2024-05-25
InicioIndustriaMetalCondesa Fabrileko LABek baztertzen du ELAk eta UGTk enpresarekin adostu duten...

Condesa Fabrileko LABek baztertzen du ELAk eta UGTk enpresarekin adostu duten lan hitzarmenaren akordioa

Legution dagoen CONDESA FABRIL enpresako LABeko Sail Sindikalak, bere erabateko oposizioa adierazi nahi du ELAk eta UGTk enpresaren zuzendaritzarekin adostu duten akordiori, zeinaren ondorioz enpresa hitzarmena berrituko da. 

Lan-karga egon badago ere, sindikatu hauek, komitearen gehiengoa osatzen dutelarik, enpresari eskaini diote langileen arteko dualitatea handitzea, kontratatutako berrien prekarietatea areagotuz, eta atzerapenak hitzarmenean soil-soilik 2014an soldatetan eta jardunaldian ez deskolgatzearen truke. ELAk eta UGTk onartu dituzte ultraktibitate mugagabetik 18 hilabetera pasatzea, soldaten izozketa, antzinatasuna mugatzea, kontratazio berrien prekarietatea 2 urteetatik 3ra handitzea, malgutasunari erraztasun gehiago ematea eta eszedentziak ere murriztea eta LABek ezin du inolaz ere hori guztia onartu.

Akordioa lortzeko prozesua ere gaitzesten dugu erabat. Gogorarazi nahi dugu ekainean, Arabako metaleko hitzarmenaren mobilizazioekin bat eginez, konzentrazioei eta lanuzteei ekin genien enpresa-hitzarmena duinaren alde eta plantilaren gehiengoak babestu zituela. Hala ere, bi sindikatuok borroka hori bertan behera utzi eta zuzendaritzarekin beste bide batzuk aztertzeari lehentasuna eman zioten, akordio txar hau lortzeko. Hori gutxi balitz, ELAk eta UGTk osatzen duten komitearen gehiengoak inposatu du hitzarmenaren bozketan parte hartzea hitzarmen bera aplikatzen ez zaien langileek, konfiantzazko administrariak eta goi karguak, horren onarpena ziurtatzeko. Soilik trikimailu horri esker lortu dute 4 bozka eskasen aldea.

Badakigu lan erreformak enpresariei botere handia ematen diela lan baldintza okerragoak inposatzeko eta hori da hain zuzen bi sindikatuok enpresan eskaini dutena: borrokari uko egin murrizketak onartzeko, urtebetean soldatetan eta jardunaldia deskuelgerik ez egotearen truke. Gure aldetik, CONDESA FABRILeko LABeko Sail Sindikalak jarraituko ditu defendatzen lan hitzarmen duinak, blindatuak eta atzerapenik gabekoak bai gure enpresan baita herrialdeko esparruan ere.
 

LAB sarean
{module[111]}

       

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

En el Hospital San Juan de Dios de Iruñea-Tutera no quieren seguir siendo sanitarias y sanitarios «low cost»

Trabajadoras y trabajadores del Hospital San Juan de Dios se han movilizado en la plaza del Ayuntamiento de Iruñea para reclamara a la dirección que negocie. El comité de empresa lleva 5 meses intentando renovar el convenio colectivo cuya vigencia finalizó en diciembre del 2022. Reclaman salarios dignos, actualizados en función del encarecimiento de la vida y el IPC.

Un trabajador se encuentra en estado muy grave tras sufrir un accidente laboral en Bergara

Ayer por la tarde se produjo un grave accidente laboral en la empresa Embalan3 de Bergara. Un trabajador que estaba manipulando la carga de un camión quedó atrapado por la misma. En estos momentos se encuentra herido muy grave en el hospital.

Hemos exigido el cese del bloqueo para poder negociar el convenio de los y las trabajadoras de la Fundación Matia

Hoy nos hemos concentrado junto a las trabajadoras de Matia Fundazioa frente a la Diputación de Gipuzkoa para denunciar a la dirección de la fundación por su planteamiento de congelación en la negociación colectiva iniciada este 2024.