El sindicato LAB ha trasladado a ANEIS, la patronal de las empresas de Intervención Social en Navarra, una nueva propuesta de convenio para el sector y le ha solicitado la reanudación de las negociaciones, interrumpidas por la crisis sanitaria. En opinión de LAB es hora de que la patronal esté a la altura de las trabajadoras y responda con hechos a la reivindicación de dignificar el sector.
Antes que nada, LAB, como sindicato mayoritario en Intervención Social en Navarra, quiere reconocer públicamente la tremenda labor que están desarrollando las 2.000 trabajadoras del sector durante esta alerta sanitaria. Estos últimos meses estamos viviendo situaciones nunca antes presentes en nuestras vidas. Algunas de éstas, siendo ya conocidas desde antes de la crisis de la Covid-19, no han hecho sino empeorar. El sector de la Intervención Social en Navarra está viviendo seguramente su realidad más cruda en décadas. Estos días se está visibilizando la labor imprescindible que realizamos para la sociedad, y al mismo tiempo, estamos padeciendo nuevamente las consecuencias de décadas de precariedad y privatizaciones.
Estos días quedan de manifiesto, entre otras, la escasez histórica de personal que tantas veces hemos denunciado, la falta de reconocimiento que sufre, la ausencia de infraestructuras adecuadas o medios de protección en muchos centros. Estas circunstancias están ahogando a unos equipos educativos al límite de sus capacidades, comprometidos con las personas usuarias al máximo, y que pese a ello, están demostrando una profesionalidad sin límites.
Y ante todo ello nos preguntamos: ¿Hasta cuándo se van a sustentar los servicios públicos de Intervención Social en la precariedad de las trabajadoras? Queremos y necesitamos hechos, no promesas. En ese camino reivindicamos una vez más la necesidad del primer convenio de Intervención Social de Navarra. Las empresas que nos contratan, así como ANEIS -la patronal de empresas del sector-, tienen una responsabilidad y una oportunidad histórica ineludible para que nuestro sector sea reconocido a ojos de la sociedad y de las instituciones.
Tras un año de conversaciones, la negociación está avanzada. Sin embargo, la crisis sanitaria nos ha sumergido de lleno en la gestión de la Covid-19 y ha suspendido temporalmente las reuniones. Para remediarlo, este lunes hemos trasladado una nueva propuesta a la patronal ANEIS y hemos solicitado reanudar la negociación mediante videoconferencia. Nuestras demandas tienen más legitimidad e importancia que nunca.
Esta crisis sanitaria está demostrando la entrega y el compromiso de las plantillas del sector. Las trabajadoras están a la altura de las circunstancias. Solicitamos a la patronal que corresponda con hechos, actúe de la misma manera que lo están haciendo sus trabajadoras, y responda en positivo a las reivindicaciones que hemos planteado de cara a lograr un acuerdo justo a la mayor brevedad posible.
