2024-09-19
HomeIndustriaMetalgintzaValoración positiva del Comité de Empresa de Corrugados Azpeitia ante la sentencia...

Valoración positiva del Comité de Empresa de Corrugados Azpeitia ante la sentencia del TSJPV

El Comité de Empresa de Corrugados Azpeitia (LAB-ELA) valora positivamente la sentencia de TSJPV, pero llaman a no perderle el norte a la lucha, ya que con esto no se resuelve el conflicto. 

Valoración realizada desde el Comité (LAB-ELA) de la sentencia dada ayer a conocer sobre el ERE de extinción que la empresa Corrugados Azpeitia aplicó a 60 trabajadores

«Realizamos una valoración positiva de la misma ya que nos ha dado la razón a la denuncia que hicimos en su momento y hemos mantenido durante los 6 meses que llevamos de huelga. La empresa no quería negociar sino imponer. Esta sentencia deja muy claro que los conflictos hay que resolverlos mediante la negociación y no por la imposición, nos indica el camino que deben seguir las relaciones laborales en Corrugados Azpeitia.

Llevamos 6 meses de huelga en contra de las medidas que la empresa quiso imponer y, sin lugar a dudas, esta sentencia refuerza nuestros argumentos a favor de llegar a acuerdos. 6 meses de huelga contra un modelo de imposición.

Aún valorándola positivamente, no perdemos el norte de nuestra lucha. Somos conscientes de que con esto no se resuelve el conflicto. Si no hay acuerdo no hay solución.

No hay acuerdo si no se asume la voluntariedad como forma única de entender cualquier excedente, y es imprescindible un compromiso de la misma que garantice la continuidad de la actividad industrial para la plantilla.

Esta sentencia pone la resolución del conflicto en el punto de partida. Deseamos que la empresa, al igual que lo hacemos nosotros, haga una apuesta decidida por la negociación y que no desperdicie esta oportunidad que se ha creado.

Vamos por el buen camino, la lucha nos ha traído hasta aquí. Esta es una pequeña victoria conseguida por la firmeza de la lucha llevada por los trabajadores de Corrugados Azpeitia. Apostamos por la unidad y la lucha, luchamos por el futuro de nuestros puestos de trabajo, del futuro de nuestras familias, de Azpeitia.»

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Pentsioen inguruko akordio berriak erretiro adina atzeratzen du eta pauso berri bat suposatzen du gizarte segurantzaren pribatizaziorantz

Gaur, Pedro Sanchez buru dutela, sinatu dute CCOO eta UGT sindikatuek eta CEOE eta Cepyme patronalek pentsioen alorrean adostutako akordio sozial berria. Akordio hori estatu-mailan egin da, eta legezko adina eta kotizazio-urteak igotzen jarraitzea du helburu, erretiro adina atzeratzea sustatuz. LABen uste dugu akordio honek ez diela erantzuten euskal gehiengo sindikalak eta Euskal Herriko Pentsiodunen Mugimenduak aurkeztutako premiazko eskaerei. Aitzitik, Espainiako Gobernuak aurrera egiten du Bruselatik garatutako politika neoliberaletan, betiere patronala babesten duten sindikatuen bermearekin.

Fekoorren mobilizazio zikloa abiatuko dugu datorren astean

Desgaitasun fisikoa edo/eta organikoa duten pertsonen Bizkaiko Federazio Koordinatzaileko beharginek hitzarmen propioa dute aldarri.
01:41:36

[BIDEOA]: “Zerga-sistema aldatu, aberatsek gehiago ordain dezaten” solasaldia Iruñean, Mikel Aranburu eta Carlos Cruzadorekin

Fiskalitatearen inguruan antolatu dugun lehen solasaldietako lehena izaten ari da orain, Iruñeko Txalaparta liburudendan. Ilargi Jaunarena sindikatuko ekonomialariak gidatuta, Carlos Cruzado “Los ricos no pagan IRPF. Claves para afrontar el debate fiscal” (Capìtan Swing, 2024) liburuaren egilea eta Mikel Aranburu Nafarroako Gobernuko Ogasun kontseilari ohia zerga-politikaz ari dira solasten.