2024-06-14
HomeIdazkaritzakEuskara IdazkaritzaDei egiten diogu Correosi langileen hautaprobetan euskara kontuan har dezan

Dei egiten diogu Correosi langileen hautaprobetan euskara kontuan har dezan

Deialdi bikoitza egin nahi dugu: alde batetik, Correoseko bezeroak animatu nahi ditugu zerbitzua euskaraz jasotzeko duten eskubideaz balia daitezen eta bestetik, langileak euskaraz lan egiteko eskubidea ozen aldarrikatu eta euskara ezagutu eta erabili dezaten.

Urteak joan urteak etorri, euskarak “stand by” egoeran jarraitzen du Correosen, estatuak onartuak dituen konpromezuak (hizkuntza gutxituen Europako Karta, Bartzelonako Protokoloa…) inola ere ez ditu betetzen. Badirudi herritarrek zein langileok onartutzat ematen dugula egoera hau, baina bada garaia langile zein bezerook euskaraz lan eta bizitzeko dugun eskubidea bermatua izan dadin lanean has gaitezen.

Orain arte Correosek euskararekiko izan duen konpromezu apurra beren borondatez eta lanorduetatik kanpo ikasi nahi duten langileei euskarazko ikastaroak ordaintzea eta zenbait orri bi hizkuntzetan inprimatzea izan dira .

Langileak aukeratzerako orduan, berriz, Correosen euskara inoiz ez da kontuan hartu. Berriki langile finkoen eta behin behinekoen plantila eguneratzeko eta handitzeko prozesu ezberdinen deialdiak ari dira ematen, eta horietako deialdi bakar batean ere ez da kontuan hartzen, ezertarako, euskararen edo beste hizkuntz ofizialen ezagutza. Aldiz, oraintxe bertan Madrilen negoziatzen ari diren lan-poltsen oinarrietan ingelesa jakitea baloratu egiten da.

Correoseko langile gehienek beren zerbitzua ematean (banatzaileak, lehiatilakoak,…) herritarrekin harreman zuzena izaten dute, eta Correosek ez du ezertxo ere egiten herritarron hizkuntz eskubideak bermatuak izan daitezen.

Hainbat herritarrek, azken urte hauetan, agian nabarituko zuten zenbait langilek euskara gehiago erabiltzen duela, baina hori Correoseko plantilan sartzen ari diren pertsonek hizkuntza badakitelako eta beren borondatez erabiltzen dutelako da.

Gogorarazi behar dugu Correosek diru publikoarekin, alegia guztion diruarekin, funtzionatzen duela, eta hala izanik ardura berezia duela hizkuntz eskubideak bermatzerako orduan.

Correosek gai hau behar den seriotasunarekin hartu behar du, eta momentu honetan zehazki, eskuartean duen lan- poltsen oinarrietan euskararen ezagutza baloratuz.

Hau guztia dela eta, LABek alegazioak egin dizkie lan-poltsen oinarriei, euskara baloratu dezatela eskatuz. Behatokian eta Elebiden ere salaketa jarri dugu, hain zuzen ere, gizartearen esparru ezberdinetan euskararen erabilera babesteaz eta bultzatzeaz arduratzen diren bi erakundeetan.
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Udal administrazioan euskararen normalizazioa mugatu nahi duen azken epaia gogor salatzen dugu

Euskal administrazioa euskalduntzeko prozesuaren aurka pairatzen ari garen oldarraldiaren baitan beste epai baten berri jaso dugu. Kasu honetan, Bilboko Administrazioarekiko Auzien Epaitegiaren eskutik etorri da; izan ere, Galdakaoko Udaleko Gizarteratzeko eta Laneratzeko Teknikari lanpostu bat egonkortzeko prozesuan 3. hizkuntza-eskakizuna ezartzea atzera bota du.

GUITRANSek Gipuzkoako errepide bidezko salgaien garraioaren hitzarmenaren negoziazioa blokeatuz gero, errepideak blokeatzeko deialdia egingo dugu

Gaur eratu dugu LAB, ELA, CCOO eta UGT sindikatuOk eta GUITRANS patronalak Gipuzkoako errepide bidezko salgaien garraioaren hitzarmenaren negoziazio mahaia. 2024 urtea hastearekin batera ekin genion sindikatuok hitzarmen berri baten negoziazio bideari. Izan ere, 2009ko abenduaren 31az geroztik hitzarmenik gabe dago sektorea eta lan-baldintza zeharo desarautuetan ari dira 6.000 langiletik gora.

Europako epaiak langileoi enplegu publikoa egonkortzeko borrokan beste tresna bat ematen digu

EBJA Europar Batasuneko Justizia Auzitegiaren sententziak argi uzten du administrazioek hartutako neurriek ez dutela behin-behinekotasunaren arazoa konpontzen eta neurri eraginkorragoak eskatzen ditu.