2026-10-10
Blog Página 1087

Ezkerraldean ehunka lagun mobilizatu dira langabezia, murrizketak eta gastu militarraren aurka



Ezkerraldeko langabetuen batzar, kolektibo sozial eta sindikatuek martxa bat antolatu zuten larunbatean langabezia eta murrizketen kontra eta diru-xahutzea dakarren gastu militarra salatzeko. Era berean, gerra-gatazkei ihes egiten dieten milioika lagun errefuxiatuei elkartasuna adierazi diete martxan parte hartu duten kideek.

Ezkerraldeko langabetuen batzar, kolektibo sozial eta sindikatuen oharra

Hilez hil Ezkerraldea da nagusi aurretik langabezia eta pobrezia tasetan: 20.000 langabetu; biztanleria aktiboaren % 20, hain zuzen. % 69k ez dute inolako langabezia-sorospenik. Horretaz gain, EEEak (ERE) edo “geldialdiak” ditugu enpresetan, besteak beste, ACB, Tubos, Electrodomésticos Miró MegaPark, Quorum Fitness Ballonti, Portugaleteko Limpiezas Lombide, Barakaldoko Oca Nikolasa, Trapagako Limpieza Viaria, Nervacero-n…

Egoera are larriagoa da emakumeen errealitateaz hitz eginez gero. Langabezia-tasa %22koa da. Horri prekarietate-tasa handia gehitu behar zaio: zerbitzu-sektoreko (dendak, ostalaritza, garbiketa… ) langileen % 84 emakumeak dira. Horrekin batera lanaldi partzialeko kontratuak: horien % 78 emakumeek beteta; edo behin-behineko kontratuak, emakumeen % 28k beteta. Ezkerraldeko emakumeek soldata-diskriminazio argia jasaten dute: beren soldata % 26 txikiagoa da.

Era berean, gazteen artean langabezia % 48koa da. Krisialdi ekonomikoaren azken bost urteotan, mila inguru izan dira Estatu Espainoletik kanpo joan diren Ezkerraldeko gazteak. Kontsulatuetako bulegoetan izena emanda duten 30 urtetik beherako lagunen kopurua % 32 handitu da.

Langabezia eta babesgabetasun handi horiek gizartean dauden desberdintasunak areagotzea dakarte. Eusko Jaurlaritzak dioenez, azkeneko bi urteetan gora egin dute hil bukaerarako iristeko gabezia egoerek eta zailtasunek. Lagunen % 9,2k mantenu-pobrezia jasaten dute; %3’5ek pobrezia metagarria; eta % 6,5ek muturrekoa. %14,1ek ongizate hutsunen bat jasaten dute. Bost aldiz handiagoa da emakumeek jasaten duten pobrezia.

Horren ondorioz, gero eta familia gehiagok jotzen dute Caritas-era, Gurutze Gorrira edo Elikagai Bankura. Zehazki, 21.000 familiak bizirik irauten dute erakunde ongigile horien laguntza lanari esker.

Horri etxe-kaleratzeen kopurua gehitu behar zaio: iaz %22 hazi zen.

Hori ikusita, egungo krisi ekonomikoaren ondorioak jasatzen ditugunok – gainera, haren erantzuleak ez gara- kalera irtengo gara, alde batetik, eskualdeko enpresetako langabezia egoerak, kaleratzeak eta EEEak (ERE) salatzeko; etxe-kaleratzeak eta gizarte babesean izandako murrizketak salatzeko… Eta bestetik, dagozkigun Eskubide Sozialen eta duintasunaren alde egiteko, enpresari, bankari eta politikari ustelen aurrean.

Arrazoi horiek guztiak direla eta, dei egiten diegu Ezkerraldeko bizialgun guztiei parte hartzeko datorren larunbatean, ekainaren 18an, “Santurtzitik Sestaorako Ezkerraldearen aldeko Martxa” mobilizazio jendetsua izan dadin; Santurtziko parketik abiatuko da eguerdiko 12etan. Aurten, gainera, bere hogeigarren urteurrena beteko da.

