2024-04-26
HomeZerbitzu PublikoakEusko JaurlaritzaPatxi Lopezen hautua zerbitzu publikoekiko: Telelaguntza “beti of”

Patxi Lopezen hautua zerbitzu publikoekiko: Telelaguntza “beti of”

Patxi Lopezek Zerbitzu Publikoen alde egin omen duen hautuak itxura txarra du. elelaguntzako zerbitzuan lan egiten dugun langileok zuzeneko ezagutza dugu, eta jasan behar dugu gainera. 2011. urtean, telelaguntzako zerbitzuaren titulartasuna Gasteizeko Gobernuaren esku geratu zen; behin eta berriro, balizko apustu honi buruzko zentzugabekeriak gertatu dira. Titulartasuna aldatu izanaren ondorioz, langileok nahiz erabiltzaileok kaltetuak suertatu gara.
Zerbitzua azpikontratatzeko politikari eusten dio, kudeaketa UTE TELEVIDA – GSR-ren esku utziz. Estatuko hitzarmena ezarri izanak eta berezko esparrua negoziatzeari egin ukoak, lehen ere halaxe egiten zuten, laneko eskubide eta baldintzak nabarmenki galtzea ekarri du; honek eragin du ere, lan bera eginez soldata ezberdinak jasotzen dituzten langileak izatea. Behin eta berriz ez dute betetzen laneko araudia; Enpresa Batzordeak eskatuz eta dagozkion erakundeek balioetsiz, hitzarmenaren interpretazio okerrak egiten dituzte. Behin-behinekotasun maila handiegiaz dihardute, iruzurrezkoa dena, eta ez dago proportzionaltasunik langile kopurua eta erabiltzaileak handitzearen artean; erabiltzaileak biderkatu izanak okerragotzen du laguntzaren kalitatea.

Autonomia Erkidego osoan jardutean, erabiltzaile kopurua handitu da, urte batean baino gutxiagoan, %30ean eta langile kopuruak, ia-ia, bere horretan iraun du. Horrek guztiak kalte egin dio laguntzaren kalitateari, atzerapenak etxez etxeko arretanTele eta jarraipen eta prestazio eskasagoa erabiltzaileentzako. Eusko Jaurlaritzaren hautua argia da: kuantitatiboki handitzea, ez ordea kualitatiboki, ondorioak edozein direla ere; gizarte zerbitzuak oinarrizkoak eta pribatuak izatea, lan berme txikiekin, garestiak eta hauek duten xedearekiko, oso zalantzazko kalitatea eskaintzea.

Telelaguntzako langileok ezagutarazi nahi dugu egoera tamalgarri eta larri hau, EAEko lehen agintariaren hitzak gezurtatu nahian. Honen bidez ere, kalitateko zerbitzu publikoak eta unibertsalak lortzeko eta hauek ematen dituztenen lan baldintzak bermatzeko hartu dugun erabakia adierazi nahi dugu.

Era berean, eskatzen dugu Jaurlaritzako buruak arduraz joka dezala, ez dezala funtsezko zerbitzu hau hautes-helburuen arabera erabil, gizarte zerbitzuak garatzeari ekin diezaizkiola, behar besteko baliabideez hornituz, hauen pribatizazioak eta merkantilizazioa arbuiatuz, pribatizatu diren zerbitzu guztiak etengabe berreskuratuz, hauek benetan eraldatuz, zerbitzuak ematen dituen kalitateko sare publikoa sortzeko. Era berean eta aldi batez, eskatzen diogu ere zerbitzu hauek egiaztatu ditzala, hauek ematen dituzten langileen lan baldintza duinak bermatuz, eta lan araudia betetzen ez duten eta laguntzaren kalitatea baino mozkinak lehenesten dituzten enpresetako kontratuak ondoriorik gabe utz ditzala.

GIZARTE ZERBITZU PUBLIKOEN, UNIBERTSALEN ETA KALITATEKOEN ALDE. LAN BALDINTZA DUINEN ALDE.

Bilbo, 2012ko uztailak 12

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Enpresak Imegarreko grebalarien aurka erakutsitako jarrera onartezina salatu eta borrokaren zilegitasuna aldarrikatu dugu

Egun hauetan mobilizatzen aritu dira Imegarreko langileek, eta enpresari beren lankideak berriz onartzeko eta gatazka konpontzeko eskatu diote. Aldiz, enpresak, jarrera desafiatzailea eta mehatxagarria izan du. Behin baino gehiagotan, kontseiluko kideek aurre egin diete langileei, mehatxatu eta iraindu egin dituzte. Baina ez hori bakarrik; izan ere, salatu nahi dugu pikete batean parte hartzen zegoen LAB-eko kide bati salaketa jarri diotela, akusazio faltsupean. Horregatik, gaur, enpresak bere langileekiko eta langileei laguntzera joan diren pertsonekiko izan duen arduragabekeria publikoki salatu dugu.

Alex Aranzabalek egindako kudeaketa txarra salatu nahi dugu

Informazio-ohar honen bidez, azken hilabeteetan Aguirre y Aranzabal (AYA) enpresan eta Alex Aranzabal gerentearekin izandako gertakariak argitu nahi ditugu. Lehen pertsonan ikusi dugu nola igaro den denbora, eta nabarmenki gertatu da gainbehera kudeaketaren esparru guztietatik.

Bollera izatea, aske egiten gaituen erabakia. Askatasunez bizi nahi dugun erabakia. LANTOKIETAN ASKE!

Lesbiana izateagatik jazartuak eta zigortuak izatea oraindik orain gutako askok bizi dugun egoera da.