2024-04-23
InicioServicios PúblicosGobierno VascoGEHIENGO SINDIKALAK MAHAIA UTZI DU, BERMEAK EGON ARTE

GEHIENGO SINDIKALAK MAHAIA UTZI DU, BERMEAK EGON ARTE

Pasaden ostegunean Euskadiko Autonomia Erkidegoko toki erakundeen Sektoreko Hitzarmen Kolektiboa den UDALHITZen bigarren bilera egin zen, eta LAB eta ELA sindikatuok negoziazio mahaitik altxatu ginen. Bileren dinamika antzu bati uko egin diogu, eta alde instituzionalari negoziazioaren bermeak exijitu dizkiogu, erantsita doan idazki komunaren bidez.
Bileraren aurretik, ELA eta LABeko ehun bat delegatuen elkarretaratze bateratua egin zen EUDELek Bilbon duen egoitzaren aurrean, bileraren tokian hain zuzen ere.

Jakina da iazko maiatzean EUDEL, Eusko Jaurlaritza eta hiru herrialdeetako Aldundiek Madrilek inposatutako soldata murrizketak bakoitzaren eremuan ezartzeko irizpideak adostu zituztela. Langileon eskubideei eta negoziazio kolektiboari egindako urraketa larria izateaz gain, kapitalak Sektore Publikoa husteko estrategiaren beste urrats bat suposatu zuen. Egun zerbitzu publikoak murrizten ari dira, eta langile publikoen eros-ahalmena ia %8an murriztu da (2010ean inposatutako %5eko murrizketa, eta 2011ko izozketa, EAEko %2’8ko KPIaren igoera izanik).

Udalhitz marko sektorialaren beharra azpimarratzen du LABek, jendartearentzako kalitateko zerbitzu publikoak udalerrietan ere bermatzearren, eta toki erakundeetako langileen lan baldintza duinak ere bermatzeko. Jakina, negoziaziorako bermeak nahi ditugu:

– 2011ko negoziazioa hasi baino lehen bermeak nahi ditugu, bertan negoziatzen denak benetan balio izango duela kanpoko injerentzien gainetik.

– EUDELek, eta udal askok, euren aldetik lan hitzarmena alde bakarrez urratu dute. Beraz, ezinbestez hitz egiten hasi aurretik aurreko akordioak bete egin behar dira, lan baldintzei eta zerbitzu publikoei egindako murrizketak atzera botaz.

EUDELek dagoeneko lehen bileran gure eskakizunei erantzun ziela esan digu gaur, baina gaur emandako idazkia arreta handiagoz aztertuko dutela eta hurrengo bileran erantzungo digutela. LABen iritziz, eta halaxe jakinarazi dugu, aurreko bileran emandako erantzunak zentzu negatiboan izan ziren:

– Lehen bileran alde instituzionalaren ordezkaritza hain zuzen ere akordioak betetzeko bermearen isla zela aipatu zuen EUDELek. Ordezkari horiek direla hain zuzen ere euren lan hitzarmenak betetzen ari ez direnak.

– Negoziaziorako markoa murrizketen dekretuan eta 2011rako soldata izozketan kokatzen zutela. Urtebeteko eskaintza egin zuten, "hobekuntza sozial batzuk" negoziatzeko aukerarekin.

LABek mobilizatzen jarraituko du, ELArekin batera, Sektoreko Hitzarmenaren alde, toki erakundeetako zerbitzu publikoen eta langileon lan eskubideen defentsan. Ez gara bilera dinamika antzuetan galduko.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

No vamos a permitir despidos en ZF LEMFORDER TVA

Desde LAB denunciamos el despido de un joven trabajador en el empresa ZF LEMFORDER TVA, en Ermua. La empresa llamó al trabajador cuando le tocaba por antigüedad ser el próximo contrato relevo, pero lejos de eso, le comunicó que ese día era el último trabajando en la empresa.

Apoyamos la implantación de la carrera profesional para el personal sanitario de Osasunbidea que aún no la tenía reconocida, pero exigimos que se amplíe...

En la mesa sectorial de Osasunbidea celebrada este mediodía en Iruñea, desde el sindicato LAB hemos votado a favor del proyecto de ley de carrera profesional para el personal sanitario de los niveles C y D. Este proyecto de ley es la concreción del acuerdo que consiguió en su día LAB con el Departamento de Salud, y es una medida importante para las más de 3.000 personas a las que va a beneficiar. No obstante, desde LAB consideramos injusto que haya quedado fuera el personal no sanitario, por lo que seguiremos peleando hasta que se consiga la dignificación de las condiciones laborales de absolutamente todo el personal de Osasunbidea.

Osakidetza incumple el plan de euskera y actúa con oscurantismo para ocultar su falta de compromiso

Osakidetza lleva años impidiendo con su pasividad la euskaldunización real del servicio públido de salud de la CAV. Más allá de la propaganda engañosa, no solo se está impidiendo la euskaldunización para que sus trabajadores y trabajadoras puedan ejercer sus tareas en euskera, sino que, además, no garantiza la atención en euskera a los y las usuarias euskaldunes.