2024-04-23
HomeIndustriaMetalgintzaTubos Reunidos Industrialeko zuzendaritzak ezarri nahi duen 16 hilabeterako Aldi Baterako EEEa...

Tubos Reunidos Industrialeko zuzendaritzak ezarri nahi duen 16 hilabeterako Aldi Baterako EEEa salatu dute

Gutun bat erregistratu dute gaur Tubos Reunidosen bulegoetan, enpresa-komitearen izenean. "Ezin dugu onartu Tubos Reunidosen eman den kudeaketa eskasa langileon langabeziarekin konpontzea. Enpresak duen arazoa zorra da eta ez da honelako neurri koiunturalekin konponduko", adierazi dute.

Hauxe da enpresa batzordearen oharra:

Tubos Reunidos Industrialeko (TRI) enpresa-batzordeak, zuzendaritzak ezarri nahi duen 16 hilabetetarako Aldi Baterako EEEa salatu nahi du. Dirudienez, zuzendaritzan 2002an George Bushek ezarritako muga-zergen iraupenean oinarritzen da, hau da, orduan ezarritako muga-zergek 21 hilabete iraun zuten eta horregatik, orain guri, 2020ko otsailaren 29ra arte ezarriko digute Aldi Baterako EEEa, ekainaren 1ean hasi baitziren muga zergak.

EBITDAren azken urteotako emaitza, 2016koa kenduta, positiboa izan da, hau da, enpresaren aktibitateak dirua sortzeko ahalmena erakusten digu, galerak ematen diren amortizazio eta enpresak duen zorrarengatik dira.

Urte hauetan zehar, akoziodunen artean dibidendu banaketarekin enpresaren deskapitalizazio bat eman dela esan behar dugu, 2007tik 2016ra 77.445.000 euro banatu dira. Honi gehitu behar zaio, 2008an ingenieriza finantzieroko jokaldi bati esker, 170 milioi euro desagertu zirela akzioen amortizazio baten aitzakiapean. Gaur egun, enpresak duen zorra 222 milioi euro ingurukoa da.

Ezin dugu onartu Tubos Reunidosen eman den kudeaketa eskasa langileon langabeziarekin konpontzea. Enpresak duen arazoa zorra da eta ez da honelako neurri koiunturalekin konponduko.

Zuzendaritzari mezu argi bat bota nahi diogu: ez, horrela ez. Ez dago gure etorkizunarekin jolasterik. Guri Aldi Baterako EEE bat ezartzen diguten bitartean, zeinetan 23 milioi euro aurreztuko dituzten, ez dugu ezagutzen akziodunei egindako eskaririk.

Enpresak honek etorkizuna bermatuko dion plan industriala behar du. Plan industrial honek inbertsioak egingo direnaren konpromisoa ekarri behar du atxikitua eta langileentzako lan-berme bat izan behar du. Eskakizun hauek, bai ala bai, akziodunek egin behar duten kapital gehikuntza batekin etorri beharko dira.

Tubos Reunidos bezalako enpresa historiko baten etorkizunetik familia asko bizi da eta ez dugu baimenduko proiektu hau arriskuan jartzerik.

 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Patronalak negoziazioa bideratu eta grafikagintza sektorean grebak saihesteko atea itxi du

Patronalaren jarrera guztiz immobilistarekin topo egin dugu LAB-ELA-CCOO-UGT sindikatuok sektoreko hitzarmenaren negoziazioaren hamahirugarren bileran.

Desgaitasunaren itunpeko sektorea Nafarroan: atzerapausorik ez gure lan eskubideetan

Nafarroako Gobernuarekin itundutako desgaitasuna duten pertsonen arretarako zentroetako langileok mobilizatu egiten gara VI. sektoreko hitzarmenaren negoziazioaren egoera publikoki salatzeko.

Azken garraiolariaren heriotza salatu eta errepidean gertatzen diren lan istripuen kopuru altuaz ohartarazi dugu

Gaur goizean 58 urteko garraiolari bat hil da istripuz Arren, Nafarroa Garaian. LAB sindikatutik, lehenik eta behin, doluminak eta elkartasuna adierazi nahi dizkiegu hildakoaren senide eta lagunei. Eta ohartarazi nahi dugu, eta salatu, 2024. urtean, Euskal Herrian, dagoeneko 21 langile hil direla lanean edo lan istripuz –laneko gaitzen batek jota hil direnak kontuan hartu gabe–, eta horietako zazpi garraiolariak izan direla.