2026-01-20
Blog Page 799

Ez gatoz bat Lanbideko bulegoetan ezarri nahi duten Arreta Eredu Berriarekin

LAB, ELA, UGT eta CCOO sindikatuok agerraldi bat egin dugu gaur, Lanbideko bulegoetan ezarri nahi duten Arreta Eredu Berriari buruzko balorazioa egiteko. Hain zuzen ere, eredu hau Lanbideko hiru bulegotan martxan jarri dute, lurralde bakoitzeko bana, “ereduzko plan” gisa, bai era partzialean (DBE-aren kudeaketari dagokion zatia soilik, bestelako zerbitzuak kanpoko enpresen esku utziz), edota bulegoetako dimentsioak zein beharrak kontuan hartu gabe, baita emaitzen balorazioa egiterako orduan ere (emaitzen informeak sarritan eskatu arren, eskuratu ezinean jarraitzen dugu).

Orain, beste 16 bulegotan ezarri nahi dute eredu berri hau langileon ordezkaritzarekin negoziaziorik izan ez denean, bulegoetako langileei derrigorrezko prestakuntza ikastaroak antolatuz, eta hau guztia aurrera eramateko beharrezkoak diren tresnak edo azpiegitura prest izan gabe. Are gehiago, aurkitzen ari diren oztopo guztiak gainditzeko, inprobisatzera behartuta daude momentu oro, ezarpen honen zentzugabekeria agerian utziz.

Gainera, Lanbide-eraldaketa (Arreta Eredu berria barne hartzen duena), Legebiltzarrean aurkeztu gabe dago, talde parlamentarioek aztertu eta baloratu dezaten.

Beraz, sindikatuok Arreta Eredu horren ezarpena gelditzea eta benetako negoziazio bati lehenbailehen ekitea eskatzen dugu.

Hurrengo egunetarako honako ekintzak adostu ditugu sindikatuok:

* Legebiltzarreko taldeei bilera bat premiaz egiteko eskatzea, Lanbideko Arreta Eredu Berriari beren sostengua ez emateko eskatzeko.
* Funtzio Publikoarekin eta Enplegu Sailarekin bilera eskatzea, gure azalpenak emateko, eta sortzear dagoen gatazka honetan esku hartzeko eskatzeko.
* Elkarretaratzeak bulegoetan.

Datozen asteetan asanbladak antolatuko ditugu Lanbideko zentroetan egoera aztertzeko.

 

 

 

Jai egunetan irekitzearen kontra protesta egin dugu Donostiako udaletxearen aurrean

Jaietan denok jai plataformak igande eta jai-egunetan aisiaz gozatu eta atsedena hartzeko eskubidearen alde egiten duen merkataritza eredu jasangarria defendatzen du. Hala, plataformaren parte garen sindikatuok elkarretaratze bat egin dugu gaur Donostian, udaletxearen aurrean, udal taldeek udalbatzarra egiten zuten bitartean. Azken egunotako mobilizazioen harira egin dugu gaurko protesta.
 

 

 

Dei egiten diegu Batzar Nagusiei eta Gasteizko Udalari Mercedeseko kontratazioan ematen den iruzurraren aurrean neurriak hartzeko

0
Mercedesek LABeko delegatu bat berronartu beharko du, bere kontra atera den azken sententzia dela medio. Gasteizko Epaitegi batek arabera, agerikoa da Mercedesek iruzurra egin zuela langile honi hainbat aldi baterako kontratu eginda, mugagabea egin beharrean.

LABek jakinarazi nahi du Gasteizko Epaitegi batek Mercedeseko langile baten kaleratzea bidegabekotzat jo duela, enpresak egin zizkion aldi baterako kontratuak iruzurrezkoak zirelakoan. Zehazki, epaileak ebatzi du bere kontratuen jatorria ez zegoela enpresaren momentuko egoerari lotuta, baizik eta behar iraunkorrari erantzuten ziola eta hortaz, kontratu mugagabea egin behar ziola.

Epaia tinkoa ez bada ere, pisuzko argudioak jasotzen ditu bidegabeko kaleratzetzat jotzeko. Honekin batera, langilearen esku uzten du dagokion kalteordaina jasotzea edo enpresara bueltatzea, LABeko delegatu sindikala baita.

Hortaz, azpimarratu nahi dugu, “kasualitatez” bere lerroko langile ebentual guztiei, berari izan ezik, kontratu mugagabea egin zietela. Are gehiago, azken kontratua amaituta kaleratu zuten, lanarekin zerikusia ez duten arrazoiak zirela-eta.

Beraz, Mercedeseko iruzurrezko kontratazioa beste behin ere agerian gelditu da. Izan ere, 2016ko abenduan Lan Ikuskariak 550 behin-behineko langileri kontratu mugagabe egitera behartu zuen enpresa, eta ordutik erakunde honek bere lanari betetzeari uko egin badio ere, epaitegiak behin eta berriro berresten ari dira enpresa Mercedesek kontratazioan egiten duen iruzurra.