Laburbiltzeko, ekimen hau gure eskualdeak jasaten duen gizarte haustura larria salatzeko sortu da, hain zuzen ere, langabezia-indize kezkagarriak, lan prekarietate handia, pobrezia egoerak eta etxe-kaleratzeak ugariagoak direla-eta dugun gizarte haustura; gizarte arloan murrizketak salatzeko: udal gizarte-zerbitzuetan, gizarte-prestazioetan eta zaharrentzako laguntzetan.

Baina egoera hauek ez dira berez sortzen. Administrazioek neurriak sustatu dituzte, langileek, eta herritar guztiek, dituzten lan eskubideak eta eskubide sozialak murrizteari begira. Eskualdeko udalak izan dira lehenengoak murrizketa politika eta zerbitzu publikoen pribatizazioa bultzatzen. Horrek larriagotu egin du egungo krisialdi ekonomikoak jota dauden milaka familiaren egoera.

Gizarte eta lan arloan murrizketak egiten diren bitartean, ikusten dugu zer-nolako diru-xahutzea dakarren gastu militarrak: 25.000 milioi euro, 2015.urte honetarako Estatuaren Aurrekontu Orokorrei esleitu dizkietenak; horietatik, kupoaren bidez, 700 milioi ateratzen dira EAEtik.

Era berean, gerra-gatazkei ihes egiten dieten milioika lagun errefuxiatuei elkartasuna adierazteko izango da mobilizazio hau. Errefuxiatuoi ez zaie inolako eskubiderik aitortzen; eta, gainera, haien aurka NATOren gerraontziak bidaltzen dituzte, Europara ez iristeko.
 

 

 

Ekarpen ugari eta eztabaida aberatsa “Eraldaketa prozesua eta aktibazio soziala [Bir]Pentsatzen” jardunaldietan

Atzo eta gaur, sindikalgintza birpentsatzeko prozesuan pauso berri bat eman du LAB sindikatuak. Ipar Hegoa Fundazioaren eskutik, bi egunetako jardunaldiak burutu dira Berriozarko Musika Eskolan. Jardunaldi hauetan Prozesua eta aktibazio soziala aztertu dira. 200 lagun inguru elkartu dira egunetako bakoitzean. Atzo, subjektuaren berrosaketaz hausnartu zuten eta gaurkoan Desaktibazio/aktibazioaz aritu dira.

Ainhoa Etxaidek, LABeko idazkari nagusiak, zabaldu ditu jardunaldiak, “Eraldakea sozialerako sindikalgintza berria (Bir)pentsatzen” prozesuaren barruan, sindikalismoa berritzeko eta eraldaketa sozialerako tresna gisa eguneratzeko ariketan kokatu ditu. LABen barne eztabaida bat ez ezik, Euskal Herriak behar duen sindikalismoaren eztabaida sozial, ekonomiko eta politikoan ekarpena egin duen prozesua izan da. Oso emankortzat baloratu du dinamika. Prozesua partehartzailea izaten ari da. Mila lagunetik gora egon dira eskualde mailako eztabaidetan. Halaber, emakumeen partehartzeari garrantzi berezitua eman zaiola adierazi du. Eta, sektore eta eragile ezberdinekin egoteko eta harremanak zabaltzeko aukera izan da Etxaideren ustez. Prozesuari, duela urte bat eman zion hasiera LABek eta 2017ko udaberriko Biltzar Nagusiari ekarpena egitea du xede.

Subjektuaren (ber)osaketari izan da lehen eguneko ardatza. Lehen mahaian, “Prekarietatea eta langabeziaren kapitalismoari aurre egiteko sindikalismoa” izan dute hizpide, Malen Etxeko Silvia Carrizok (etxeko langileen egoera) eta LABeko Igor Arroyo (pratika sindikala berritzeko gako eta proposamenak) eta Izaskun Garcíak (sindikalismoaren definizio berrirako proposamenak.

