2024-06-17
HomeIdazkaritzakEuskara IdazkaritzaEuskoTreneko kontratazio berrietarako gutxieneko euskara gaitasuna B2 izaten jarraitzea ezinbestekotzat jotzen dugu

EuskoTreneko kontratazio berrietarako gutxieneko euskara gaitasuna B2 izaten jarraitzea ezinbestekotzat jotzen dugu

EuskoTrenek 2018. urterako aurreikusita dauden Tailerreko Teknikari eta Gidari Kobratzaileen kanpo-oposaketen euskara gaitasuna jaistea proposatu die sindikatuei. Sindikatuek eskakizun horrekin bat eginez gero, enpresa prest dago adosteko sindikatuekin, eskatuko den euskara maila.

2015ean onartu zen Euskara planean jasotzen da, EuskoTren enpresa publikoko lan postu guztietan gutxienezko euskara maila B2 izan behar dela. Orain, ordea, lan poltsak sortzeko ordua iritsi denean, eskaera horiek berraztertzeko aukera mahaiaren gainean jarri du, lan postu horiei egokitutako euskara eskakizunak gehiegizkoak direla argudiatuta. Gainera, EuskoTrenek sindikatuoi egindako proposamena ez dago irizpide teknikoetan oinarrituta eta sindikatuen eskuetan uzten du egokitzapen hau gauzatzea.

LAB sindikatuan alerta jartzen gaituzte gisa honetako proposamenek. Izan ere, 2016ko apirilean, lehen aldiz EuskoTrenenera sartzeko bi hizkuntza ofizialen ahozko zein idatzizko ezagutza bermatzen zuen kanpo lan-poltsa deialdia eta gero, euskara eskakizun-maila apaltzeko ahalegina egin baitzen hainbat sindikaturen babesarekin. Are gehiago, horietako baten batek bere hitzarmen plataforman aipatutako eskakizun-maila apaltzea ere jaso zuen.

Euskara planak enpresak euskalduntzeko egiten direla kontuan harturik, beharrezkoa da kontratazio berrietan euskara irizpide irmoak finkatzea, eta hau behin lortuta, atzera pausorik ez ematea. EuskoTren garraio enpresa publikoa den heinean, erreferente izan beharko litzateke arlo honetan beren erabiltzaile eta langileen euskara erabilera bermatuz. EuskoTreneko langileek eskubidea dute euskaraz bizi eta euskaraz lan egiteko, eta prozesu horretan atzerapausoak emateak eskubideen urraketa dakarrela gogoratzea beharrezkoa da.

LAB sindikatuak, onartutako oinarrietatik atzera pausorik ez egitea ezinbestekotzat jotzen du, eta zabalduko diren kanpo oposizioetarako lan postuetan jardun ahal izateko euskarazko gutxieneko gaitasuna B2 izaten jarraitzea eskatzen du, bai ahoz, eta baita, idatziz ere.

Enpresa publiko batek irizpide teknikorik gabe euskara planean adostutako hizkuntza eskakizunak gehiegizkotzat jotzen dituenean, Zilarrezko Bikain ziurtagiria eta Euskararen Txantxangorria itxurakeria hutsa direla frogatzen du, beste behin ere. Hizkuntza eskubideen kontrako beste eraso zuzen baten aurrean egon gaitezkeela uste dugu eta LAB ez dago hori onartzeko prest.
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Udal administrazioan euskararen normalizazioa mugatu nahi duen azken epaia gogor salatzen dugu

Euskal administrazioa euskalduntzeko prozesuaren aurka pairatzen ari garen oldarraldiaren baitan beste epai baten berri jaso dugu. Kasu honetan, Bilboko Administrazioarekiko Auzien Epaitegiaren eskutik etorri da; izan ere, Galdakaoko Udaleko Gizarteratzeko eta Laneratzeko Teknikari lanpostu bat egonkortzeko prozesuan 3. hizkuntza-eskakizuna ezartzea atzera bota du.

GUITRANSek Gipuzkoako errepide bidezko salgaien garraioaren hitzarmenaren negoziazioa blokeatuz gero, errepideak blokeatzeko deialdia egingo dugu

Gaur eratu dugu LAB, ELA, CCOO eta UGT sindikatuOk eta GUITRANS patronalak Gipuzkoako errepide bidezko salgaien garraioaren hitzarmenaren negoziazio mahaia. 2024 urtea hastearekin batera ekin genion sindikatuok hitzarmen berri baten negoziazio bideari. Izan ere, 2009ko abenduaren 31az geroztik hitzarmenik gabe dago sektorea eta lan-baldintza zeharo desarautuetan ari dira 6.000 langiletik gora.

Europako epaiak langileoi enplegu publikoa egonkortzeko borrokan beste tresna bat ematen digu

EBJA Europar Batasuneko Justizia Auzitegiaren sententziak argi uzten du administrazioek hartutako neurriek ez dutela behin-behinekotasunaren arazoa konpontzen eta neurri eraginkorragoak eskatzen ditu.