2025-12-14
InicioAcción SindicalReclamamos a la dirección de Microliquid la retirada del ERE en la...

Reclamamos a la dirección de Microliquid la retirada del ERE en la segunda jornada de huelga que ha contado con un 97% de seguimiento

Hoy 2 de julio, la plantilla de Microliquid, en Arrasate, ha llevado a cabo su segunda jornada de huelga ante el ERE presentado por la dirección de la empresa y que afecta a un tercio de su plantilla. El seguimiento de la huelga ha sido del 97%. Además, hoy se ha celebrado la primera reunión del periodo de consultas.

Denunciamos que esta medida de la empresa no es proporcionada a sus cuentas económicas, ya que aunque las previsiones para 2024 sean negativas, ha tenido beneficios en 2022 y 2023. Además, consideramos que falta mucha información en las previsiones de 2024 que nos ha proporcionado la dirección. Esta ha señalado que la presentarán en la próxima reunión. Habiéndose advertido errores en la documentación presentada, se nos ha indicado que se procederá a su subsanación. Además, no nos han proporcionado ninguna previsión de los gastos que la aplicación del ERE ahorrará a la empresa.

Hemos reclamado a la empresa que retire el ERE y le hemos comunicado que, mientras tanto, nos mantendremos en huelga. La dirección ha asegurado que presentará una propuesta en la próxima reunión.

Mañana, 3 de julio, de 07:00 a 09:00 de la mañana nos reuniremos ante la empresa para mostrar nuestro desacuerdo con el ERE. El jueves, 4 de julio, a las 11:00, tendrá lugar una manifestación que partirá del centro de trabajo y recorrerá las calles de Arrasate.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

LAB exigirà los contenidos que faltan de la propuesta del convenio de residencias de mayores de Araba en la mesa negociadora del martes

Valoramos positivamente las mejoras obtenidas en la propuesta del primer convenio de residencias y viviendas comunitarias de Araba, ya que recoge las reivindicaciones por...

Ante la propuesta recibida para el convenio de residencias de mayores de Álava, LAB ha convocado una asamblea de delegadas para tomar una posición

Tras 6 años de lucha y 60 días de huelga, el sindicato debe hacer una valoración adecuada de la propuesta que ha remitido la...

Alcanzado un acuerdo para el servicio de ayuda a domicilio subcontratado por el Ayuntamiento de Pasaia

ELA y LAB han firmado un nuevo convenio colectivo para regular las condiciones laborales de las trabajadoras del Servicio de Ayuda a Domicilio del ayuntamiento de Pasaia, subcontratado con la empresa Matia Goxara.