2026-02-02
Blog Page 494

Bilbobusek epai irmo bat ez betetzea justifikatu du Mugikortasun zinegotzi Alfonso Gilek

Bilbobus kudeatzen duen enpresak ez du betetzen EAEko Justizia Auzitegi Nagusiaren epaia bat, errekuperatu ezin den jai-egun batean lan egiterako zenbaketa bikoitza egiteko eskubidea aitortzen diena langileei. Honen harira, agerraldia egin du Alfonso Gil Bilboko Udaleko Mugikortasun zinegotziak udaletxean. Bitartean, udaletxearen kanpoaldean, LABek elkarretaratzea egin du, “Bilbobusek ez du betetzen, eta Udalak onartu egiten du” lemarekin.

Bilbobusi 2018ko epai irmo bat betetzeko eskatu beharrean (epai horren bidez, Bilbobuseko langileei ordu-kopuru bikoitza aitortzen zaie FNR bat lan egiten duten bakoitzean), justifikatu egiten du ez aplikatzea, enpresak epaia interpretatzeko bi gatazka kolektibo jarri dituela azalduta.

Alfonso Gil gezurretan ari da edo gezurretan ari dira, Preco hori kontrakoa dioen epai berri bat bilatzeko jarria dago, baina gai hau dagoeneko epaitutako auzia da.

Bilbobuseko zerbitzuaren arduradun nagusiak, epai bat betearazi beharrean, epaia ez aplikatzea justifikatzea tamalgarria da.

Enpresa pribatu bat diru publikoarekin geratzea eta kontrataziorik ez egitea ahalbidetzen duen kaltea da.

LABek publikoki salatzen du Bilboko Udalak epaiak ez betetzeko aukera ematen duela, epaiak gehiago edo gutxiago gustatu daitezke, baina betetzeko daude, eta esaldi hori hainbeste defendatzen da epaia ondo iruditzen zaienean, gustatzen ez zaienean ez da ezer gertatzen, ez dute betetzen eta Udalak, gainera, epaia ez betetzea justifikatzen du, justifikaezina baita.

Bada, Bilbobusek, Gil jaunak eta Bilboko Udalak ez dute atsegin langileei arrazoia ematen dien epaia, eta ez dute onartzen, horregatik ez dute betetzen eta ez dute aplikatzen.

Euskal presoak etxean eta bizirik nahi ditugu!

Asier Aginako euskal preso politiko ohiaren heriotza dela eta, LAB sindikatuak bat egiten du bere senideen, gertukoen nahiz berarekin ibilbidea partekatu zuten LABkideen saminarekin.

Gaixotasun larria antzeman eta gutxira kaleratu zuten Asier, gaixo larri orori zor zaion bezala. Halere, Asierren heriotza ez da heriotza natural soila. Jakina da euskal preso politikoek pairatzen dituzten espetxe baldintzek ondorio kaltegarriak dituztela pertsonen osasunean. Oraindik ere indarrean dagoen salbuespenezko espetxe politika ez da pertsonak bergizarteratzeko tresna, baizik eta pertsonak suntsitzekoa. Asierrek hamabost urte eman zituen espetxean, bere herritik ehunka kilometrora, lehen graduan beti.

Horregatik, LAB sindikatuak salbuespenezko neurri oro premiaz bertan behera uztea exijitzen die, berriro ere, Espainiako eta Frantziako Gobernuei. Horixe da Euskal Herriko langile gehien-gehienak ordezkatzen ditugun sindikatuok behin baino gehiagotan egin dugun eskaria. Eta hala izan dadin, mobilizatzen jarraitzeko konpromisoa berretsi nahi dugu.

Epaitegietan salatuko ditugu Gipuzkoako helduen egoitzetako urriaren 6ko greban ezarri ziren gutxieneko zerbitzuak

Krisi hau hasi zenetik helduen egoitzetako sektorea izan da ondorio gehien eduki dituenetarikoa. Egoiliarren artean heriotz tasa oso handiak izan dira, egoiliarrak hilabete asko egon dira egoitzatik atera ezinik, beraien senideekin egon ezinik… langileen lan-karga eta erritmoak egunetik egunera handiagoak dira, bete beharreko protokoloak egun batetik bestera aldatzen dira eta hauek ez dira inoiz langileekin adosten.

Guzti honen ondorioak dramatikoak dira. Langileak euren osasuna arriskuan jartzen ari dira eta egoiliarrek ezin dute merezi duten zerbitzua jaso, beraien osasuna ere arriskuan jartzen delarik.