Honenbestez, LABek lanean jarraituko du arlo guztietan Mercedeseko kontratazio eredua aldatzeko: lanpostu estrukturaletan kontratu mugagabea egiteko, aldi bateko kontratuen inguruan bermeak eskaintzeko eta inolako kolektibok edota pertsonak (genero, jatorri edota ideologia arrazoiengatik edo langile berria izateagatik) diskriminazioa ez sufritzeko. Zentzu horretan, gogorarazi nahi dugu pasa den azaroan Batzar Nagusiek honi buruz posizio argia erakutsi zutela eta otsailean bertan Gasteizko Udalak aho batez onartu zuela LABek eta IPAR-HEGOA Fundazioak aurkeztutako mozio bat, kontratazioan dauden iruzurra eta diskriminazioa ezabatzeko. Beraz instituzio hauei ere dei zuzena egiten diegu gai honetan esku hartzeko.

 

 

 

LABen elkartasuna Italiako USB sindikatuko kideekin

0

LABek Munduko Federazio Sindikaleko kide den Italiako USB sindikatuko kideei bere elkartasuna adierazi nahi die. USBko sindikalista hauek Italiako justiziaren partetik kartzela zigor eskari bilakatu daitezkeen behin-behineko neurri eskaerak jaso dituzte Piacenzan Abd El Salam langilea erail zuten egunean zerbitzu publikoen etetea, onartu gabeko manifestazio bat egitea eta beste hainbat “delitu” egotzita.


Sindikalista hauen delitu bakarra Abd El Salam langilea erail zutenean egindako manifestazioetan borrokaren lehen lerroan egotea izan da. Langile hau bere enpresaren aurrean GLS garraio enpresako langileen eskubideen aldeko protesta batean eraila izan zen 2016ko Irailaren 14ean.

Euskal Herrian ere antzeko egoerak pairatu izan ditugu. Orain hilabete batzuk LABeko kide zen langile batzuek greba bat antolatzeagatik epaiketa bat izan zuten eta fiskaltzak haientzat hainbat urteko kartzela eskaria egin zuen. Azkenik borrokaren bitartez haien askatasuna lortu zen baino etorkizunean antzeko egoera gehiago pairatzeko arriskuak jarraitu egiten du.

Bukatzeko Italiako USB sindikatuari gure elkartasun guztia bidali nahi diogu. Soilik ongi antolaturiko langile klaseak lortuko ditu bere helburuan eta soilik borrokaren bitartez lortuko da langile klasearen askatasuna.

 

 

 

Hirugarren lanuztea egin dute Arabako etxez etxeko langileek

Batzarra, kalejira eta protesta egin dituzte Arabako Foru Aldundiaren aurrean, euren lan eskubideen defentsan. Datorren asteazkenean, martxoak 28, jarraipena emango diete mobilizazioei, aurreko asteetan egin bezala.
 

 

 

LOREA egitasmoa aurkeztu dugu Nafarroako Parlamentuan

0

LAB sindikatuaren ordezkaritza batek Nafarroako Parlamentuko Osasun Batzordearen aurrean azaldu du gaur zertan datzan osasun arloko langileen ratio asistentzialak antolatzeko bere lege egitasmoa (LOREA).

Egitasmo hau aitzindaria da nazioarten, eta helburua du zerbitzu publikoen kalitatea bermatzea, interes ekonomiko, politiko edo dena delakoen gainetik. Proposamena da lege bat egitea langile sanitarioen zein laguntza langileen kopuru egokiak egon daitezen herritarrei osasun laguntza integrala emateko.

Dabid Mendaza eta Josemi Ablitas LABen ordezkariek, euren azalpena bukatuta, parlamentarien eta kazetarien galderei erantzun diete. Egitasmo honen izaera aitzindaria azpimarratu dute, baita egitasmoaren helburua ere: sistema sanitario publikoa bermatzea honen kudeaketan kapital pribatuaren esku-sartzearen aurrean, antolakuntza eta giza baliabideen kudeaketa egiturak eraldatuz.

 

 

 

Amurrioko TRI enpresako langileen babesa jaso dute Productos Tubulareseko grebalariek

0

Tubos Reunidos taldeko zuzendaritzak kaleratzeak eta lan-baldintzen prekarizazioa iragarri ditu Trapagarango Productos Tubularesen lantegian, eta, hori dela eta, bertako langileak greba mugagabean daude martxoaren 8az geroztik. Azken asteetan egindako mobilizazioen harira, euren lan gatazkak beste lantegi batzuetan ere eragina izan dezakeelakoan, langileak Amurrioko Tubos Reunidos Industrial (TRI) enpresaren aurrean mobilizatu dira gaur. Hain zuzen ere, TRI enpresako langile batzordeak babesa eman die grebalariei, eta manifestazio jendetsua egin dute.
 

 

 

Manifestazio bateratu bat egingo dute bihar Alfa, Edesa eta Geyser enpresetako langileek

0

ALFA, Edesa eta Geyser-eko enpresa-batzordeek manifestazio bateratu bat egingo dute bihar Eibarren, 18:30ean, Untzaga plazatik abiatuta. Hiru enpresak ez ixtea eskatzeaz gain, benetako industria politika bat aldarrikatuko dute.
 

 

 

Nafarroako Lan Departamentuaren aurrean salatu ditugu lan heriotzak

Joan den ostiralean Lakuntzan eta Untzuen izan ziren bi lan heriotzak salatzeko elkarretaratze bat egin dugu gaur, euskal gehiengo sindikalak deituta. Iruñean egin dugu, Lan Departamentuaren aurrean. Nafarroako heriotz istripuez gain, Bizkaian, Artean, beste langle bat hil zen asteartean; hirugarrena, lau eguneko epean. Aurten, dagoeneko 16 langile hil dira lanean.