2024-04-26
HomeZerbitzu PublikoakOsasungintzaGorlizko Etengabeko Arreta Gunea zabalik mantentzeko beste urrats bat eman dugu, barne...

Gorlizko Etengabeko Arreta Gunea zabalik mantentzeko beste urrats bat eman dugu, barne mugikortasunerako destino bezala agertzea lortu dugulako

Uribe ESIko zuzendaritzak deialdia aldatu egin du, abuztuaren 5ean, 1. eranskinean, eta Gorlizko EAGa aukeran dauden destinoen artean sartuz eta guri arrazoia emanez. Berriro ere, Osakidetza zerbitzuak ixten saiatzen ari da atzeko atetik. Argi dago erne ibili behar dugula, eta herritarrentzat funtsezkoak diren zerbitzuak defendatzen jarraitu behar dugula, langileentzako baldintza duinetan.

Uribe ESIko hainbat forotan Gorlizko EAGaren etorkizunari buruz hainbat interpelazio egin ondoren, eta erantzun argirik jaso ez zenez, LAB, ELA, SATSE, UGT, CCOO eta SAE-UTESE sindikatuek mobilizazioak egiteari ekin genion ekainaren 12an.

Uztailaren 1ean, ESI Uribeko zuzendaritzak barne-mugikortasunerako behin betiko deialdia argitaratu zuen, eta bertan ez zen Gorlizko EAGa aukeratu ahal izateko antolaketa-unitate gisa agertu, Osakidetzak zerbitzu hori irailaren 1etik aurrera ixteko dituen asmoak argi utziz.

LABek gora jotzeko errekurtsoa aurkeztu zion Uribe ESIko barne-mugikortasunerako deialdiaren ebazpenari, Osakidetzako administrazio-kontseiluaren 2019ko azaroaren 27ko akordioan ezarritakoa ez betetzeagatik. Erabaki horretan, erakunde publikoko erakundeetan lanpostuak behin betiko barne-mugikortasunaren bidez betetzeko irizpide orokorrak onartu ziren, eta 5. puntuan jasotzen da erakundeko unitate guztiak eskaini behar direla halako prozesuetan.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Enpresak Imegarreko grebalarien aurka erakutsitako jarrera onartezina salatu eta borrokaren zilegitasuna aldarrikatu dugu

Egun hauetan mobilizatzen aritu dira Imegarreko langileek, eta enpresari beren lankideak berriz onartzeko eta gatazka konpontzeko eskatu diote. Aldiz, enpresak, jarrera desafiatzailea eta mehatxagarria izan du. Behin baino gehiagotan, kontseiluko kideek aurre egin diete langileei, mehatxatu eta iraindu egin dituzte. Baina ez hori bakarrik; izan ere, salatu nahi dugu pikete batean parte hartzen zegoen LAB-eko kide bati salaketa jarri diotela, akusazio faltsupean. Horregatik, gaur, enpresak bere langileekiko eta langileei laguntzera joan diren pertsonekiko izan duen arduragabekeria publikoki salatu dugu.

Alex Aranzabalek egindako kudeaketa txarra salatu nahi dugu

Informazio-ohar honen bidez, azken hilabeteetan Aguirre y Aranzabal (AYA) enpresan eta Alex Aranzabal gerentearekin izandako gertakariak argitu nahi ditugu. Lehen pertsonan ikusi dugu nola igaro den denbora, eta nabarmenki gertatu da gainbehera kudeaketaren esparru guztietatik.

Bollera izatea, aske egiten gaituen erabakia. Askatasunez bizi nahi dugun erabakia. LANTOKIETAN ASKE!

Lesbiana izateagatik jazartuak eta zigortuak izatea oraindik orain gutako askok bizi dugun egoera da.