2026-01-17
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Guggenheimeko gida eta hezitzaileen aldeko atxikimendu kanpaina martxan da

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Guggenheimeko gida eta hezitzaileen aldeko atxikimendu kanpaina martxan da


48 orduren buruan Bilboko Guggenheim Museoan Manpower Groupek azpikontratatuta dituen 18 gida eta hezitzaileak kaleratuak izango dira. Egoera hau oztopatu asmoz irailaren 5ean greba mugagabea hasi zuten. Gaur, hilak 29, paiaratzen duten egoera salatzeaz gain euren eskubideen aldeko manifestu bat eta honen inguruan antolatu duten atxikimendu dinamika aurkeztu dituzte. 

Gaur, Guggenheim Bilbao Museoko 18 hezitzaileak, azken urte honetan beren lantoki izan denaren aurrean bildu dira. Bertan abuztuaren 30etik mendeku instituzional honen erantzule diren Marta Arzak Hezkuntza Departamentuko Zuzendariak, Garbiñe Urrutikoetxea Giza Baliabideetako zuzendariak, Juan Ignacio Vidarte Bilboko Guggenheim Museoko Zuzendariak, Bilboko Udalak, Bizkaiko Foru Aldundiak eta Eusko Jaurlaritzak aurpegia ematen ez dutela salatu dute.

18 langile hauen kaleratzea, Museoak bertako beste azpikontratei egindako abisua dela deritzote. Horrez gain, hezitzaileek daramaten borrokari babesa azaldu dieten eta Guggenheim Museoko beste zerbitzuetan lan egiten duten pertsonen kontrako errepresaliak egon direla salatu dute.

Amaitzeko arte eta kultur arloko pertsonen babesa jaso dutela adierazi dute. Jada 225 artistek museoko langileen eskubideen aldeko manifestua izenpetu dute. Gainera, gaurtik aurrera manifestuarekin bat egiten duen orok langileek prestatu duten blogean izenpetzeko aukera izango dute.

 

 

 

 

Exigimos una investigación rigurosa y que se aclaren las causas y la falta de medidas de prevención ante el último accidente laboral en Zalain de Bera

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Ayer tuvimos conocimiento de una nueva muerte en el trabajo. En la empresa Zalain de Bera falleció un trabajador de 64 años tras caer desde altura mientras trabajaba. Desde el sindicato LAB queremos mostrar nuestro apoyo y solidaridad a la familia, allegados, allegadas, compañeras y compañeros de trabajo. Con esta nueva muerte son 10 los fallecidos en accidente laboral en Nafarroa y 39 en el conjunto de Euskal Herria. Destacar que es el tercer fallecido en menos de una semana en Nafarroa. Es inadmisible.

Los accidentes no son fruto de la fatalidad, vienen por las condiciones de trabajo y el modelo productivo que prima el beneficio económico sobre la salud. Esa realidad se materializa de manera clara en la empresa Zalain Transformados. La falta de sensibilidad y la dejación absoluta de responsabilidades son las dos palabras que mejor pueden describir la actitud de la Dirección en lo relativo al salud de los y las trabajadoras.

Por eso exigimos una investigación rigurosa y que se aclaren las causas y la falta de medidas de prevención. Los trabajadores y trabajadoras pagamos con nuestra salud las condiciones de vida y trabajo que nos impone este modelo, que antepone la productividad sobre la salud y la vida.

Por eso, tenemos que impulsar un cambio desde aquí, con una marco propio que anteponga los derechos de la clase trabajadora sobre el modelo actual creado para una patronal, empoderada durante años por los poderes públicos y elites políticas y que nos ha llevado a este modelo actual.

Por eso, desde LAB denunciamos y llamamos a las movilizaciones que se convoquen para denunciar esta nueva muerte y destacamos la necesidad de un marco que nos lleve a un modelo justo, que prime la seguridad y salud de la clase trabajadora y los derechos laborales y sociales.

 

 

 

PNV y Diputación deberían ponerse del lado de los y las trabajadoras

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PNV y Diputación deberían ponerse del lado de los y las trabajadoras



Delegadas y delegados de LAB en diferentes sectores y centros de trabajo de Bizkaia nos hemos movilizado hoy, 28 de septiembre, frente a la Diputación Foral de Bizkaia bajo el lema “Prekarietateari STOP! Aldundia eta EAJ errudun”, para denunciar y protestar por el modelo de relaciones laborales que impulsa el PNV y afecta los trabajadores y trabajadoras de Bizkaia. 

