Barakaldoko Usoa tailerreko enpresa-batzordeak jakinarazi duenez, kalera irten dira langileentzako etorkizun duina exijitzeko. Horretarako, benetako konpromiso eraginkorrak bilatuko dituztela azaldu dute langileek, etorkizun duina bermatuko diena eurei eta zentro okupazionalari berari.

USOAko langileek hilabete asko daramate lantokiaren inguruko informazio exijituz, kontratu publikoen legea indarrean sartu eta gero, honek ondorio zuzenak baititu tailerraren etorkizunean.

Hilabete hauetan batzar informatiboak egin dituzte informazioa emateko prest agertu diren aldi bakanetan, baina lortutako informazioa beti izan da lauso eta zehazkabea eta inoiz ez da zehaztu zein egoeratan egongo diren langileak behin bitarteko propio bihurtzen denean.

Honengatik, batzordeak erabaki du pauso bat gehiago ematea eta enpresari  konpromiso zehatzak eskatzea, enpleguaren egonkortasuna, plantillako langile kopurua, lanpostuen eustea edo negoziatzen ari diren etorkizuneko egoeraren baldintza ekonomikoak bezalako gaietan.

Usoa tailerraren etorkizunari buruz dagokionez, eskatzen dutena da bitarteko propio bezala jotzeak ez dezala ekarri lantaldea txikitzea, atalak desagertzea, zerbitzua azpikontratatzea, honezkero oso altua den ebentualitatearen igoera, lan-baldintzetan aldaketa funtsezkoak edo egiturazko lanpostuen desagertzea.

Langileek nahi dutena da bitarteko propio moduan jotzeak ekar dezala langile gehiago izatea, kontratuen egonkortasuna, langile askorentzat etorkizun bermatua, enplegurako sarbidea eta etorkizun duinaren bermea izan dadin aniztasun funtzionala duten langileentzat.