Batetik, Gure Esku Dagoren Bilboko larunbateko manifestazioan parte hartuko du Garbiñe Aranburu Idazkari Nagusia buru izango duen ordezkaritza batekin.
Bestetik, urriaren 1ean Euskal Herrian herrietan deituta dauden mobilizazioetan ere egongo da.
Azkenik, LABen ordezkaritza bat Katalunian bertan egongo da erreferendum egunean, bertako sindikatuekin batera.
Lehenik eta behin, Arabako lan merkatuaren inguruan sindikatuak egin duen azterketaren berri eman dute eta horren ondorio nagusiak azpimarratu: kontratu asko sinatzen badira ere, gehien-gehienak aldi batekoak dira; iruzur handia dago kontratu mota horietan; eta enpresetan zenbait kolektibok diskriminazioa sufritzen dute, bai genero, ideologia, arraza, jatorri edota aniztasun funtzionalarengatik, baita kontratazio berrien kasuan ere.
Hori dela eta, LABek proposamen bat aurkeztu du enplegua duina, kalitatezkoa eta bermeekin lortzeko:
– Lanpostu estruturaletan kontratu mugagabeak egitea.
– Europako jurisprudientzia zuzenean aplikatzea aldi bateko kontratuetan, hau da, enpresek 20 eguneko indemnizazioa ordaintzea kontratu hauek bukatutzat ematen direnean.
– Enpresek aldi bateko kontratuen inguruko bermeak ematea enpresa-batzordeei, iruzurra ekiditeko helburuz.
– Irizpide objektiboak eta gardenak ezartzea kontratatzean eta kontratuak mugagabe bihurtzean.
– Kontratazio berriak ez diskriminatzea, lan baldintza berdinak edukitzea.
Horrekin batera, deiadi hirukoitza egin du LABek Biltzar Nagusietan:
1.- Foru Aldundiak irizpide horiek erabiltzea bere langileekiko.
2.- Foru Aldundiak edozein lan egiteko kontratatzen duen enpresei irizpide horiek exijitzea.
3.- Biltzar Nagusiek eta Foru Aldundiak Arabako enpresen, patronalaren eta jendartearen aurrean gai honetan jarrera argia erakustea: enplegu duina eta kalitatezkoa lortzearen bidean, kontratazio mugagabea bultzatu behar dela, iruzurra ekidin behar dela, bermeak eskainiz eta edozein diskriminazio ezabatu behar dela.
Biltzar talde gehienek orokorrean proposamena begi onez ikusi dutenez, LAB saiatuko da Biltzar Nagusien jarrera hori gauzatzen.
LABek hurrengo asteetan proposamen hau eramango du enpresetara, beti ere bakoitzaren errealitateari moldatuta, partekatuko du eragile sozialekin, nagusiki gazte taldeekin, eta Gasteizko Udalean aurkeztuko du urriaren 10ean. Horrekin batera, zenbait mobilizazio eta ekimen burutuko ditugu Araban enplegu duina, kalitatezkoa eta bermeekin exijitzeko.
EAEko Mahai Orokorraren gaurko bilera dela eta, LABek eta ELAk elkarretaratze bat egin dugu Gasteizen, Lakuan. Bileran, Eusko Jaurlaritzaren aldetik ez dugu benetako negoziazio bati ekiteko asmorik antzeman.
Gaur EAEko Mahai Orokorraren bilera egin dela eta, LABek honako irakurketa egiten du:
Batetik, Eusko Jaurlaritzaren aldetik ez dugu benetako negoziazio bati ekiteko asmorik antzematen. Gaiak itxita eta proposamenak langileon beharretatik oso urrun. Abiapuntua balitz ere, ez du akordio integraletarako borondaterik erakutsi. Oraindik orain Mahai Orokorrak ere PP eta PNVren harremanen menpe jarraitzen du.
Langileok ez dugu erosahalmena berreskuratuko. Beste hainbat erakundetan ez bezala, Jaurlaritzak ez du berreskuratze planez ezer entzun nahi. Okerrago, ekonomia ondo doala adierazten ari denean langile publikook erosahalmena gehiago galduko dugu aurten ere %1,5eko proposamena KPItik behera geldituko delako.
