2024-04-27
HomeEkintza SindikalaBizkaiko helduen egoitzetako 5.000 langileren grebarako eskubidea errespetatzeko eta egungo gutxieneko zerbitzuak...

Bizkaiko helduen egoitzetako 5.000 langileren grebarako eskubidea errespetatzeko eta egungo gutxieneko zerbitzuak kentzeko eskatu diogu Lan Sailari

Otsailaren 3an, Bizkaiko helduen egoitzetan otsailaren 8rako aurreikusita dagoen greba-eguna dela eta, Lan Sailak erabaki du berriz ere 5.000 langileren grebarako eskubidea urratzea.

Erabaki horrekin, Eusko Jaurlaritzak estaldura eman dio berriz ere lantokietako zaintzaren egiturazko arazoari, eta balantza, inolako orekarik gabe, patronalak eta Aldundiak azken urte eta erdian egindako 10 negoziazio-mahaietan azaldu dituzten interesen alde jarri du. Hau da, soldatak izoztea eta uko egitea enpleguko gaiak hobetzeari, kontratazio mugagabe eta lanaldi osokoari, langileak lehen egunetik ordezkatzeari… sindikatuok proposatutako neurriak ratioan, lan-kargetan eta zaintzaren duintasunean lan-baldintzak eta arreta-baldintzak hobetzera bideratuta daude.

Egoera horren aurrean, LABek eta ELAk Lan Sailari eskatu diote egungo gutxieneko zerbitzuak ken ditzala, sektoreko langileen grebarako eskubidea berma dezala eta zaintza-ereduaren aldaketa hobetzeko ahaleginak egin ditzala. Eredu horrek lan-baldintzak hobetzearen, plantillak handitzearen eta pertsonak negozioa baino lehen kokatzearen alde egingo du.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Enpresak Imegarreko grebalarien aurka erakutsitako jarrera onartezina salatu eta borrokaren zilegitasuna aldarrikatu dugu

Egun hauetan mobilizatzen aritu dira Imegarreko langileek, eta enpresari beren lankideak berriz onartzeko eta gatazka konpontzeko eskatu diote. Aldiz, enpresak, jarrera desafiatzailea eta mehatxagarria izan du. Behin baino gehiagotan, kontseiluko kideek aurre egin diete langileei, mehatxatu eta iraindu egin dituzte. Baina ez hori bakarrik; izan ere, salatu nahi dugu pikete batean parte hartzen zegoen LAB-eko kide bati salaketa jarri diotela, akusazio faltsupean. Horregatik, gaur, enpresak bere langileekiko eta langileei laguntzera joan diren pertsonekiko izan duen arduragabekeria publikoki salatu dugu.

Alex Aranzabalek egindako kudeaketa txarra salatu nahi dugu

Informazio-ohar honen bidez, azken hilabeteetan Aguirre y Aranzabal (AYA) enpresan eta Alex Aranzabal gerentearekin izandako gertakariak argitu nahi ditugu. Lehen pertsonan ikusi dugu nola igaro den denbora, eta nabarmenki gertatu da gainbehera kudeaketaren esparru guztietatik.

Bollera izatea, aske egiten gaituen erabakia. Askatasunez bizi nahi dugun erabakia. LANTOKIETAN ASKE!

Lesbiana izateagatik jazartuak eta zigortuak izatea oraindik orain gutako askok bizi dugun egoera da.