2026-10-28
InicioIndustriaMetalLa dirección de la empresa de CNA Fagor vuelve a presentar el...

La dirección de la empresa de CNA Fagor vuelve a presentar el mismo plan, con 167 despidos

El comité de empresa se ha reunido hoy con la dirección de CNA Fagor. La dirección les ha presentado lo que la propia dirección ha llamado como una “segunda versión del plan de viabilidad”.

Esta es la nota de prensa emitida por el comité de empresa, en relación a la reunión de hoy:

En realidad, han presentado de nuevo el plan inicial, con la única incorporación de que se pueden ensamblar hornos, lo que supondría empleo como máximo para 160 personas, es decir, el máximo de la horquilla que nos presentaron en el plan anterior. Además, plantean una reducción salarial del 10%.

La dirección nos ha trasladado la decisión “política de la compañía” de no producir en Garagartza, lo que supone a nuestro entender, renunciar de facto a apostar por un proyecto industrial.

En definitiva, el Comité de Empresa entiende que no han presentado un plan alternativo al inicial, y la dirección de CNA FAGOR sigue apostando por un proyecto basado en la comercialización como base, y no como complemento a la fabricación.

Entendemos que estamos hablando de un drama a nivel social, y que la implicación de los diferentes agentes es imprescindible. Por lo tanto, en los próximos días vamos a solicitar reuniones al Gobierno Vasco, Fagor y Ekimen Berri.

Mañana, 6 de septiembre, celebraremos una asamblea en Garagartza a las 11:00 para decidir los pasos a dar.
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Frantses Kanonaren aurka herri harresia osatzera dei egiten dugu

Eskuin muturreko Canon Français edo Frantses Kanona taldeak antolatutako otordua egitekoa da Miarritzeko Irati aretoan azaroaren 28an. Bada, hainbat eragilerekin batera, hitzordu horri aurka egin eta herri harresia sortzeko deia luzatzen diegu langileei LAB sindikatutik.

El euskera, los recursos, la segregación y la digitalización son las prioridades en educación para LAB

El sindicato LAB ha señalado hoy, durante su comparecencia en la Comisión de Educación del Parlamento Vasco, que, aunque el informe PISA no sea un referente, los datos son preocupantes. El sindicato ha afirmado que existen diversos factores que influyen en los resultados. Entre ellos, ha destacado cuatro prioridades: reforzar el conocimiento y el uso del euskera, garantizar los recursos de los centros educativos, combatir la segregación y revisar el modelo de digitalización.

El comité de empresa de Moeve de Gipuzkoa suspende la huelga

El Comité de Empresa de las gasolineras Moeve de Gipuzkoa, compuesto por los sindicatos LAB y ELA, ha decidido suspender las jornadas de huelga previstas desde el 27 de octubre hasta el 23 de diciembre. La decisión de cancelar las jornadas de huelga ha sido unánime. La razón de este anuncio es única: la compañía, utilizando al sindicato CCOO, ha frustrado cualquier posibilidad de negociación al registrar en la Delegación de Trabajo un preaviso para la celebración de elecciones sindicales.