Itzarrirako egiten duen proposamena eskasa izateaz gain, langileon soldatak gehiago berreskuratzeko aukera dagoela frogatzen du. LABek egokiago ikusten du halako ahaleginak zuzeneko soldatetara bideratzea, beti ere arestian aipatu bezala, erosahalmena erabat berreskuratzeko konpromiso zintzo batekin.
Enpleguaren proposamenaren zenbakia propaganda hutsa da LABen iritziz. Eusko Jaurlaritzak ez dio arazoari modu orokorrean eta integralean heldu nahi. Behin-behinekotasuna eta orokorrean prekarietatea betikotzeko estrategiarekin bat egiten jarraitzen du PNVk. Marko legal eta juridikoen aitzakiei modu interesatuan heltzen dio, izan ere kasu honetan Europatik datozen sententziei ez die jaramonik egin nahi.
LABek berriro eskatzen du: erosahalmena berreskuratzeko plana; beharrezkoak diren zerbitzu publikoak kalitatez emateko beharrezkoak diren lanpostuak bermatzeko plana, behin-behinekotasunarekin eta prekaritatearekin amaituz; eta orokorrean egindako murrizketak atzera botatzea, gaixotasun osagarriak kasu; lan gaixotasun eta gaixotasun arrunten jarraipena osasun zerbitzu publikoak zuzenean kudeatzea, mutualitateen merkantilismoarekin amaitzeko bidean.
Instituzioei exijitzen diegun biztanleriaren ia %25a bertan behera ez uztea, asetzen ez diren gero eta beharrizan gehiago dituzten pertsonak. Horregatik, lanean jarraitzen dugu Adineko eta Pentsionisten Eskubideen Kartaren edukiak. Bertan, puntu hauek aldarrikatzen dira besteak beste:
• Bizitza duinerako eskubidea: indepedentzia pertsonala, diru sarrera nahikoak, egoera fisikoaren araberako etxebizitza, elikagai, jantzi eta abarren bermea eta gure kultura eta hizkuntzara sarbide osoa.
• Gizon eta emakumeen arteko berdintasuna eskubide eta betebeharren aldetik: berdintasunean atsedena hartzeko eskubidea, etxeko lanak berdintasunean, eta nagusien kontrako tratu txarren gaitza erauzteko borrokan egitea.
• Babes eta Segurtasun Sozialerako Euskal Sistemarako eskubidea, doako eta kalitatezko osasungintza publikoa.
• Gure baldintza fisikoetara egokitutako etxebizitza; honetan eta inguruan irisgarritasuna eta mugikortasuna.
• Gure pentsioak Euskal Herrian arautu, ordenatu eta kudeatzeko eskubidea. Nahi duguna da lan egin eta kotizatu dugun eta bizi garen lekuan zehaztea gure pentsioen ingurukoak.
• Zerga sistema progresiboa: gehien dutenak eta gehien irabazten dutenak izateko gehien ordaintzen dutenak. Justizia sozialean oinarritutako sistema aldarrikatzen dugu.
• Partehartzerako eskubidea: Eragiten diguten kontu guztietan parte hartu eta erabakitzeko dugun eskubidea errespetatu eta bermatu behar da. Gure arazo, gabezia eta beharrizanak ezagutzen digutunok partehartzerako eta kontsultatuak izateko eskubidea aldarrikatzen dugu.
Horregatik, LABetik, egun honetan adinekoek duintasunez bizitzeko duten eskubidea aldarrikatzen dugu, gure beharrizan guztiak estaliak izatea eta instituzioek euren betebeharrak bete ditzatela eta ez dezatela jarraitu gure eskubideak murrizten.
Alfredo Remirez kartzelaratzeko agindua eman du Espainiako Auzitegi Nazionalak, eta amurriotarra urtebetez espetxeratu nahi dute sakabanaketa salatzeagatik. LABetik gure elkartasun osoa adierazi nahi diogu Remirezi, eta, bide batez, amurriotarrari babesa eskaintzeko deitutako mobilizazioetan parte hartzeko deia luzatzen dugu. Hain zuzen ere, manifestazio bat egingo dute gaur, 20:00etan, Amurrioko Juan Urrutia plazatik abiatuta.
