2026-10-02
HomeEkintza SindikalaNafarroako kirol kudeaketan deitutako grebaren lehen asteak jarraipen handia izan du

Nafarroako kirol kudeaketan deitutako grebaren lehen asteak jarraipen handia izan du

LAB, CCOO, ELA eta UGT sindikatuon oharra, gaur egindako agerraldiaren harira:

Greba mugagabea hasi eta astebetera, etenaldi masiboekin jarraitzen dugu Kirol Kudeaketaren sektorean, Iruñerriko eta Nafarroako herri askotako kirol instalazio gehienak geldiarazten ari dira. Hauek dira: Mendillorriko trinketea, Zizur Nagusia, Uharte, Burlata, Sarrberrioiguren, Perkualta, Caparroso, Jorge Aranzupa, Mutiloa.

Aste honetan zehar patronalak hitzarmenaren negoziazioa blokeatzen jarraitzen du, ez baita inoiz sindikatuekin harremanetan jarri. Ez da bilera- edo negoziazio-proposamenik egin mahaiaren gainean, eta horrek agerian uzten du AGEDENAk ez duela inolako borondaterik hitzarmen sektorialaren negoziazioaren aurrean.

Patronalaren immobilismo horren aurrean, mezu argi bat igortzen diegu udalei: kirol instalazioak kudeatzen dituzten enpresen kontratatzaile garen aldetik, enpresei negoziazioa desblokeatzeko jarrera har dezatela eta presioa egin dezatela eskatzen dugu. Eskatzen dugu, halaber, Udalek inflazio-egoerari aurre egiteko aurrekontu-partida handitu duten kasuetan, publiko egitea eta ezagutzea, sektoreko langileen artean ordaindu ez den dirua ordaindu baitiete enpresa kudeatzaileei.

Egun hauetan guztietan greba-eskubidea urratu dela salatu nahi dugu publikoki. Instalazio askok ireki dituzte tornuak eta instalazioak zabalik utzi dituzte langilerik gabe, eta huelgisten lanpostuak aldatu dira. Lan-ikuskaritzari dagozkion salaketak jarri dira, baina jendaurrean jarri nahi dugu hori berriro gerta ez dadin eta grebarako eskubidea errespeta dadin eskatzeko. Gure ustez, grebarako eskubidea urratzea oso enpresapraktika larria da, eta enrpesak zigortu egin behar dira oinarrizko eskubide bat ez errespetatzeagatik.

Kirol instalazioen erabiltzaileei ere dei egiten diegu: zuen kuotak erreklamatu eta udalei eta enpresei presioa egiten lagundu, berriz ere negoziatzera eseri ahal izateko. Proposatu ditugun gutxienekoak bermatuko dituen hitzarmena sinatu nahi dugu: hitzarmeneko urte bakoitzeko KPIaren soldata-igoera, lanaldiaren murrizketa, bajen kasuan soldata hobetzea eta benetako enplegua hobetzeko sistema, kontratazioaren prekarietatea murriztuko duena. Sektore honetan lan-prekarietatea murriztea ezinbestekoa da eta ezin diogu horri uko egin.

Sektoreko langile guztiak grebarekin jarraitzera animatuko ditugu, gure erreklamazioak bidezkoak eta arrazoizkoak baitira. Sektorea geldiarazteko, ahotsa altxatzeko eta entzunarazteko gaitasuna dugula erakutsi dugu. Merezi dugun hitzarmena lortzeko borrokan jarraituko dugu.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Funts putreen esku dauden etxeak desjabetu ditzan eskatzen diogu LABetik Nafar Gobernuari

Testa funts Putrearen esku dauden etxebizitzei irtenbide iraunkorra emateko beharra azalarazi du sindikatuak, etxebizitzaren negozioari aurre egiteko egiturazko neurriekin batera. Larunbat honetan eta urriaren 17an borrokan diren maizterrekin batera mobilizatzera deitu dugu LABetik.