Bigarren mahaiaren ardatza “Euskal Herrian prozesu eratzaile eta eraldatzailerako subjektuaren eraikuntzaz” izan da. Honetan, LABeko Bea Martxuetak Eskubide Sozialen Kartaren prozesua eta Alternatiben Herria izan ditu hizpide, Adolfo Araiz EH Bilduko parlamentariak Nafarroako aldaketaz hiz egin du eta Zesar Martinez Zumalabe Fundazioko kideak kontrapuntua emamn dio, herri-mugimenduaren ikuspegitik.

Gaur, bigarren egunean, aktibazioa eta desaktibazioaz aritu dira. Lehen mahaia izan da “krisiaren ondorioak subjektu aktiboa eratzeko”. Bertan, Eduardo Apodakak zapalkuntzaren dimentsio psikosozialak azaldu ditu eta Sandra Barrenetxeak, sistemak desaktibazio sozialerako dituen tresnak aurkeztu ditu.

Jazarpenaren eraginaz aritgu dira CUPeko Josep Manel Busqueta (pobrezia eta prekarietatearen biolentzia), Julen Arzuaga (errepresioa eta jazarpena Euskal Herrian) eta LABeko Garbiñe Aranburu (errepresioa lan munduan).

Azken atala izan da aktibaziorako estrategien ingurukoa. Ekai Txapartegik komunikazio estrategiak izan ditu hizpide, Nora Salbotxek ekarpena egin du hezkuntza mundutik eta LABeko Juantxo Goienena izan da azken hitzartzea, lantokietako aktibazioaren inguruan.
 

 

 

Hemos denunciado la falta de personal en Correos

La Sección Sindical de LAB de Correos en Araban denuncia la falta de personal y masiva carga de trabajo a la que se someten diariamente al personal. Esta situación se debe principalmente a la falta de contratación y los continuos recargos de trabajo.

Con motivo de las Elecciones Generales y a un día de la terminación del plazo de la solicitud del voto por correo, el 16 de junio, y de admisión de estas solicitudes en Álava, en muchas oficinas se han multiplicado por cinco. Llegando a verse colas hasta en la calle en muchas oficinas en el turno de tarde para registrar las solicitudes. En los próximos días se prevén una inmensa carga de trabajo en todas las oficinas y largas esperas para la recogida de los votos.

La gran carga de trabajo de los próximos días por el inmenso número de votos por correo puede ocasionar graves perjuicios también a la ciudadanía si no se toman las medidas oportunas.

El peculiar y caótico sistema de contratación, pactado por CCOO, UGT y CSIF, sin parangón en el sector público, listas cerradas, sistema de elección por rotación, opacidad absoluta, sin cubrir vacantes, y excluyendo a LAB de las mesas provinciales de empleo hace que la empresa tenga las manos libres para no contratar, con la excusa de no encontrar trabajadores y trabajadoras experimentadas.

Desde la Sección Sindical de LAB en Correos de Araba hemos solicitado una reunión urgente a las distintas jefaturas correspondientes y al Comité de seguimiento del Centro Directivo para analizar la situación y poner las soluciones anticipadamente.

 

 

 

Eraldaketa prozesua eta aktibazio soziala [Bir]Pentsatzen

Atzo, hilak 15, sindikalgintza birpentsatzeko prozesuan pauso berri bat eman genuen. Ipar Hegoa Fundazioaren eskutik bi egunetako jardunaldiaren lehena burutu zen Berriozarko Musika Eskolan. Jardunaldi hauetan Prozesua eta aktibazio soziala aztertzen ari gara. Atzokoan 200 lagun inguru elkartu ginen Sujetuaren berosaketaz hausnartzen eta gaurkoan Desaktibazio/aktibazioaz arituko gara.