Estamos ante un modelo de relaciones laborales basado en dos elementos:

En primer lugar, la gustosa aceptación y estricta aplicación de la reforma laboral española por el simple hecho de que beneficia a la patronal, sin tener para nada en cuenta que precariza las condiciones de trabajo y de vida de las y los trabajadores.

La también gustosa aceptación de las políticas de austericidio, y unido a ello, el impulso de una política de privatización, recortes, deterioro y precarización laboral de los servicios públicos.

Reivindicando condiciones laborales y convenios dignos junto a los educadores del Guggenheim y las trabajadoras de lasa residencias de la tercera edad.

Nos parece especialmente grave el caso y la actitud de la Diputación Foral de Bizkaia en servicios que son públicos y de su responsabilidad. Servicios como el del Guggenheim o las residencias de personas ancianas que en primer lugar, privatizan y dejan en manos de empresarios que, con dinero público hacen negocio privado. Además, lo hacen precarizando las condiciones laborales y deteriorando el servicio prestado (ej: ratios de atención totalmente insuficientes, …).

En segundo lugar, no sólo se desentiende de los conflictos laborales, como está sucediendo en el Museo Guggenheim, donde frente a los despidos no hace absolutamente nada, sino que en otros conflictos como el de residencias se atreve a sugerir -faltando a la verdad- que la falta de calidad en la atención a las personas residentes se debe a actuaciones negligentes por parte del personal. Cuando en realidad, el problema es la falta de inversión pública en ellos y la sed de beneficio de las empresas adjudicatarias.

Reivindicando condiciones laborales y convenios dignos junto a los educadores del Guggenheim y las trabajadoras de lasa residencias de la tercera edad.

Tanto el PNV como la Diputación Foral de Bizkaia, de la mano del Diputado Rementeria, son responsables directos de los servicios públicos. En lugar de precarizar y además insultar a esas personas que todos los días nos afanamos por prestar una atención cultural y asistencial de calidad, con los pocos recursos de los que disponemos, deberían ponerse del lado de las y los trabajadores, y no de la patronal

 

 

 

El hecho de que haya ganado el PNV es una mala noticia para los y las trabajadoras vascas

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EAEn hasten den legegintzaldi berriaren aurrean, bidea egin beharra dago, bakea, demokrazia, burujabetza eta justizia sozialaren alde ezkerretik alternatibak eraikitzeko. 

El PNV ha ganado las elecciones del domingo. Este partido no oculta sus intenciones en los ámbitos socieconómico y laboral. En primer lugar, ha fomentado acuerdos antidemocráticos, contrarios a la palabra y la decisión de la mayoría de trabajadoras y trabajadores vascos. En segundo lugar, el partido jeltzale no muestra ninguna intención para hacer frente a los recortes e imposiciones que vienen de Madrid. El PNV, partido que tiene el neoliberalismo metido en su ADN, antepone los intereses del capital a costa de la vida y la dignidad de las personas. Por lo tanto, es una mala noticia que haya ganado el PNV.

Sin embargo, no todo es negativo. Nos alegramos del resultado de EH Bildu. Esta fuerza tiene las condiciones para convertirse en la herramienta política-institucional que necesita la izquierda soberanista.
En el nuevo parlamento habrá una amplia mayoría a favor del derecho a decidir, y eso también es motivo de alegría. Derecho a decidir, queremos decidir para impulsar cambios sociales.

No obstante, tras ver y escuchar lo que ha dicho y mostrado el PNV hasta la fecha, no parece que vaya a tener voluntad para fomentar y garantizar los acuerdos que necesita este Pueblo de forma urgente.

Por otro lado, cabe destacar el incremento de la abstención. Nos parece un asunto importante. Será necesaria la activación de todas y todos estos trabajadores que se han abstenido el domingo si se quiere construir una verdadera alternativa de izquierda. Ante la nueva legislatura que arranca ahora en la CAV, tenemos que recorrer un camino para construir alternativas desde la izquierda a favor de la paz, la democracia, la soberanía y la justicia social.