Egoera honetan, Gipuzkoako Foru Aldundiak ez du dagoen lan gatazkari irtenbidea emateko inongo neurririk hartu, eta indarrean dagoen ratioen inguruko katalogoa ez du aldatu. Honek esan nahi du langileek herrialdeko hitzarmenik gabe jarraitzen dutela, eta krisi honek eragindako lan karga eta erritmoei aurre egiteko, Aldundiak ez duela langileen ratiorik aldatu.

Gipuzkoako Foru Aldundia helduen egoitzetako langileekin agiten ari denak ez du izenik. Ezin dugu onartu langileek dena ematen duten bitartean, eta egoera hobetzea suposatuko duen neurriak hartu beharrean (herrialdeko hitzarmena egotea eta ratioak hobetzea) Gipuzkoako Foru Aldundiak zentzu honetan ezer ere ez egitea.

Langileak, duela urteak hasi ziren beraien lan baldintzen alde borrokan. Mobilizazio eta greba egun asko egin behar izan dituzte eta oraingoan ere langileen tresna den greba eskubidea ukatu diete, urriaren 6ko azkeneko greba egunean Eusko Jaurlaritzak onartu dituen gutxieneko zerbitzuetan, ia kategoria guztietan %100eko zerbitzu minimoak zehazten dira. Eskubide Urraketa bortitz honen aurrean eta langileen aldeko defentsan, LAB sindikatuak eskubide urraketa honekin epaitegian salaketa sartzea erabaki du.

Instituzio publikoak errealitatea hobetuko dituzten neurriak ez dituzte hartzen, baina langileek beraien aldarrikapenak egiteko oinarrizkoa den greba eskubidea kentzeko gai dira.

Irmoki salatu nahi dugu Gipuzkoako Foru Aldundiak eta Eusko Jaurlaritzak hartu duten jarrera. Beraien egitekoa, besteak beste, langileak eta egoiliarrak defendatzea da eta oso urrun geratzen ari dira horretatik.

LAB sindikatuak ez ditu langileen kontrako erasoak onartuko, tinko egongo gara gure eskubideak defendatzeko garaian.

Haurreskolak Partzuergoko etorkizuna kolokan jartzen ari da Eusko Jaurlaritza

EAEko Haurreskolak Partzuergoan ordezkaritza dugun LAB, STEILAS eta ELA sindikatuok agerraldia egin dugu Bilbon, jaiotzatik hezkuntza eskubidea bermatu dadin, haurreskolek doakoak eta hezkuntza sailean integratuak behar dutela egon aldarrikatzeko. Mobilizazioak iragarri ditugu datozen egunetarako.

Hauxe da sindikatuon irakurketa:

Haurreskolak Partzuergoan ordezkaritza sindikala dugun sindikatuok, LAB, STEILAS eta ELAk, ikasturte korapilatsu hau hasi eta ia hilabete bira Partzuergoko gerentziarekin eta Eusko Jaurlaritzako ordezkariekin inolako harremanik izan ez dugunez, eta langileen eta hezkuntza-proiektuaren egoera gogorra aintzat hartuta, mobilizazioei hasiera ematera behartuta aurkitzen gara.

Izan ere, hezkuntza-arloko beste sektore batzuetan (hezkuntza berezian, zerbitzuetako langile eta irakasleen) mahai negoziatzaileak deituak izaten ari diren bitartean, Haurreskolak Partzuergoko  aurrez aurreko negoziazio-mahaia oraindik ez da deitua izan, nahiz eta ikasturte honetan behin baino gehiagotan eskatu izan dugun. 

Era berean, Hezkuntza Sailburu eta Haurreskolak Partzuergoko Zuzendaritza Batzordeko Lehendakaria  den Jokin Bildarratzek ez du deitu zuzendaritza batzordeko bilera eta ez du oraindik Haurreskolak Partzuergoko Mahai negoziatzaileetara etorriko den ordezkaria izendatu. Batzorde honen deialdiaren garrantzia azpimarratu behar dugu, batzorde horretan hartu behar baitira Haurreskolak Partzuergoko langileei eta hezkuntza-proiektuaren bilakaerari eragiten dieten erabakiak. Hezkuntza Saileko talde berriak Haurreskolak Partzuergoarekiko duen arduragabekeria erakutsiz.