Lehenengo egunak eman duenaren kronika

Es hora de plantarse ante el drama social de los accidentes laborales

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Denunciamos la muerte de un trabajador en la empresa EMICA BOMBAS del Polígono Industrial El Campillo de Abanto. Con esta nueva tragedia se eleva ya a 24 la cifra de trabajadores y trabajadoras que han perdido la vida en el trabajo en Euskal Herria en lo que llevamos de año. Desde LAB mostramos nuestra solidaridad y apoyo a las y los allegados, familiares, compañeros y compañeras de trabajo del fallecido.

No se trata de una epidemia ni de un castigo divino, sino que en la mayoría de los casos, estos accidentes son consecuencia de malas prácticas, falta de prevención, prisas, cargas de trabajo, flexibilidad… En una palabra, de la precariedad que es la que sigue imperando en el mundo laboral. Esta tragedia se ha incrementado a raíz de la “crisis”, pero en el periodo de “recuperación” en el que aparentemente nos encontramos, no deja de ir en aumento el número de trabajadores y trabajadoras que mueren en el trabajo.

Ya va siendo hora de hacer un plante ante este drama social que no deja de crecer y ante el que, tanto desde el mundo empresarial como el institucional, no se ponen las herramientas ni las medidas necesarias para ponerle fin, o cuando menos, paliarlo.

Desde LAB tenemos claro que la movilización es el arma más eficaz tanto para denunciar esta muerte, como para exigir que se acabe de una vez por todas con esta tragedia para la clase trabajadora. Es por ello que los sindicato ELA-LAB-STEILAS-HIRU-EHNE-ESK convocamos una concentración mañana a las 11 delante de las instalaciones de la empresa.

 

 

 

Eraldaketa prozesua eta aktibazio soziala [Bir]pentsatzeko jardunaldiak izango ditugu

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Datorren ekainaren 15 eta 16 egunetan [Bir]pentsatzen prozesuaren baitan korapilo berriei heltzeko jardunaldi batzuk burutuko ditu Ipar Hegoa Fundazioak. Saioa Berriozarren egingo da, bertako Musika Eskolan, eta Eraldaketa prozesua eta aktibazio soziala izango dira aztergai. Jardunaldiak goizetan izango dira bi egunez, goizeko 9:00etan hasita.

2015eko martxoaren 25 abiatu zuten LAB eta Ipar Hegoak Sindikalismo berria (Bir)pentsatzen prozesua, Donostian egindako nazioarteko jardunaldiekin.

Prozesuaren helburua ekintza sindikala berritu eta egun bizi ditugun garaiotara eta egungo erronketara egokitzea da. 2017an LABen egingo duen 9. Biltzar Nagusiarekin batera emango zaio amaiera prozesuari.

(Bir)pentsatzen prozesuaren barruan mugarri ezberdinak egon dira, hala nola, jardunaldiak (martxoak 25 eta 26), mintegiak (apirilaren 25ean), unibertsitate sindikala (urriaren 27an) eta maila nazionalean, sektoreka edo eskualdeka egindako tailerrak.

Berriozarreko jardunaldiei dagokienez, subjektuaren (Ber)Osaketa izango da lehen eguneko gaia. Silvia Carrizo (Malen etxea), Adolfo Araiz (EH Bildu) eta Zesar Martinezek (Zumalabe fundazioa) parte hartuko dute, LABeko Igor Arroyo, Izaskun García eta Bea Martxuetarekin batera.

“Desaktibazioa/aktibazioa” izango da ekainaren 16ko gaia, eta egun honetan Eduardo Apodakak, Sandra Barrenetxeak, Josep Manel Busquetak, Julen Arzuagak, Nora Salbotxek eta Ekai Txapartegik hartuko dute parte, LABeko Garbiñe Aranburu eta Juantxu Goienekin batera.