Jaurlaritzak aurre-erretiro txanda murriztuta eta akordiorik gabe inposatu du aurten ere administrazioetan

LABek errelebistak finko egiteko proposamenak eramango ditu administrazioetara eta enpresa publikoetara. LABek salatzen du gutxiengoarekin adostua, murritza eta Madrilen menpekoa dela Eusko Jaurlaritzako Gobernu Kontseiluak onartu duen Euskadiko Administrazio Publikoko lan-kontratuko langile finkoen erretiro partzialerako Plana. Jaurlaritzari eta sindikatu sinatzaileei eskatzen diegu Euskal Herriko zerbitzu publikoen eta bere langileen baldintzak hemen negoziatzeko eta adosteko nahia benetan defendatzeko, argazki hutsak saihestuz. • Administrazio publikoetako langile guztiei zabalik zegoen akordioa urratuta gelditu da aurten ere. Jaurlaritzak murrizketa inposatu zuenetik, LABek urtero eskatu izan du planak langile funtzionarioei, estatutarioei eta behin-behinekoei ere eragitea. • Sinatuta dagoen akordio bat ez da zertan urtero berretsi. Testuak, paradoxikoki, hala jasotzen du, eta propaganda hutsaren kutsua du. • Uztaileko Mahai Orokorreko bileran, Jaurlaritzak ez zuen proposamenak eztabaidatzeko aukerarik eman. Soilik presioaren ondoren onartu zuen sindikatuen ekarpenak jasotzeko astebeteko epe bat zabaltzea. Eztabaidarik ez da izan, eta ez da LABen eskakizunik jaso. Sindikatuak medioen bidez jakin du Jaurlaritzaren erabakia. • Jaurlaritzak erabakia dagoeneko otsaileko bileran hartu zuen, eta bere plana onartu egin zuten CCOOk eta UGTk. Sindikatu bat beraren sinadurarik gabe ere har zezakeen, inposatu zezakeen, erabakia Jaurlaritzak. Badirudi leialtasunak saritu nahi izan dituela, eta jokabide sindikala baldintzatu. • Lakuako gobernuak Madrilen menpe jarraitzen du. Plana otsailean onartu zuenetik gaurdaino, Madrilekin kontu teknikoak zuzentzen baino ez da aritu. Are, bere oharraren arabera, ez du plana langile funtzionario eta behin-behineko guztiei irekitzeko eskaerarik egin. Mahai Orokorrean eta gainerako negoziazio mahaietan bere aldarrikapenak eramaten jarraituko du LABek, eta legeak eta prozedurak aztertu ondoren aukera hauek ikusten ditu: 1. Lehen aukera LABek exijitzen du Hego Euskal Herriko administrazioek legeak baimentzen dituen EPE espezifikoak egin ditzaten, horretarako dagoen birjartze tasa espezifikoa erabiliz. Horrela, errelebista langile finkoa izango litzateke. Prozesu hauek luzatu daitezkeenez, beste bi modalitate egiteko aukera dago: 2. Bigarren aukera Errelebistari ordezkapen kontratu bat egitea. Kontratu hau bukatuko da errelebo kontratua egiteko egin den EPEa bukatzen denean. Kasu honetan, LABek defendatuko du errelebistaren kontratu hori ordezkapen zerrendetatik egitea, eta zerrendarik ez balego, administrazioak lan poltsa sortzearen alde borrokatuko du. 3. Azken bidea 2024ko apirilaren 1etik aurrera egindako kontratu laboral finko batekin binkula daiteke errelebo kontratua. Gerta daiteke errelebistaren kontratu hori erretiro partziala hartuko duen langile kategoria berekoa ez izatea. LABek eskatzen die Hego Euskal Herriko administrazio guztiei aurrerapauso bat emateko eta, legeak ahalbidetzen duen bezala, langileak errelebista finko egingo dituen EPEak martxan jartzeko. Eta, bitartean, erabili ditzatela dituzten lan-poltsa eta ordezkapen zerrendak erretiro partziala lortu dezaketen langileei eskaintzeko. LABek arazoa gure administrazioetan behingoz konpontzeko borondatea eskatzen die Jaurlaritzari eta sindikatu sinatzaileei, eta aukera langile guztiei berriz zabaltzeko borrokan jarraituko du.

LABek eta ESK-k Arabako Esku-Hartze Sozialeko IV. Hitzarmena baztertu dugu eta Aldundiari ekiparazioaren bidean benetako aurrerapausoak exijitu dizkiogu

Gaur, urriaren 1ean, LAB eta ESK sindikatuok Arabako Foru Aldundiaren aurrean elkarretaratzea egin dugu, sektorearen finantzatzaile nagusia baita, esku-hartze sozialeko langileek IV. Hitzarmen Kolektiboaren sinaduraren aurrean duten jarrera argi adierazteko. Sinadura gaur goizeko 12:30ean egitekoa da, ELA, CCOO eta AISA patronalaren artean. LAB ez da negoziazio-mahaira joango eta ez du hitzarmen hau sinatuko; bi sindikatuok erabat baztertzen dugu akordioa.