Bestalde, Zorione Etxezarraga gerente berriak, kargua hartu zuenetik, sindikatuekiko inkomunikazioa eta jarrera autoritarioak gailendu dira orohar. Egoera larriagoa da oraIndik pandemia egoeran gaudenetik, gerentziak gure lan eta lanbide-etorkizunari zuzenean eragiten dioten erabakiak hartzerakoan langileen ordezkariak kontuan hartu ez dituelako. 

Bestalde, haurreskolen egungo egoerari dagokionez, gerenteak hartutako aldebarreko erabakien ondorioz Haurreskolak Partzuergoaren hezkuntza-proiektua arriskuan jartzen ari dela salatu nahi dugu.  Hori dela eta, neurri horiek geldiaraztea izango da gure helburu nagusia.

-Negoziazio kolektiboa ukatu egiten zaigu, dagoen hitzarmen eta araudi guztiak urratuz eta langileen ordezkaritza gutxietsiz.

– Ordezko langileen kontratazio berria geldiarazi egin da; horrela, beste langile batzuen baja medikoak, baimenak edo lizentziak betetzeko, kontratupean dauden hezitzaileak haurreskola batetik bestera eguneroko desplazamenduetara jotzen da, zentroen hezkuntza proiektua, irizpide pedagogikoak eta haurren egokitzapenak hankaz gora jarriz

-Horrez gain, aparteko orduak egitera behartzen dituzte langileak, ordezkoak bidaliko ez dituzten mehatxupean. Gure hitzarmenean aparteko egoeretarako bakarrik aurreikusita badira ere, gaur egun aurreikusi daitezken egoera arruntei aplikatzen zaizkie.

Beharrezkoa den kontratazioa blokeatzeko erabakia hartu du, Haureskolak Partzuergoa  enpresa pribatua balitz bezala. Horrekin, ehunka ordezko lanik gabe utzi ditu, partzuergoak eskaintzen duen hezkuntza-proiekturako urte askotan zutabe garrantzitsua izan direnak, gaur egun erakunde publikoetatik abandonu egoeran daudelarik. 

Beraz, salatu behar dugu hezkuntza eta gizarte zerbitzua eskaintzen duen enpresa publiko bat izanda, Haurreskolak Partzuergoko Gerentea den Zorione Etxezarragak,  pandemia egoerari aurre egiteko kontingentzia planerako gehigarririk izan ez duen aurrekontutik ez pasatzeko erabakia hartu duela eta egoera hau erabiltzen ari dela lanpostuak suntsitzeko eta langileon lan baldintzak okertzeko.

Gauzak horrela, negoziazioa berreskuratzeko, kontratazioa desblokeatzeko eta langileen lan baldintzak hobera egiteko, mobilizazio dinamika hau jarriko dugu abian:

-Datorren asteazkenean, hilak 28, goizeko 11:30etan konzentrazioa Eibarren Haurreskolak Partzuergoak duen egoitzaren atarian.

-Hurrengo astean, era deszentralizatuan EAEko 3 hiriburuetako Hezkuntzako Delegaritzetan. Egunak eta ordutegiak zehazteke daude.

Haurreskolak Partzuergoaren  etorkizuna kolokan jartzen ari da Eusko Jaurlaritza, egoera honi buelta emateko eta jaiotzatik hezkuntza eskubidea bermatu dadin Haurreskolak doakoa eta hezkuntza sailean integratua nahi dugu.

Mobilizazioaren beharra azpimarratu dugu, salbuespenezko espetxe politika bertan behera uzteko

LABen arabera, preso eta iheslarien egoerari heltzea eta konponbide bat ematea premiazkoa da, eta Espainiako Gobernuari salbuespenezko espetxe politikarekin amaitzeko exijitzen dio. Sindikatuak dei egiten die langileei euskal presoen eskubideen alde indarrak bildu eta mobilizatzen jarraitzeko. Datorren larunbatean Donostian SAREk antolatu duen mobilizazioan parte hartuko du LABek, bertan egongo dira Garbiñe Aranburu idazkari nagusia eta Aiora Imaz Batzordeko Exekutiboko kidea.

Presoen eskubideen alde mobilizatzen jarraitzeko deia egin nahi du LABek, bizirik, osasuntsu eta etxean nahi ditugulako. Egun indarrean dagoen salbuespenezko espetxe politika erabat ankerra eta krudela da. Espetxe politika horrek gaixotu eta heriotzera eramaten ditu presoak, duela aste batzuk Igor Gonzalezen kasuan ikusi dugun bezala.

