2024-04-18
InicioIndustriaFederacionesGure industriaren defentsan, hitzarmenak orain

Gure industriaren defentsan, hitzarmenak orain

Gaur, apirilak 11, LAB sindikatuaren Industria Federazioa berriro mobilizatu da Bilboko kaletan, “Gure industriaren defentsan, hitzarmenak orain” lelopean. Mobilizazio berri hau gure sindikatuak, bakarka, azken urtean, sektoreko hitzarmenak eta negoziazio kolektiboa babestuz egin dituen hamaika mobilizazioei gehitzen zaie.

Mobilizazio honen bidez, gure herriko industriaren etorkizuna babestu nahi dugu. Industriak eskubiderik gabe, negoziazio kolektiborik gabe ez duelako etorkizunik. Langileek mobilizazio hau eginez ardura erakutsi dute; aldiz, CONFEBASK, Madriletik sustatu diren lana desarautzeko politikak erabiliz, arduragabekeriaz jokatzen ari da, bien bitartean, patronal horren buruzagi batzuk, Pello Gibelalde eta Juan Jose Artetxe jaunek (ADEGI-ren presidenteak, FVEM-ko presidente-ordeak, hurrenez hurren) euren enpresetan aldarrikatzen dutenaren kontrakoa sinatu dute. Bestalde, Eusko Jaurlaritzak bakar-bakarrik utzi du langileria, bankuen eta enpresaburuen elkarteen esanetara jarri da; ez dezagun ahantz patronal horrek guztiz arbuiatu zuela Eusko Jaurlaritzaren proposamena hitzarmen kolektiboak babesteko.

Prekarietate eta ezberdintasun handiagora eramaten ari zaigun korapilo honetan, LABek badu alternatiba Euskal Herriko langileentzat. LAB erakusten ari da eraman nahi gaituzten bidetik at badela bestelako bat. Eta hori, erakutsi, enpresetan nahiz sektoretan erakusten ari gara.

Geldiarazi nahi gaituzten honetan, ausardiaz jokatzeko garaia da eta egiazko borondaterik balute, ez genuke arazorik izan behar, industria esparruan, sektoreko hitzarmenak izan daitezkeela nabarmenduko luketen proposamenak aurkezteko. LABek, datozen asteotan, proposamena aurkeztuko du metalgintza sektorearen egoera desblokea dadin. Proposamenean, lan erreforma mugatuko dituzten klausulak, beste sektoretan jadanik onartu diren klausulak, eta KPI-ri dagozkion soldata igoerak ekarriko ditugu. Proposamena onartuko ez balitz, agerian utziko luke CONFEBASKen asmo hutsala sektoreko hitzarmenak izan daitezen eta Eusko Jaurlaritzaren konplizitatea.

Ainhoa Etxaide, LABeko idazkari nagusia
LABeko idazkari nagusiak bere interbentzioan langabezia gora egitearen arrazoi nagusienen artean ematen ari den industriaren suntsiketa dela esan, eta honen aurka eta egoera honi aurre egiteko prest langileok eta sindikatuak soilik daudela aipatu du.

Suntsiketa honen atzean zuzenki Confebasken hartutako jarrera kokatu du, non egun ordezkatzen duen botere ekonomiko-finantzieroaren mesedetan, Euskal Herriko industriaren finikitatzearen hautua hartu duen. 

Industriaren finikitatzea bi lerrotan kokatzen direla esan du Etxaidek, bata desregularizazioan, horregatik ez dira hitzarmenak sinatzen industrian, eta bigarrena, itxierak bultzatzean eta industria deslokalizatzean.

Confebask patronalak erabaki hori hartzeko eskubiderik ez duela salatzearekin batera, estrategia horren bultzatzaile eta berme nagusia den Eusko Jaurlaritzak darabilkin industria planaren atzean ez dela politika errealik ez eta enplegua defendatu eta ziurtatzeko inolako apusturik azpimarratu du.

Honi aurre egiteko, industria defendatuz, aukerarik onena lanpostuak defendatzea dela azpimarratu du Etxaidek. Bide horretan LABek borrokan jarraitzeko konpromezua hartzen duelarik .

 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Firmamos un acuerdo que mejora las condiciones laborales en Haurreskolak

El acuerdo, que ya está en vigor, implica la prórroga de los contratos por producción, el procedimiento para ampliar la relación de puestos de trabajo y avances en la reducción de jornada por edad.

Denunciamos que la realización de horas extras en las villavesas en 2023 eliminó 16 puestos de trabajo

La sección sindical de LAB en el transporte urbano de la Comarca de Iruñea —denominado popularmente como ‘villavesas’ y gestionado actualmente por la empresa TCC— ha emitido una nota en la que explica y denuncia que la suma de las horas extras y complementarias realizadas en 2023 fue de 27.608 horas, una cantidad escandalosa que elimina 16 puestos de trabajo a jornada completa, lo que es totalmente contrario a la distribución equitativa del trabajo.

En lucha contra Amazon y Alpha North Logistics

Las personas trabajadoras que se encuentran en el centro de trabajo de la empresa Amazon en Trapagaran han iniciado un nuevo ciclo de huelga para dignificar las condiciones laborales. Llevan más de un año intentando negociar un Convenio que les haga salir de la precariedad en la que la empresa las tiene sumidas. Pero la multinacional sigue manteniendo una actitud sorda y ha bloqueado la mesa de negociación desde el principio. Entre sus reivindicaciones está la de estabilizar las condiciones laborales y garantizar el empleo de las plantillas de las empresas subcontratadas que Amazon tiene para el transporte de mercancías.