2026-07-07
HomeOharrakIndustriaNafarroako Eraikuntzako lan hitzarmenaren blokeoaren aurkako protesta patronalaren egoitzan

Nafarroako Eraikuntzako lan hitzarmenaren blokeoaren aurkako protesta patronalaren egoitzan

Negoziazio kolektiboa soldatak eta lan baldintzak hobetzeko tresnarik nagusia dugu. Are gehiago Euskal Herrian, berezko lan politika garatzeko inongo eskumenik ez baitugu. Gainera, Espainar Estatuko Gobernuak indarrean jarritako lan erreformak orain arte ezagutu dugun negoziazio kolektiboaren eredua zalantzan jartzen du.

Erreformarekin batera, negoziazio kolektiboan dagoen blokeoa larria eta kezkagarria da. Patronala krisiaz baliatzen da eta negoziazio mahaietan ez du inongo proposamenik onartzen. Horren ondorioz, besteak beste, Egurraren industrian, Nafarroako zementuaren deribatuetan eta Eraikuntzan aritzen diren langileen lan hitzarmenak blokeaturik daude. Egurraren Industrian eta Porlanaren deribatuen kasuan 2009tik aurrera eta Eraikuntzan 2010e
tik aurrera.

Orain arte Herrialdeko lan hitzarmenetan langile guztiei aplikatu beharreko gutxiengo lan baldintzak biltzen dira, horregatik Patronala eta Gobernuak bilatzen duten desartikulatze ahalegina eragotzi behar da.

Aurreko guztiarengatik, LAB-Eraikuntza sektoretik gaurko ekintza burutu dugu patronalaren egoitzan. Sektoreko 25.000 langileen egoera salatzearekin batera, Nafarroako esparrua defenditu nahi baitugu. Negoziazioa deblokeatzeko borroka bide bakarra dela, gaurko ekintzarekin mobilizatzeko deia egiten dugu.

Iruñea, 2011ko abenduaren 21ean.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

CIE Norma enpresako langileek enpresaren hazkundearekin bat datorren hitzarmena eskatu dute

Jarduerak erritmo altuari eusten dion bitartean eta eskaeren zorroak datozen urteetarako lan-karga bermatzen duen bitartean, hitzarmen kolektiboak eragindako gatazkak irekita jarraitzen du CIE Norma enpresan (Itziarren kokatua). Hilabeteetako negoziazioaren ondoren, langileen ordezkariek adierazi dute enpresak azken urteetan izandako hazkundeak emaitza horiek posible egiten dituztenen lan-baldintzak hobetzea ekarri behar duela berekin.

Lan osasunagatik, gona eta galtza motzak denontzat

Donostiako autobus zerbitzuan, Dbusen, langileen janzkerak ezarritako arauek ez dute aintzat hartzen udako beroaldietarako egokitutako arropak erabiltzeko aukera eta, gainera, generoaren araberako bereizketak ezartzen ditu arauz: gizonezkoek praka luzeak erabili behar dituzte, eta emakumezkoek gonak edo praka luzeak. Langileak horren aurka mobilizatu dira gaur eguerdian Bulebarrean.

Gipuzkoako altzarigintzako hitzarmen berriak ez dio erantzuten sektorea egurgintzarekin parekatzeko eskariari

Gaur 2001 urtetik berritu gabe zegoen altzarigintzako hitzarmena adostu da, baina LABek ez du sinatu, funtsezkotzat dugun eskakizuna kanpo geratu delako.