Espetxe politika anker honen ondorioz 20 preso hil egin dira espetxeetan, beste 13 preso gaixorik eta erabateko askatasuna berreskuratu gabe hil egin dira, 16 pertsona zendu dira dispertsio politikak eraildak eta sakabanaketak bere horretan dirau (Etxeratek gaur emandako datuen arabera, Espainiako Estatuko espetxeetan dauden kolektiboko 222 presoetatik 11 bakarrik daude Euskal Herrian, lekuz aldaketak lekuz aldaketa). Hortaz, bada momentua konponbideak eskatzeko, eta konponbidean erantzukizun zuzena du Espainiako Gobernuak. Horregatik, Espainiako Gobernuari dei zuzen eta argi bat egiten diogu: denborarik galdu gabe, indarrean dagoen salbuespenezko espetxe politika bertan behera utz dezala.

Bada garaia urrats sendoak emateko, eta, zentzu horretan, LABek presoen eskubideen aldeko mobilizazio desberdinak babesten jarraituko duela berretsi du, hala nola, Bilbon urriaren 23an beste sindikatu batzuekin egingo duena (11:30ean Plaza Eliptikoan), aurrerago aipatu dugun urriaren 24an Donostian SAREk deitu duena (Antigua, 17:00) edo herri eta auzoetan gaiaren inguruan aktibatuta dauden dinamika anitzetan.

Elkarretaratzea egin dugu Tasubinsak kalean utzi duen delegatua berriz har dezaten eskatzeko

Gaur goizean LAB sindikatuko delegatu, afiliatu eta jarraitzaile talde handi batek elkarretaratzea egin du Arazuri-Orkoien industrialdean, Tasubinsako bulego nagusien aitzinean, zuzendaritzari eskatzeko enpresak kalean utzi duten delegatu sindikala berriz har dezan.

LABek salatu duenez, desgaitasuna duen langile hori, bi urte eta erdi zeramatzana lanean  -azken biak modu aktiboan, langile guztien legezko ordezkari gisa-, kalean utzi dutela, bere kontratua hasieratik mugagabea izan behar zela erreklamatu zuelako.

Era berean, salatu du Tasubinsak -900 langile dituen eta diru-kutxa publikotik milioika euro jasotzen dituen Nafarroako enplegu-zentro bereziak- desgaitasuna duten pertsonen behin-behineko kontratazioa sistematikoki erabiltzen duela, pertsona horiek kontratuz kontratu 3 urtera arte ziurgabetasunean eta etorkizunerako bermerik gabe edukiz.

LABek ziurtatu du mobilizatzen segituko duela, kaleraturiko delegatua berriz onar dezaten, lan nahikoa dagoela uste baitu, eta delegatua defendatzea langile guztiak defendatzea dela uste baitu. Ildo horretan, ortzirale honetan, 13:30ean, Tasubinsak Tafallan duen lantegian bilduko dira berriz, lantegi horretan lan egiten baitzuen delegatuak.

“Osasuna, enplegua eta pertsonen beharra erdigunean jarri behar dira”

Hiru greba egun deitu ditugu EAEko eskola publiko, pribatu eta itunduetako jantokietan, eta horietatik lehena gaur gauzatu dugu. Hala, LAB, ELA, CCOO eta UGT sindikatuok deituta, mobilizazioak egin ditugu hiriburuetan; hain justu, elkarretaratzeak Gasteiz eta Donostian, eta manifestazioa Bilbon.

Grebarekin urrats bat eman dugula aurrera nabarmendu dugu, ikusezinak izateari uzteko. Izan ere, urratsa emateak, mobilizatzeak, borrokak azkenean emaitzak ematen ditu. Greba-aurreabisu bat behar izan da Hezkuntza Sailak jakin dezan eskola jantokietako langileen kolektiboa ere existitzen dela, eta eskubideak dituztela.

Langileek nabarmendutakoaren arabera, “entzunak izateko eskubidea, gure osasunerako eskubidea, gure enplegu eta lan baldintzarako eskubidea. Hezkuntza komunitate osoa irailaren 15ean grebara joan behar izan ginen elkarrizketa batzuei bide emateko. Jangeletako langileoi, ordea, muzin egiten jarraitu zaigu, euren zuzeneko langileak ez garelakoan, azpikontratak garelako, pribatizatzeko erabakia eurena ez balitz bezala”.

Donostiako elkarretaratzea.

