2026-06-20
InicioUncategorizedLa plantilla de KYBSE decide que tanto la gestión de las contingencias...

La plantilla de KYBSE decide que tanto la gestión de las contingencias comunes como profesionales pase de la mutua al sistema público


Los trabajadores y trabajadoras de KYBSE —antigua AP Amortiguadores—, en el contexto del día Internacional de la Salud en el Trabajo, han realizado un referéndum para decidir si preferían que la gestión de las contingencias laborales (tanto comunes como profesionales) se siga realizando a través de las mutuas o si por el contrario preferían que en el futuro dicha gestión se realice a través del sistema público de salud (Osasunbidea). Según los resultados del referéndum el 94% de las y los trabajadores de la segunda mayor empresa de la Industria en Navarra se posiciona de manera abrumadora en favor de que sus bajas – sean comunes o profesionales- se gestionen a través de Osasunbidea.

Desde LAB consideramos este resultado un éxito para los intereses de los trabajadores y trabajadoras en general y reafirme la percepción de que una amplia mayoría de trabajadores apuesta de manera clara por el sistema público de salud frente a la gestión privada de las mismas. La plantilla de Kybse ha dejado meriadanamente claro la desafección de los y las trabajadoras a las malas prácticas de las mutuas puesto que las mismas priorizan sus intereses económicos a la salud de los y las trabajadoras.

Desde LAB felicitamos a la plantilla de Kybse y animamos al conjunto de las y los trabajadores de Navarra a continuar con su apuesta en favor del sistema público de salud (Osasunbidea) tal como en su día hizo la plantilla de Bonduelle o ahora la de Kybse.
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

PNV y PSE vuelven a bloquear hoy la mesa de Udalhitz por falta de compromisos por su parte, tanto en el tema del euskera...

PNV y PSE, con la excusa del debate sobre la modificación de la Ley vasca de Empleo Público, no han querido avanzar en las...

Exigimos que el personal de servicios generales de las EEII sea sustituido en cuanto se produzca la necesidad

Llevamos ya dos cursos enteros con serios problemas para sustituir al personal de servicios generales de las escuelas infantiles del Gobierno de Nafarroa. Lamentablemente, se ha vuelto habitual que estas lleguen muy tarde, si lo hacen. Y a veces incluso echan mano de empresas privadas. Eso provoca, de manera totalmente innecesaria, una grave tensión y una gran sobrecarga a la plantilla.

Las trabajadoras de limpieza de edificios municipales de Bilbo exigen al ayuntamiento que asuma de una vez su responsabilidad en el conflicto

Tras nueve semanas de huelga para mejorar sus condiciones laborales, les ha llegado el momento de descansar, pero advierten de que el próximo curso retomarán la lucha con fuerza.