2024-04-28
HomeEkintza SindikalaNoaingo Knauf enpresan, langileen mobilizazioei esker, KPIren araberako soldata igoerak jasotzen dituen...

Noaingo Knauf enpresan, langileen mobilizazioei esker, KPIren araberako soldata igoerak jasotzen dituen akordioa #LortuDugu

LAB sindikatuak akordioa lortu du Noaingo (Nafarroa Garaia) Knauf enpresan eta, horren arabera, KPIri loturiko soldata igoerak izanen dituzte, bajak lehen egunetik %100ean konpentsatuko dira eta aurreikusita zegoen ABEEE Aldi Baterako Enplegu Erregulazioa Espedientea bertan behera gelditu da. Enpresa txiki horretako langileek hiru urte zeramatzaten haien lan baldintzak hobetuko zituen itun bat eskatzen. Azkenean, iragan urrian planto egin zuten, hiru egunetan lanuzteak egin zituzten eta horri esker lortu da Espainiako hitzarmena gainditzen duen akordioa ixtea.

Orain arte, Espainiako Industria Kimikoko hitzarmena ezarria zuten Noaingo Knauf enpresan. LAB sindikatuaren iritziz, hitzarmen hori ez da nahikoa Nafarroako errealitaterako, eta horregatik hitzarmen propioa lortzearen alde dago. Baina ailegatu bitartean, Knaufen kasuan bezalaxe, LAB eta langileak beren lan baldintzak duinduko dituzten enpresa akordioak lortzearen alde borrokatzen dira. Knaufen erdietsi da, langile borrokaren bidez erdietsi ere.

Noaingo Knauf enpresa txikia da, eta delegatu bakarra du, LABekoa. Langileek hiru urte eman dituzte dagokiena eskatzen. Baina hiru urte horietan enpresa luzamendutan ibili da, denbora irabazi nahian. Egoeraz nazkatuak, langileek lanuzteak egin zituzten pasa den urriaren 18, 19 eta 20an. Borroka hartan eskertzekoa izan zen BSH lantegiko langileek erakutsitako elkartasuna; Knauf enpresak bere ekoizpenaren %90 BSHrendako egiten du.

Estatalizazioak (bertako hitzarmenen ordez Espainiakoak izateak) prekaritatea dakar. Horregatik da hain beharrezkoa bertako negoziazio esparruak izatea eta horregatik ari da LAB saiakera berezia egiten Nafarroako Industria Kimikoko hitzarmena lortu ahal izateko, UGT eta CCOO sindikatuen kontrakotasunarekin bada ere ‒kurioski, EAEn alde daude‒. Hartara, beharrezkoa den edozein esparrutan, LABek borrokan jarraituko du Euskal Herriko langileen baldintzak duintzearen alde. Adibidez, borrokari esker lortu da Knaufen KPIari loturiko soldata igoerak izatea, bajak %100 konpentsatzea lehen egunetik eta aurreikusten zen ABEEE bertan behera uztea.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Enpresak Imegarreko grebalarien aurka erakutsitako jarrera onartezina salatu eta borrokaren zilegitasuna aldarrikatu dugu

Egun hauetan mobilizatzen aritu dira Imegarreko langileek, eta enpresari beren lankideak berriz onartzeko eta gatazka konpontzeko eskatu diote. Aldiz, enpresak, jarrera desafiatzailea eta mehatxagarria izan du. Behin baino gehiagotan, kontseiluko kideek aurre egin diete langileei, mehatxatu eta iraindu egin dituzte. Baina ez hori bakarrik; izan ere, salatu nahi dugu pikete batean parte hartzen zegoen LAB-eko kide bati salaketa jarri diotela, akusazio faltsupean. Horregatik, gaur, enpresak bere langileekiko eta langileei laguntzera joan diren pertsonekiko izan duen arduragabekeria publikoki salatu dugu.

Alex Aranzabalek egindako kudeaketa txarra salatu nahi dugu

Informazio-ohar honen bidez, azken hilabeteetan Aguirre y Aranzabal (AYA) enpresan eta Alex Aranzabal gerentearekin izandako gertakariak argitu nahi ditugu. Lehen pertsonan ikusi dugu nola igaro den denbora, eta nabarmenki gertatu da gainbehera kudeaketaren esparru guztietatik.

Bollera izatea, aske egiten gaituen erabakia. Askatasunez bizi nahi dugun erabakia. LANTOKIETAN ASKE!

Lesbiana izateagatik jazartuak eta zigortuak izatea oraindik orain gutako askok bizi dugun egoera da.