Kurtsoa hasi denetik, langileen egoera oso ezegonkorra izan da eta ezjakintasun horrek hezkuntza itzulera antsietatez bizitzera eraman ditu: “Ez genekien lanean hasiko ginen edo ez, langabezia luzatuko ziguten edo ez, gure lankideekin egongo ginen edo ez, zenbat haurrekin egon beharko ginen, burbuilak egongo ote ziren, zenbat denbora izango genuen garbiketa egiteko… Eta honek guztiak arduradun bat dauka: Eusko Jaurlaritza. Gurekin bildu eta itzulera adostu ordez, beste alde batera begiratzen ibili baita, aldebakarrez bete ezin daitezkeen protokoloak inposatuz”.

Gasteizko protesta.

Greba deialdiak ezinbestekoak izan dira Eusko jaurlaritzak bilera batera deitzeko: “Borrokak merezi duenaren seinalea da hau. Baina, ez gaitezen nahastu. Grebaren deialdiak ez zuen azken helburua bilera bat lortzea. Harrera egin behar digute, bai, baina entzun egin behar gaituzte. Gure beharrak, gure aldarrikapenak kontutan hartu behar dira. Finean, jangelen irekiera seguru eta adostua nahi dugu. Esan dugu eta errepikatuko dugu. Zerbitzuaren, enpleguaren eta lan-baldintzen mantentzea ez daude segurtasunarekin kontrajarriak, borondate eta erabaki politikoa da gakoa. Osasuna, enplegua eta pertsonen beharrak erdigunean jarri behar dira, aurrekontu edota kostuen gainetik. Ikastetxe publikoetako, pribatuetako eta itunpeko ikastetxeetako jangela-zerbitzuetan azpikontratatutako langileek merezi dugun errespetua eskatzen dugu, jangela irekiera seguru eta adostuarekin”.

EAEko eskola jantokietako greba deialdiari eutsi diogu, Hezkuntza sailak bilerara deitu arren

LAB, ELA, CCOO eta UGT sindikatuon ohar bateratua:

LAB, ELA, CCOO eta UGT sindikatuek, ikastetxe publikoetako, pribatuetako eta itunpeko ikastetxeetako jantokietako azpikontratetan ordezkaritza dutenek, urriaren 21, 27 eta 29rako deitutako grebari eutsiko diote, Hezkuntza Sailak asteartean, urriaren 20an, deitu duen bilera aparate, grebaren lehen eguna baino egun bat lehenago.

Maiatzaz geroztik, ELA, LAB, CCOO eta UGT sindikatuek Hezkuntza Sailarekin bilera bat egiteko eskatu dute, eskola-jantokien itzulera segurua aztertu eta negoziatu ahal izateko.

Hala ere, orain arte, erabaki guztiak alde bakarrez hartu eta ezarri ditu Sailak, eta joan den irailaren 15ean hezkuntza-komunitate osoak lehen greba deialdia egin ondoren, hezkuntzako langileen mahai guztiak deitu ditu, azpikontratetako langileak izan ezik.

LAB, ELA, CCOO eta UGT sindikatuek gaitzetsi egin dute Saila jantokietako langileekin zuen jarrera, enpresa pribatuek kontratatutako langileak izan arren EAEko ikastetxeetan zerbitzuak ematen dituzten langileak baitira.

Sailak greba hasi baino egun bat lehenago deitu du bilera. Gehiago dirudi herritarrei eta familiei begirako mugimendua, arazoa konpontzekoa baino, azken egunera arte itxaron baitu greba urriaren 7tik deituta.

Langileek deitutako mobilizazioei esker, Saila kolektibo horren aldarrikapenak entzutera eseriko da, mobilizazio horiek gabe eta sektoreak duen indarra gabe bilera hau ez litzateke posible.

Hala ere, langileen eskaria Sailarekin bilera bat egitea baino haratago doa, eta aldarrikapenak oso argiak dira: segurtasunaren bermea, enpleguari eta lan-baldintzei eustea, ratioak jaistea eta lan-kargak ez-handitzea, zerbitzu seguruak eta kalitatezkoak eskaintzea.

LAB, ELA, CCOO eta UGT sindikatuetatik,bilera greba deialdira debora barik deitu denez, eta greba-deialdiaren helburua ez denez bilera bat lortzea, baizik eta langileen aldarrikapenak gauzatzea segurtasuna bermatzeari, enplegua mantentzeari eta lan-baldintzei dagokienez, Hezkuntza Sailak deitutako bilerara joango gara, baina aurreikusitako greba-deialdiari eutsiko diogu. Deialdia urriaren 21ean, asteazkenean, hasiko da, eta mobilizazioak egingo dira hiru hiriburuetan.

