de impunidad, tan útiles para ocultar la identidad de personas relacionadas con el fraude, la evasión de impuestos y el lavado de dinero negro.

No obstante, el caso de los “papeles de Panamá” podría actuar como acicate, o incluso como elemento de presión, para avanzar hacia una nueva arquitectura tributaria internacional que impida la utilización de estas prácticas de ingeniería fiscal. En este sentido, es cierto que poner fin a los paraísos fiscales exige colaboración internacional, pero utilizar este argumento como coartada para mirar hacia otro lado sería una burda torpeza.

Por tanto, tras los acontecimientos de estos últimos días, las autoridades fiscales, también las forales, tienen una oportunidad inmejorable para demostrar su auténtica voluntad política y determinación para perseguir la evasión de impuestos, comenzando por cerrar los resquicios normativos que permiten eludir legalmente el pago de impuestos.

Es conveniente recordar que la clase trabajadora para subsistir depende de sus salarios, que están perfectamente controlados por el fisco y sujetos a retención. Por tanto, se trata de contribuyentes que mayoritariamente cumplen sus obligaciones fiscales.

En efecto, el grueso del fraude fiscal se concentra en las grandes fortunas y en las actividades económicas y profesionales, sobre todo de grandes empresas y multinacionales, ya que disponen de innumerables vías para evadir impuestos.

Además, las trabajadoras y trabajadores estamos sometidos a un sistema tributario que impone sobre las rentas del trabajo un sobresfuerzo fiscal desproporcionado e injusto. Los impuestos indirectos (como el IVA) tienen efecto regresivo en la distribución de la renta, y cada vez tienen mayor peso en la recaudación. Por otro lado, el IRPF es la única figura impositiva que contribuye a reducir la desigualdad en la distribución de la renta, pero recae casi en exclusiva sobre las rentas del trabajo, que son las que soportan la progresividad del impuesto. Mientras que, por el contrario, las rentas del capital y los beneficios empresariales reciben un tratamiento privilegiado y realizan un esfuerzo fiscal mucho menor que las rentas del trabajo.
Este doble agravio supone un ataque a los principios de equidad fiscal y justicia social, que son la clave de bóveda de toda democracia avanzada. La quiebra definitiva de estos principios supondría el derrumbe de un pilar básico sobre el que se sustenta la legitimidad del Estado, de manera que sus estructuras sólo podrían perdurar amparadas en la represión y el monopolio de la violencia.

Ante esta situación, LAB desde su propuesta fiscal reitera que el aumento de los ingresos públicos es una necesidad indiscutible si aspiramos a construir una sociedad más solidaria, con un modelo de protección social más amplio y generoso, y unos servicios públicos más desarrollados. Sin embargo, el aumento de la recaudación no puede venir del incremento de los impuestos a la clase trabajadora, que ya soporta un esfuerzo fiscal desproporcionado a través del IRPF y el IVA.

Por esa razón, la lucha contra el fraude fiscal debe convertirse en una tarea prioritaria de las administraciones con responsabilidad tributaria, para cumplir un doble objetivo: aumentar los recursos públicos disponibles y mejorar la equidad del sistema tributario. De lo contrario, cualquier intento por lograr una distribución más justa de la riqueza será una mera ilusión condenada al fracaso.
 

 

 

El Comité de Empresa de Arcelor Mittal Zumarraga sigue defendiendo la viabilidad de la planta

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Tras la reunion del Comité de Empresa de Arcelor Mittal Zumarraga con la dirección, la empresa se ratifica en su decisión del cese parcial de la actividad, lo que en la práctica supone el cierre total de la planta, ya que el planteamiento es el traslado de 342 personas a Asturias. El Comité, por su parte, sigue defendiendo la viabilidad de la planta.

Superprekaria y Superprekario han denunciado en el Parlamento de Gasteiz, que la ley de cláusulas sociales es un auténtico fraude

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Hoy se ha aprobado en el Parlamento de Gasteiz una Ley para la no inclusión de cláusulas sociales en la contratación pública, consensuada por PNV y PSE. LAB ha realizado una protesta en ese lugar para reivindicar una ley que de verdad garantice los derechos de las y los trabajadores de subcontratas.

En sí la noticia debería ser buena para las trabajadoras y trabajadores de las subcontratas de la administración, porque debería mejorar su situación laboral y para la ciudadanía en general, porque mejoraría la calidad del servicio. Pero todo eso es ciencia ficción cuando hablamos de un acuerdo entre PNV y PSE. La Ley aprobada, pese a denominarse “para la inclusión de Cláusulas Sociales”, busca lo contrario, cerrar el paso a la aplicación eficaz de las cláusulas sociales.

Ante esta situación, SUPERPREKARIA y SUPERPREKARIO, superhéroes de LAB que luchan contra la precariedad, han hecho su aparición en el Parlamento. Siendo trabajadores y trabajadoras de subcontratas, trabajan en situaciones de precariedad, y han indicado que la ley no servirá para acabar con la precariedad. Teniendo en cuenta que PNV y PSE han tenido la oportunidad de acabar con estas graves situaciones, no han mostrado voluntad para ello, y han considerado vergonzante la actitud de estos dos partidos.

Se les llenará la boca a los grupos parlamentarios de PNV y PSE diciendo que están en contra de la Reforma, pero a la primera oportunidad para condicionarla, vuelven a posicionarse a favor de una minoría (las empresas subcontratadas) y en contra de la mayoría (clase trabajadora de este País).

PNV y PSE han elegido lo de siempre: beneficiar a las empresas y perjudicar a trabajadoras, trabajadores y ciudadanía. Ambos partidos siguen dando la espalda a los intereses de trabajadores y trabajadoras. Cada vez somos más Superprekarios y Superprekarias en Euskal Herria, cada vez más trabajadoras y trabajadores condenados a vivir en la precariedad.