EAEko Telelaguntza Zerbitzuko langileak lanuzteak egiten ari dira gaur, kalitatezko zerbitzu publikoaren eta lan-baldintzen alde, azpikontratazioari ezetz esateko. Hala, elkarretaratze bat egin dute Bilbon,Eusko Jaurlaritzaren egoitzaren aurrean, eta Zerbitzu Sozialetako Zuzendaritzarekin batzartzeko eskaera bat erregistratu dute.
Euskadiko Telelaguntzako Zerbitzu Publikoa Eusko Jaurlaritzaren eskuduntza da; hark erabaki zuen azpikontratatuko zuela aipatu zerbitzu publikoa, lehiaketara atereaz.
Telelaguntzako euskal zerbitzua kudeatzen duen merkataritza enpresak, Tunstall Televida-GSR-IMQ Aldi Baterako Enpresa-elkartea alegia, eskaintzen duen zerbitzuaren kalitatea urritzen ari da, beti ere, haren irabaziak handitzeko helburuan. Horrela, terminalak instalatzeaz arduratzen direnen langile-kopurua ez da handitu azken lau urtean, ez eta erabiltzaileen jarraipenaz eta balorazioa egiteaz, bisiten bidez, diharduten langileak ere. Bien bitartean,aipatu aldian, erabiltzaile kopurua 15.000 lagunetan handitu da. Honez gain, azpimarratu behar da langile kopurua, 2011ko uztailaz geroztik, 85 langile izatetik 105 langile izatera igaro dela bakarrik, aldiz, zerbitzuaren erabiltzaile kopurua 21.000 izatetik 45.000 izatera igaro da. Hori dela eta, zerbitzuan beharrezkoa da langile eta erabiltzaileen arteko erratioak sortzea, zerbitzuaren kalitatea mantentzeko eta enplegu sortzeko. Hau guztia are larriagoa da, kontuan hartzen badugu zerbitzua Tunstall Televida-GSR-IMQ Aldi Baterako Enpresa-elkarteari esleitu ziotela duela 9 hilabete, gutxi gorabehera, 15.000.000 euroren truke; esleipenaren munta aurrekoa baino milioi bat eurotan areagotu zen. Horrela, enpresa horrek diru publikotik lortu duen irabazi-marjina ia 5 milioietakoa izan da.
Ahalik eta mozkin gehien lortzeko, zerbitzua kudeatzen duen Aldi Baterako Enpresa-elkartea, lehenengo eta behin, erabiltzaileen lesiorik eragin gabeko erorketen protokoloa aldatu du, enpresako langileek joan baino (urte askoan halaxe egin zen, eta hura erabiltzaileek eta senideek estimuan zuten) senideak noiznahi deitzen dituzte erabiltzaileak jaso ditzaten, eta ondorioz, maiz atzeratzen da laguntza. Jokabide berri horrek ekarri du senideen eta erabiltzaileen hamaika kexu; kexuok zerbitzua kudeatzen duen enpresatik ez dira ateratzen, ez dira ezagutzera ematen. Honen bidez enpresak bere langileen parte hartze kopurua murriztu nahi izan du, eta justifikatu nahi izan du laneko txandak ezabatu izana eta horiek azpikontratazioaren bidez ordezkatu izana.
Hau guztia gutxi balitz ere, eta ekipamenduak instalatzeko epe berriak bete daitezen, alta berriak eman direlako, eta era berean, erabiltzaile berrien balorazioa egiten duten langileek bisitak egin behar dituztenez, Tunstall Televida-GSR-IMQ Aldi Baterako Enpresa-elkarteak langile kopurua handitzearen hautua egin baino, zerbitzu beraren muina erabat aldatu nahi du, egun arte eskaintzen zen zerbitzu teknikoari dagokionez. Horretarako, erabiltzaileen etxebizitzetara ekipamendua bidaltzea azpikontratatu du, eta bide batez, teknikariek instalatu beharrean, haiek dagokielako aipatu eginkizuna, urte askoan egin den antzera, gizarte lanak betetzen dituzten langileek egin ohi dute. Enpresak jarduteko modu berriaz diharduenez, nozituko da telelaguntzako zerbitzuaren kalitatea urrituko dela: geroago, behin baino gehiagotan joan beharko dutelako teknikariek, gizarte lanetaz arduratzen direnak gauza izango ez direlako tresneriaren instalazio zuzena egiten; horrek eragingo du senideek beste egun bat bertan egon behar izango dutela, zegokion unean ezin izan delako ekipamendua instalatu.
