2024-04-26
HomeZerbitzu PublikoakOsasungintzaOsakidetzako hainbat ospitale eta zentrotan dagoen egoera larria salatu nahi dugu norbera...

Osakidetzako hainbat ospitale eta zentrotan dagoen egoera larria salatu nahi dugu norbera babesteko ekipamendurik ez dagoelako

LAB sindikatutik, Osakidetzako ospitale eta zentro batzuetan une honetan bizitzen ari den egoera publiko egin nahi dugu, batez ere Bizkaia eta Araba lurraldeetan, egoera oso aldakorra bada ere.

Informazio falta izugarria da gure zentroetan. Zuzendaritzak argudiatzen du protokoloak intranetean zintzilik daudela, eta langile bakoitzak bere gain hartu behar duela protokoloa irakurtzeko ardura, lanpostura joan baino lehen. Baina protokoloak egunetik egunera aldatzen ari dira, lehenago ez bada, eta nahasmena izugarria da. Bestalde, protokolo horien arduradun den Osasun Publikoaren eginkizuna salatu nahi dugu; izan ere, protokolo horiek egunetik egunera babes txikiagoa ezartzen dute eta langileentzako babes txikiagoko NBEak erabiltzen dituzte. Nola ulertzen da hau? Azalpen bakarra da hau egiten ari direla babes ekipamenduen falta kezkagarria estaltzeko.

Gure ustez, zerbitzu bakoitzeko arduradunek berek eman beharko liekete beren lantaldeei, txanda bakoitza hasi baino lehen, protokoloetan gertatutako aldaketen berri, eta ez da nahasmen gehiago sortu behar, gainera, langileak zigorrekin mehatxatuz babesik gabe lan egiteari uko eginez gero, gertatzen ari den bezala.

Bestalde, norbera babesteko ekipamenduen banaketa kategoria guztientzat bidezkoa izatea eta kudeaketa arduratsua eskatzen dugu, irizpide bakartzat esposizio-maila hartuta. Anbulantzia batean medikuak eta zelariak kasu positibo batekin nola iristen ziren ikusi dugu, eta lehenengoak bakarrik zeuden behar bezala babestuta.

Bestalde, zuzendaritzek hasieratik eskaini diegun lankidetzan aritzeko eskatzen digute, egoera delikatua dela ulertuta, baina babesik gabe dauden langileek jasaten dituzten egoeren berri eman nahi diegunean, bitxia bada ere, desagertzen dira, ez digute harrera egiten eta ez dute kontuan hartzen helarazten diegun informazioa.

Ezin dugu onartu alarma-egoera horren aurrean osasun-zentroetan alarma gehiago sortzea.

Informazio faltak eta NBE egokien faltak arriskuan jartzen dute Osakidetzako langileen osasuna, baita euskal herritar guztiena ere. Ezin dugu onartu, norbera babesteko ekipamendurik eta informazio nahikorik ez dagoelako, Osakidetzako langileak izatea birusaren transmisore nagusiak. Osakidetzako eta Saileko zuzendaritzak esan beharko digute non dauden beharrezkoak diren NBE horiek, zergatik ez dagoen irizpide homogeneorik ESI guztietan eta ospitale batzuetan materialak daudela eta beste batzuetan ez. Azaldu egin beharko digute zergatik herritarrentzako isolamendu-neurriak areagotzen diren, eta gero, ospitaleetan, baieztatutako paziente positiboak lekualdatzen ari diren babes-material egokirik gabe. Azaldu beharko digute zergatik protokoloek gero eta gutxiago babesten gaituzten.

Atzo bertan Bizkaiko ospitale bateko zelari batek zioen bezala: "Ez dugu heroi izan nahi. Langileak gara, eta gure lana parametro objektiboen arabera egin nahi dugu, ez unean uneko ekonomia, inguruabar eta interesetara egokitzen diren aldagaien arabera ".
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Enpresak Imegarreko grebalarien aurka erakutsitako jarrera onartezina salatu eta borrokaren zilegitasuna aldarrikatu dugu

Egun hauetan mobilizatzen aritu dira Imegarreko langileek, eta enpresari beren lankideak berriz onartzeko eta gatazka konpontzeko eskatu diote. Aldiz, enpresak, jarrera desafiatzailea eta mehatxagarria izan du. Behin baino gehiagotan, kontseiluko kideek aurre egin diete langileei, mehatxatu eta iraindu egin dituzte. Baina ez hori bakarrik; izan ere, salatu nahi dugu pikete batean parte hartzen zegoen LAB-eko kide bati salaketa jarri diotela, akusazio faltsupean. Horregatik, gaur, enpresak bere langileekiko eta langileei laguntzera joan diren pertsonekiko izan duen arduragabekeria publikoki salatu dugu.

Alex Aranzabalek egindako kudeaketa txarra salatu nahi dugu

Informazio-ohar honen bidez, azken hilabeteetan Aguirre y Aranzabal (AYA) enpresan eta Alex Aranzabal gerentearekin izandako gertakariak argitu nahi ditugu. Lehen pertsonan ikusi dugu nola igaro den denbora, eta nabarmenki gertatu da gainbehera kudeaketaren esparru guztietatik.

Bollera izatea, aske egiten gaituen erabakia. Askatasunez bizi nahi dugun erabakia. LANTOKIETAN ASKE!

Lesbiana izateagatik jazartuak eta zigortuak izatea oraindik orain gutako askok bizi dugun egoera da.