 

 

 


ADEGIk Gipuzkoako Grafikagintzako hitzarmena blokeatzen du

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ADEGIk Gipuzkoako Grafikagintzako hitzarmena blokeatzen du



Gipuzkoako Grafikagintzako negoziazio mahaiaren 6. bileraren harira gaur, hilaren 27an, negoziazio mahaian ordezkaritza dugun sindikatu guztiak (LAB, ELA, CCOO eta UGT) Lan Harremanetarako Kontseiluaren aurrean elkarretaratu gara Adegi grafikagintzako hitzarmen kolektiboaren negoziaketa blokeatzen ari dela salatuz.

Gaurko bileran, aurreko bilera guztietan bezalaxe, Adegiren jarrera immobilista berretsi da. Sindikatu guztion eskaerak baztertzeaz gain, ez du negoziazio mahaian ezertxo ere aurkeztu. Jarrera hau onartezina eta ulergaitza da! Hain zuzen ere, Adegi hitzarmen honetan mantentzen ari den jarrera oztopatzailea salatu dugu sindikatu guztiok gaur egindako konzentrazioarekin Lan Harremanetarako kontseiluaren aurrean.

Adegik sektorean duen gehiengoa erabiltzen ari da negoziazioa blokeatzeko, beste sektore askotan egiten duen bezalaxe. LAB ez dago prest hori jasateko. Ezin diogu Adegiri beto eskubidea eman mahaia oztopatzeko, are gehiago, gaurko bileran ere agerian gelditu denean sektoreko patronalaren artean ikuspuntu eta proposamen ezberdinak daudela. Patronal baten aldetik proposamenak jasotzen ditugun bitartean, aukera hori arakatzeko prest gaude. Horregatik, urriaren 11an beste hitzordua izango dugu.

Edonola ere, sektorea konfrontaziora ez eramateko Adegik du soilik giltza, patronalaren gehiengoa du eta. Adegik jarreraz aldatzen ez duen bitartean, mobilizazioak beharrezkotzat jotzen ditugu eta gainerako sindikatuekin harremanetan jarriko gara mobilizazioak adosteko.

 

 

 

Langileok gaur eta beti Independentzia eta sozialismoaren alde

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Langileok gaur eta beti Independentzia eta sozialismoaren alde


Aurtengo kurtsoan landuko ditugun ildo nagusiak aurkezteko herrialdeko delegatuen batzarrei hasiera eman diogu gaur Gasteizen. Gudari eguna gogoan izanik, Independentzia eta sozialismoa lehen lerrora ekarri nahi izan ditugu gaurkoan LABen eta horrela adierazi dugu batzarraren ostean "Langileok gaur eta beti Independentzia eta sozialismoaren alde" lelopean egin dugun mobilizazioan. Bihar, Bilbon, Bizkaiko delegatuen txanda izango da, ostegunean Iruñean Nafarrena eta ostiralean, Donostian, Gipuzkoako delegatuak elkartuko dira.

 

 

 

LAB se solidariza en VIC con el sindicato COS y la plataforma Carnies en Lluita

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LAB se solidariza en VIC con el sindicato COS y la plataforma Carnies en Lluita


El 25 de septiembre una representación del Sindicato LAB participó en VIC en la jornada de lucha organizada por la plataforma Carnies en Lluita, mostrando su apoyo y solidaridad a la gente que está luchando por unas condiciones de trabajo dignas en las industrias cárnicas catalanas.

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Sin frutos las negociaciones en la Mancomunidad de Mendialdea

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Sin frutos las negociaciones en la Mancomunidad de Mendialdea


Durante este año la Mancomunidad de Mendialdea (que abarca desde Larraun hasta Goizueta) y los y las trabajadoras han estado negociando un nuevo convenio, pero las negociaciones no han dado suficientes frutos para la plantilla todavía. Desde LAB queremos denunciar que la Mancomunidad de Mendialdea no ha dado el paso de las palabras a los hechos y que en el último momento se ha atrincherado en su posición inicial.

