LABek akordioa lortu zuen Audientzia Nazionalean egitekoa zen epaiketaren egun berean Cementos Rezolako EEEa erretiratzeko. Epaiketan apiriletik ezartzen ari diren EEEa legezkoa den ebatzi behar zen. Akordioan, langile guztiak lanera bueltatzea adostu da.

Cementos Rezolak 2020ko apiriletik EEEa aplikatzen ari zen bere 324 langileentzat. (106 Añorgan, 94 Arrigorriagan eta 114 Malagan). LABen iritziz, ABEEEak ez zuen inolako oinarririk eta koronabirusaren garaiotan EEEak indarrean jartzeko erraztasunagatik aurkeztu zuen enpresak. Horregatik, LABek bakarrik epaitegian salatu zuen EEEa bidegabea zela iritzita.

EEEa indarrean egon den bitartean, etxean zeuden langileek egin beharreko lanak azpikontratatutako langilez egiten saiatu da zuzendaritza. Hilabete hauetan mobilizazio eta lanuzteak egin dituzte langileek hori salatzeko eta EEEa erretiratzea eskatzeko.

Orain LABek ondorengo akordioa lortu du Cementos Rezolako zuzendaritzarekin, Audientzia Nazionalean egin behar zen epaiketa ez egitearen truke:

• EEEa kendu da Cementos Rezolak dituen 3 lantokietan, Añorgan, Arrigorriagan eta Malagan. Beraz, etxean zeuden langile guztiak euren lanpostuetara bueltatzen dira.

• EEEan egon diren langileek kopuru bat jasoko dute soldatan izan duten galera konpentsatzeko.

Hori gutxi balitz, pozez hartu dugu Cementos Rezolaren akzioen jabe, Heidelberg Cement Groupk Espainiar Estatuan dituen 8 lantokietan akordioa aplikatuko duela jakitea.

EEEaren kontrako borrokak eta zuzendaritzaren gehiegikerien kontra LABek egindako lan juridikoak ekarri dute albiste pozgarri hau. Akordio hau garaipen handia da Cementos Rezolako langile guztien eskubideen defentsan.