Honen guztiaren gaizkidea Eusko Jaurlaritza dugu, gaur gaurkoz ez duelako ezer egiten egoera zuzen dadin, are gehiago, haren esku dagoenean egoera zuzentzeko gaitasuna, zerbitzuaren titularra izanik.
Honengatik guztiarengatik, zerbitzuan dihardugun langileok erabaki dugu mobilizazioei ekingo diegula egoera hau salatzeko; era berean, jasotzen den zerbitzuaren kalitatea urritu izanak eragin senideak eta erabiltzaileak animatzen ditugu kexuak luza ditzaten, Eusko Jaurlaritzaren herritarrentzako zerbitzura deituz (012) edo bestela, Eusko Jaurlaritzara joz.
Emakume bat hil zuten atzo Sestaon. LABek bat egiten du Euskal Herriko Emakumeen Mundu Martxak deitutako protestekin. Astelehenean, mobilizazioak izango dira Donostian (Bulebarra, 19:30), Iruñean (udaletxeko plazan, 20:00), Gasteizen (Andra Mari Zurian, 20:00) eta Bilbon (Arriagan, 19:30).
EZ DIRA BI ASTE PASA Melodie Masse hil zutela —zortzi hilabeteko haurdun zegoen— Uztaritzen, eta orain, Noelia BESTE EMAKUME BAT ERAIL DUTE SESTAON! ASKI DA!
Noelia Noemi zuen izena, eta arma zuriz egindako zauriak zituen. Genero indarkeriaren hipotesia du Ertzaintzak. Aurten gizonen eskuetan hildako seigarren emakume euskal herritarra litzateke (Berria).
Aurten, Euskal Herrian, bortizkeria sexistaren ondorioz hildako laugarren emakumea da; horrez gain, beste bi andre euskal herritar ere hil dituzte azken hilabeteetan atzerrian. Nazkatuta gaude. Emakumeok, emakume izate hutsagatik amaigabeko indarkeria matxista pairatzen dugu egunero, begirada, keinu edo gutxiespen sotilenetik, erailketaraino. Indarkeria matxistak ez du mugarik, bizi garen sistema kapitalista patriarkalaren funtzionamenduaren ezinbesteko tresna delako, eredu honek sortzen dituen pertsonen arteko botere harremanak mantentzeko erabiltzen duen baliabidea. Hemendik doakie gure elkartasun eta babes guztia azken egunetan biolentzia honen muturreko adierazpenak bizi izan duen emakumearen familia eta senideei.
Inoiz baino argiago dago indarkeria matxista lehen mailako arazo politiko, sozial, ekonomiko eta kulturala dela. Ez direlako modu isolatuan eta bakartuan ematen diren erasoak; bizi garen jendartearen antolaketa sexistak ahalbidetzen eta sustatzen duen indarkeriaren erabileraz ari baikara. Indarkeri sexistaren aurkako borrokan, beraz, agente sozial, politiko eta instituzional guztien ardura ezinbestekoa da. Guztiona da erantzukizuna, pertsonala zein kolektiboa.
Pasibotasunak ez du balio. Garaia da hitzetatik praktikara pasatzeko. Ez garela Berdintasunean bizi aski badakigu, indarkeria sistemarteko anitzek kolpatzen gaituzte: prekarietateak, indarkeria fisikoak, erailketa matxistak… Honen aurrean feminista izango den aldaketa bultzatzen jarraituko dugu.
MOBILIZAZIOETAN PARTE HARTZEKO DEI EGITEN DUGU! BIHAR, SESTAON ETA ASTELEHENEAN EHKO BAZTER GUZTIETAN!
Honekin batera autodefentsa feministarako deia egiten dugu, gure bizitzak direlako jokoan daudenak. Feministok martxan jarraituko dugu, elkarrekin, borrokan denak aske izan arte!!!!