La propuesta de la plantilla se ha sustentado en tres puntos:

  • Impulso del Empleo Público creando un nuevo puesto de trabajo. En realidad, los trabajadores que nos dedicamos a la recogida de basura tenemos fuertes cargas de trabajo y la plantilla está tan ajustada que tenemos dificultades para coger horas sindicales, asuntos propios e incluso las vacaciones.
  • Desarrollo de la Salud Laboral. Buscamos en este campo la precisa identificación de los riesgos y la eliminación o atenuamiento de los mismos, para evitar los daños que podríamos sufrir los trabajadores a medio plazo.
  • Y la mejora de las condiciones económicas. Los salarios que tenemos en esta Mancomunidad se encuentran lejos de los que tienen la mayoría de trabajadores del sector. En este capítulo, a igual trabajo igual salario es nuestra reivindicación, es decir, la equiparación.

Tras muchas reuniones la negociación no ha dado suficientes frutos. Durante el proceso negociador ha habido un profundo diálogo donde los trabajadores hemos visto un claro entendimiento, puesto que la Mancomunidad reconoce el gran y buen trabajo que desarrolla la plantilla y la calidad del servicio. Pero este entendimiento no se ha concretado en un acuerdo. La Mancomunidad no acepta la creación de un nuevo empleo público, aunque expresa su intención de crearlo en un futuro; se muestra de acuerdo en lo concerniente a la Salud Laboral, siendo la única propuesta que acepta; y por último en el capítulo salarial, aunque propone una subida, no acepta que nos corresponde una equiparación con el sector, y por lo tanto no acepta equipararnos con las otras mancomunidades de Nafarroa.

En nuestra opinión, la Mancomunidad apenas se ha movido de sus posiciones iniciales, mantienen prácticamente la postura inicial, mientras los trabajadores hemos hecho un esfuerzo para plantear propuestas intermedias y hemos llenado de funciones y justificaciones el nuevo empleo, para poder llegar a un acuerdo.

Queremos denunciar que la Mancomunidad de Mendialdea no ha dado el paso de las palabras a los hechos y que en el último momento se ha atrincherado en su posición inicial.

LAB de la Mancomunidad de Mendialdea seguirá defendiendo estas legítimas reivindicaciones.
 

 

 

Beste eredu bat eraikitzea posible da #ECOSOCBilbo

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Beste eredu bat eraikitzea posible da #ECOSOCBilbo


Gaur, hilak 25, eman diegu amaiera Nazioarteko III Topaketa Ekosozialistei. Hiru egun hauetan ez dira falta izan urgentzia ekologikoa eta larrialdi sozialari aurre egiteko alternatibak. Sistema politiko eta ekonomiko honek alternatibarik ez daukala sinestarazi nahi digute, baina beste behin agerian geratu da norabidez aldatuz gero posible dela jendarte justuago bat eraikitzea. 

Igande honetan bi mahai ingururen bueltan aritu dira hizlariak. Ainhoa Etxaidek, LABeko Idazkari Nagusiak, beste hainbat sindikatuetako kideekin batera, sindikalismoak trantsizio ekosozialistan bete behar duen rolaz hitz egin du. Etxaideren iritziz “sistemak bizirauteko geroz eta basatiago izan behar du” eta horri erantzun bat emateko premiazkotzat jo du denon artean “sistema aldatzeko bidea aurkitzea”. Argi utzi nahi izan du ere herri langilearen arazoak ez direla sistemaren baitan konponduko eta horri buelta emateko “sistema aldatu behar” dugula adierazi du.

LABeko idazkari nagusiak azaldu bezala “sistema berria eraikitzeko boterea mugatu eta kendu behar zaio kapitalari herriaren esku jartzeko”. Borroka horretan sindikatuok langileei zer eskaintza egiten diegun argitu behar dugula ere azpimarratu du. Hain zuzen ere etorkizunari begira jartzean hamaika zailtasun eta galdera sakon datorzkigu burura baina galdera hauei erantzun egokia emanez gero soilik lortuko dugu alternatibaruntz urratsak ematea.

Ondoren Kapitalaren diktaduraren aurrean, burujabetza, demokrazia eta justizia sozialaren beharra izan dute mintzagai Katerina Sergidou, Éric Toussaint, Juan Hernández Zubizarreta eta Mario Zubiagak.

Amaitzeko eta hiru egun hauetako lana borobilduz mahai gainean jarri diren ideiez osatutako manifestua irakurri da.

 

 
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