 

 

 

UGT Y CCOO pierden la mayoría sindical en Nafarroa

Los últimos datos oficiales emitidos por la Consejería de Desarrollo Económico, con fecha de 30 de abril, revelan un dato histórico: UGT y CCOO ya no son mayoría sindical en Navarra. En concreto, la suma de ambos sindicatos ha descendido al 49,71% de la representación sindical. Exigimos al Gobierno de Navarra la disolución del Consejo de Diálogo Social.

Desde el inicio de la crisis en el año 2009, se está produciendo un cambio lento pero persistente en la correlación de fuerzas entre el bloque del “Diálogo Social” formado por UGT-CCOO y el sindicalismo combativo representado por LAB y ELA:

 
 
31-12-2009
30-04-2016
Variación %
UGT
30,89%
25,94%
-16%
CCOO
25,00%
23,79%
-4,8%
UGT+CCOO
55,89%
49,71%
-11%
LAB
12,33%
14,79%
+19,9%
ELA
21,37%
22,14%
+3,6%
LAB+ELA
33,70%
36,93%
+9,6%
Otros
10,41%
13,36%
+28,3%
 

Como se puede observar, mientras CCOO y especialmente UGT, pierden representatividad, LAB es el sindicato que más incrementa su representación, casi un 20%. He aquí los mismos datos en número de representantes:

 
 
31-12-2009
30-04-2016
Variación nº
UGT
2077
1542
-535
CCOO
1681
1413
-268
UGT+CCOO
3758
2955
-803
LAB
829
879
+50
ELA
1358
1316
-42
LAB+ELA
2187
2195
+8
Otros
779
795
+26
 

En un contexto global de pérdida de representantes como consecuencia de los cierres de empresa y reducciones de plantilla, UGT y CCOO han perdido un total de 803 representantes respecto al 2009, mientras que ELA pierde 42 y LAB sube 50.

Valoración de LAB
Estos datos muestran claramente que la apuesta por el cambio en Nafarroa está teniendo su reflejo también en el ámbito sindical. A pesar de contar con la promoción de numerosos empresarios, los sindicatos que durante 20 años han protagonizado la concertación social junto a Patronal y UPN, UGT y CCOO, han perdido la mayoría sindical.

En el otro extremo, LAB ha visto premiado su esfuerzo por impulsar el cambio social, incrementando en un 20% su representatividad.

En este contexto, resulta aún más incomprensible la decisión del Gobierno de Navarra de mantener el Consejo de Diálogo Social. Hasta ahora, criticábamos dicho marco por tratarse de una escenificación de un supuesto diálogo social cuanto en las empresas rige el monólogo de la patronal. También criticábamos que se dotara con 900.000 euros, por entender que suponía una sobrefinanciación de CEN, UGT y CCOO, cuestión que acertadamente ha modificado el Gobierno. Ahora bien, en vista de la evolución de la representación sindical, dicho órgano queda aún más deslegitimado, por lo que solicitamos al Gobierno que recapacite y proceda a su disolución.

Por último, reiteramos la disposición de LAB para participar en la definición y conformación de un Marco Laboral Propio de Relaciones Laborales, cuestión que de momento no ha abordado ni el Gobierno ni Parlamento de Navarra. 

 

 

 

En el proceso judicial de Kutxabank faltarán los políticos responsables


El juzgado ha desestimado los recursos de las defensas de Mario Fernández y Miguel Ángel Cabieces, por lo que ambos se sentarán en el banquillo de los acusados. Para explicar todo ello, hoy, 13 de junio, los agentes sociales y sindicales comparecerán en rueda de prensa.

Nota de la acusación particular del CASO KUTXABANK:

Con el Auto nº 90244/2016 del Juzgado de Instrucción nº 4 de Bilbao se desestiman los recursos presentados por Rafael Alkorta y Mario Fernández contra el auto de 5 febrero de 2016.