BILBO: 11:30ean: irteera Moyuatik Gran VĂ­a 85era (Eusko Jaurlaritza)
DONOSTI: 12:00etan elkarretaratzea Hezkuntza ordezkaritzaren aurrean (Andia, 13)
GASTEIZ: 12:00etan Hezkuntza Ordezkaritzaren aurrean. (Helbidea jarri, San Prudentzio, 18)

100 langile ebentual kaleratu dituzte Bilboko Portuan

Bilboestibako enpresa batzordearen oharra:

Duela aste batzuk, zamaketariok oraindik ez genuenean grebarako gure eskubidea erabili, enpresek, ardi larruz jantzita, neurrigabeko kanpaina prebentiboari ekin zioten gu mafiosotzat joz, ebentualei aparteko txandetan lan egitea galaraten genuela esanez (gauak eta asteburuak) eta baita ABLEetako gure lankideen lepotik eurek gure “pribilegio” deitzen dituztenak betierekotu nahi genituela aipatuz.

Denbora euren gezurrak agerian uzten joan da. Izan ere, lehen eta orain gure lankide ebentualak aparteko txandetan lanean aritu dira eta Bilboestiba CPEko langileei bezalako kontratua eskaini zaie. Orain ikus dezakegu enpresen benetako aurpegia. Langile ebentualentzat duten proposamen bakarra ebentualitatea oraindik gehiago zabaltzea izan da. Langile hauekiko itzurazko kezka agerian geratu da greba egunek aurrera egin ahala hartu dituzten azken neurriekin. Euren estrategia egoera are gehiago prekarizatzea zen, soldataren %40rainoko murrizketekin, 12 urtez eguneroko kontratuen bidez betetzen ari diren ataza berdinetarako.

Langile guztiek, Bilboestibako mugagabeko kontratudunek eta modu berezian, Randstad-en lan-poltsa historikoko ebentualek, batasun, elkartasuna eta grebarekiko atxikimendu ariketa egin dute. Ebentualek ere bat egin dute sektorean deitutako lanuzte guztiekin. Orain enpresek, inora ez doan bidaia honetan, langile hauen kontrako neurriak hartu dituzte, hain zuzen ere, zaurgarrienak direlako. Horrela, hauek kontratatzeari utzi diote CPEak lan-kargari aurre egiteko langile nahikoa izan ez arren.

Honek 100 zamaketari ebentualen kaleratzea dakar. Langile hauek, azken 12 urteotan, zamaketa-enpresentzako lanean aritu izan dira bataz beste, urtean 130 txanda eginez. Langile hauek egin dituzte zamaketari batek egiten dituen lanik nekagarri eta arriskutsuenak. Langile hauek, lan-kargak Bilboestibako langile finkoen gaitasuna gainditzen zuen egunetan soilik kontratatzen zituzten, eta egun horretan berean egiten zieten finikitoa.

Urteak aurrera joan ahala gutxituz joan dira langile finkoak, eta gora egiten zuen langile hauen jarduerak, azken bi urteotan urteko 170 lanalditara iritsi arte. Hori guztia, kontratu finkoa egin beharrean. Izan ere, langile ebentualak luzaroan egon dira honen esperoan eta herrialde erdi-normal batean honezkero izan beharko lukete kontratu finkoa. Orain, aukeratu beharrean daude, ebentualitate, eta ondoriozko prekarietate, handiagoa edo ezer ez.

Zamaketa-enpresek atzo, prentsa-ohar bidez jakinarazi zuten arbitrajea eskatu dutela gatazka konpontzeko; eta zamaketari finkoen aurka egin zuten, irain eta deskalifikazioekin eta orain, aldi baterako gure lankideen kontrako errepresaliarik gogorrena hartu dute, Bilboko Portuko Agintzaritzaren presidentziaren konplizitatearekin.

Errepresaliekin ari diren bitartean, itsasontziak pilatu egiten dira kaietan eta ez soilik zamaketarien grebarengatik, enpresek ere zeresana baitute honetan. Euren borondatez langileok kaleratuz zerbitzua emateari utzi diote. Gaurko egunera soilik begiratuta, atendituta egon zitezkeen 5 itsasontzi baino gehiago zerbitzurik gabe utzi dituzte, portuko komunitate osoa bahitu moduan hartuz. Ematen du jarduera lotsagarri honen aurrean Barkala jaunak ez duela inolako neurririk hartuko.