2024-05-16
InicioAcción SindicalExitosa huelga en el centro de Amazon de Trapagaran

Exitosa huelga en el centro de Amazon de Trapagaran

El 3 de enero, el centro de trabajo de Amazon en Trapagaren estuvo cerrado por la caída de parte del tejado. Hoy 4 de enero, la empresa ha querido reanudar la actividad en el centro de trabajo, poniendo en peligro la seguridad de los y las trabajadoras y vulnerando el derecho de huelga.

De hecho, según el informe del ingeniero externo contratado por Amazon, el trabajo de la empresa para reparar el tejado en caso de fuertes rachas de viento sería del todo insuficiente. La reparación se ha realizado con lonas de plástico, tablones de madera y sacos de arena. Así, además de exigir a la empresa una reparación digna y segura, nos hemos puesto en contacto con la inspección de trabajo y Osalan para garantizar la salud de los y las trabajadoras.

Por otro lado, hoy solo se han incorporado al trabajo las y los trabajadores de ETT, por lo que la empresa ha vuelto a vulnerar el derecho de huelga de los y las trabajadoras. Sin embargo, el impacto de la huelga sigue siendo evidente. Los paquetes que se iban a sacar el martes han salido el jueves por la caída del tejado, pero sólo se han repartido 12.000 de los 30.000 que suelen salir en estas fechas. Las y los huelguistas se han manifestado en los alrededores de su centro de trabajo en Trapagaran.

Mañana tenemos la última jornada de huelga de esta última convocatoria. El trabajo hasta ahora ha sido impresionante y ha dado sus frutos, la eficacia de la huelga es evidente. Decidiremos los siguientes pasos en función de la actitud de la empresa respecto a la negociación.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

El preacuerdo de Bilbobus deja vendida la posibilidad de garantizar el poder adquisitivo

La propuesta firmada con la empresa por los sindicatos UGT, CCOO y USO no vincula las subidas salariales al IPC para ningún año de vigencia. LAB considera que las mejoras recogidas en el acuerdo son claramente escasas, teniendo en cuenta que los trabajadores y las trabajadoras llevan más de medio año de dura lucha.

Trabajadores y trabajadoras de los centros concertados e Ikastolas de Nafarroa nos hemos movilizado con el objetivo de conseguir una negociación real y efectiva

Los sindicatos LAB, SEPNA-FSIE, UGT y ELA, ante la próxima finalización del acuerdo que regula las condiciones laborales de las personas trabajadoras en los centros con concierto educativo de Nafarroa, continuamos sin tener avances ni noticias respecto a una posible negociación de dicho Acuerdo. Esto denota la nula voluntad tanto del Departamento de Educación como de las patronales del sector.

El Departamento de Educación de Nafarroa debe posibilitar una negociación real

Ya en el curso pasado, 2022-23, las organizaciones sindicales planteamos una serie de demandas que consideramos urgentes para la mejora de la calidad educativa en las aulas y de las condiciones de trabajo del profesorado: bajada de ratios, reducción de la sobrecarga laboral, reducción de la interinidad y recuperación del poder adquisitivo perdido, tasado y reconocido por la propia Administración en el 15%.