El seguimiento de la huelga está siendo amplio en muchas zonas de Bizkaia y Gipuzkoa con el cierre de varios ayuntamientos y servicios municipales. LAB y ELA quieren dejar claro a los partidos que conforman EUDEL que no aceptan el bloqueo de la mesa de Udalhitz y que es hora de dar pasos hacia adelante
En los ayuntamientos de la CAV llevamos muchos años sin un acuerdo que mejore las condiciones laborales. Tras dos años de negociaciones en la mesa de Udalhitz, EUDEL quiere bloquear la mesa y el proceso de negociación. En la última mesa, los partidos políticos mayoritarios de EUDEL decidieron poner fin a la mesa negociadora, alegando que no estaban dispuestos a realizar ningún otro movimiento en su propuesta. Del mismo modo, la negociación de los convenios laborales municipales está paralizada y los ámbitos de negociación en general no están activos. Por lo tanto, podríamos decir que en general la negociación colectiva de los ayuntamientos de la CAV está en una situación crítica.
Como consecuencia de esta situación, las condiciones laborales de las y los trabajadores de los ayuntamientos van empeorando año tras año. Los partidos mayoritarios de Eudel han llevado la negociación de Udalhitz al bloqueo. En las dos mesas que hemos tenido a la vuelta del verano las negociaciones no han prosperado, los partidos políticos no han mostrado suficiente voluntad política, y además, bloquearon totalmente la última mesa y dieron por finalizada la negociación.
Ante estas decisiones, desde LAB y LAB tenemos claro que las huelgas y las movilizaciones son el camino para mejorar las condiciones laborales en el sector. Recordemos que las y los trabajadores municipales de la CAV ya hicieron paros de 2 horas el 23 de abril y 2 jornadas de huelga de toda la jornada en mayo y junio. Como consecuencia de esos paros y huelgas realizadas entonces conseguimos traer nuevos contenidos en la mesa de Udalhitz, pero faltaban algunas reivindicaciones fundamentales para poner fin al conflicto.
LAB y ELA convocamos la jornada de huelga de hoy porque en las mesas de septiembre seguían faltando algunos contenidos. Faltan todavía medidas salariales para recuperar la pérdida de poder adquisitivo, medidas sobre el euskera, mayor bajada de jornada anual, medidas en la aplicación de planes de rejuvenecimiento y reconocimiento del derecho de subrogación.
LAB y ELA creemos que estamos en un momento crucial. Durante la huelga de hoy algunos ayuntamientos han cerrado completamente y muchos servicios municipales están siendo condicionados. Las personas trabajadoras municipales hemos manifestado en voz alta a las autoridades que es hora de mejorar nuestras condiciones laborales y que queremos decidirlas aquí. En las movilizaciones celebradas en Bilbao, Gasteiz y Donostia miles de personas trabajadoras municipales han mostrado su disposición a la lucha. Por otro lado, nos parece especialmente grave lo ocurrido en la empresa municipal Ranzari, situada en la Margen Izquierda. La dirección ha impuesto unos servicios mínimos contra el derecho a la huelga sin ninguna base legal. Desde LAB y ELA responderemos firmemente a esta vulneración de derechos, sin perjuicio de la vía judicial.
Para finalizar, desde LAB y ELA queremos interpelar directamente a PNV, EH BILDU, PSE-EE y Partidos Independientes que conforman EUDEL. Ya es hora de mejorar las condiciones laborales de las y los trabajadores del sector municipal. Si no lo hacen, los sindicatos tenemos toda la determinación de seguir con la lucha del sector municipal en los próximos meses.
