Comunicado de LAB, ELA, CCOO y UGT:
Las personas trabajadoras del sector de Actividades Deportivas de Araba llevamos 2 años sin Convenio. Pese al tiempo transcurrido y las numerosas reuniones celebradas, no hemos conseguido que las empresas hagan caso a las principales demandas de las plantillas para dignificar nuestras condiciones laborales.
Las empresas plantean congelar nuestro salario durante 2 años, y las escasas ofertas económicas que realizan no tienen vinculación con el IPC. Además las pocas mejoras que proponen, plantean aplicarlas a partir de octubre de 2023.
El no disponer de unas condiciones laborales dignas, nos impiden una verdadera profesionalización, y por lo tanto ganarnos la vida en el sector, lo que conlleva que la calidad del servicio que se ofrece se deteriore. Hay compañeros y compañeras con salarios “mileuristas” y con una de las jornadas anuales más largas del territorio; no se nos compensan los años de experiencia; cuando caemos de baja se nos penaliza; en muchos casos, estamos a disposición de la empresa desde la mañana hasta la noche para realizar pocas horas efectivas,…
En ese sentido, las principales reivindicaciones que venimos haciendo en la mesa negociadora son las siguientes: subidas salariales vinculadas al IPC; una reducción de la jornada anual; la confección de cuadrantes que eviten desplazamientos e interrupciones; un salario mínimo de 1.200 €; un Plus de antigüedad; disponer de complementos de IT; y recibir formación.
Esta situación es consecuencia, entre otras cosas, del nefasto sistema de subcontratación que emplean las Administraciones públicas (entre ellas el Ayuntamiento de Gasteiz), donde por norma la empresa que presenta la oferta más baja se hace con el servicio. Esto afecta directamente en las condiciones laborales de las trabajadoras, ya que las empresas ofertan de manera temeraria y luego una vez que se hacen con el servicio, no tienen margen para dignificar las condiciones de la plantilla.
Es por ello que las trabajadoras y trabajadores del sector hemos dicho basta. En ese sentido llevamos varias semanas socializando nuestra precaria situación, y tal y como vamos a hacer en el día de hoy mientras varios compañeros tratan nuestro conflicto en la Comisión del Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz, nos vamos a movilizar en defensa de unas condiciones de trabajo dignas en el sector.