La sala se reafirma en dicho auto y confirma en todos sus términos las posiciones que esta acusación particular ha mantenido durante el proceso de instrucción.

Queremos destacar, en este sentido, que la contratación de Cabieces para realizar trabajos de asesoría para Kutxabank por el despacho de Alkorta no era más que la tapadera para que el ex Delegado del Gobierno de la CAV percibiera un salario cercano a los 6.000 euros mensuales sin contraprestación laboral alguna.

El auto considera, por tanto, que hay indicios fundados de delitos de administración desleal, apropiación indebida en su modalidad de distracción y falsedad documental, por lo que se da curso al procedimiento de apertura de juicio oral para los mencionados inculpados.

La pregunta que nos hacemos hoy es la misma que nos hacíamos al principio del proceso, cuando nos personamos como acusación particular:

Si tal y como sospechábamos Cabieces percibía un salario de 6.000 euros mensuales por desarrollar un trabajo para el que no estaba preparado y que nunca ejerció, ¿cuáles eran las razones para que el presidente de Kutxabank, Mario Fernández, pagara esta nómina a Cabieces con dinero de Kutxabank?

Tal y como Fernández dice en su declaración, esta actuación calificada por el auto de delictiva fue instada desde el ámbito político como ejercicio habitual, según él, para personas que dejan sus responsabilidades institucionales encuentren acomodo en la empresa privada sin importar demasiado la tarea encomendada.

Toda esta típica operación de puertas giratorias se gestó durante el proceso de liquidación de las Cajas Vascas y la privatización y bancarización de Kutxabank, en el cual los acuerdos entre los partidos PNV, PP y PSE han sido determinantes.

Los acuerdos que, en este contexto, estos partidos materializaron también incluían tratos de favor como el realizado respecto a Cabieces, por lo que no tenemos ninguna duda cuando afirmamos que este proceso de liquidación de las Cajas para poner en manos de inversores y especuladores privados la gestión del ahorro vasco depositado en las Cajas ha sido el caldo de cultivo para que de manera torticera estos partidos se beneficiaran del proceso, tanto de manera legal, con las leyes que ellos mismos han negociado y aprobado (composición de las fundaciones, salarios de presidentes y gestores etc.) como delictiva, como el caso Cabieces.

Por todo ello, afirmamos que en el banquillo no se van a sentar todas las personas responsables de este fraude contra la ciudadanía vasca. Lo harán quienes lo han materializado, pero no estarán los impulsores que han tirado la piedra y escondido la mano.

La primera regla en la acción política e institucional debería ser la honestidad y la trasparencia, no utilizar la responsabilidad pública para beneficio propio y/o de personas allegadas. Pero esto no ha sucedido como estamos comprobando en el proceso de liquidación de las Cajas Vascas. Exigimos que las personas responsables den un paso al frente, asuman sus responsabilidades políticas y reviertan un proceso de privatización que sólo beneficia a unos pocos y genera y generará nuevas oportunidades para seguir metiendo la mano en los ahorros de miles de personas en Euskal Herria.

Nos alegramos de que el trabajo realizado por esta acusación particular haya contribuido decisivamente a que personas responsables de semejantes chanchullos se sienten como imputados. Así mismo, seguiremos trabajando para que quienes tomaron las decisiones políticas asuman su responsabilidad.

 

 

 

Adegiko kideei ongi etorri berezia prestatu diegu

Gaur, hilak 14, Adegiko kideek ikastaro bat antolatua zuten Aizarnazabalgo enpresa batean, Obe Hettich-en. Hau aitzakia hartuta LABeko delegatu batzuk elkartu eta bidean “ongi etorria” eginez pankartak jarri dizkiegu. Ondoren ordu beteko elkarretaratzea egin dugu enpresa atarian. Ekintza honen bidez gure eskualdean Adegi ez dela ongi etorria adierazi nahi izan dugu.