Beste lan ezbehar hilgarri bat deitoratu eta salatu behar dugu, kasu honetan Donostian. Aurtengo 63. hildakoa lan istripuan, hain zuzen. Urriaren19an, 64 urteko langilea istripu ez traumatikoz hil zen lanean ari zen bitartean. Lehenik eta behin, gure elkartasuna eta samina adierazi nahi diegu senide, lagun eta lankideei.
Gure datuen arabera, pasa den urriaren 19ko goizean, AcuƱa enpresarentzako lanean ari zen baina autonomo bezala altan emanda zegoen S.A. langilea, gaizki sentitu eta une batetik bestera hil zen tokian bertan. Otxoki pasealekuko lanetan, Donostiako Udala bera da promotorea eta ejekuzioa azpikontratatu egin du. Era berean, badirudi azpikontratak ere azpikontratatutako autonomoak erabiltzen dituela, eta honela ematen da lan osasun ezbeharren kate klasikoa. Kate honen baitan, lan osasun ardura eta betebeharrak azkenean ez dira kontrolatzen, ez dira betetzen.
Modu honetan, LAB sindikatutik irmoki salatu nahi dugu, Donostiako Udalak ez dituela bere promozioko lanetan nahikoa babes eta prebentzio neurri ipintzen eta azpikontrata kate luzeak onartzean, langileen lan baldintzak okertzeaz gain, prekaritatea areagotzeaz gain, lan osasun araudiaren betearaztea oztopatzen duela.
Azken urteetan Euskal Herrian, 5 eguneko langile bat hiltzen da istripuz. Egoera larri honen atzean ez dugu Eusko Jaurlaritzaren inongo adierazpenik eta neurririk ikusten. Pentsa dezakegu zer erantzun emango lukeen Jaurlaritzak 5 egunean behin enpresari bat hilko balitz lanean?
Honela, datorren asteartean, urriaren 25ean, eguerdiko 12:00etan Donostiako Udaleko enpresa-batzordeak, udalaren aurrean deitutako elkarretaratzean parte hartzea dei egiten diogu euskal langileagoari.