{module[546]}
LAB muestra su condolencia por el fallecimiento de Antton Borja
Desde LAB nos sumamos a las condolencias que desde diversos ámbitos sociales y económicos de Euskal Herria se están generando ante la triste noticia del fallecimiento de Antton Borja. En estos momentos tan dolorosos queremos trasladar todo nuestro apoyo a la familia de Antton. Ha sido una persona que más allá de su dedicación a la universidad, ha dedicado su vida a cambiar la sociedad, construyendo otro modelo de país y de economía al servicio de las personas. Ahora sus proyectos, aquellos proyectos por los que tanto luchaba, se quedan sin referencia.
Su funeral civil tendrá lugar este jueves a las 19.00h.
Konplizitateak ehuntzen
Galizako CIG, Catalunyako Intersindical CSC eta LABeko ordezkariak Euskal Herritik, Catalunyako hainbat ordezkari politikorekin batu gara gaur, tartean, CUP eta ERC alderdietako arduradunekin (Anna Simó Catalunyako Parlament-eko presidente ordea eta CUPeko David Fernandez esaterako). Herrien subirautza eta burujabetza eskubidearen aldeko prozesuak hizpide izan gure ordezkariek.
Sindikatuok arratsaldean “burujabetza eta sindikalgintza” lelopean antolatua izan den mahai inguruan parte hartuko dugu. Ekimen hau FOCIR-ek editatu berri duen “El reconeixement internacional de la Intersindical-CSC” liburuaren aurkezpenearen karietara antolatu da.
Euskal gazteriak jasaten duen langabezia eta prekarizazio egoerari aurre egin behar zaio
Euskadiko Gazteriaren Kontseiluak egin duen agiriak ez du zalantza izpirik uzten, eta euskal gazteria jasaten ari den egoera gordinaz LABek egin duen balorazioa baieztatzen du. Uste dugu neurriak hartu behar direla eta ezikusiarena egiteari utzi behar zaiola.
Hainbat neurri ezarri behar dira; hori dela eta erakundeek, beren maila guztietan, horretan inplikatu eta konprometitu beharko lukete: gazteriak, “lan/enplegu berari soldata bera” printzipioan oinarrituz, behar dituen lan baldintza duinak zehaztuko duen protokoloa edo Ekintza Egitasmoa ezar dadin, baita ere, jarduteko esparru bakoitzean betetzeko epeak, klausula sozialak, ikuskaritza, enplegu publikoa sortu ahal izatea, lanaren banaketa, kontratatzeko eta lana eskuratzeko erabiltzen diren modu oro ezaba daitezela, hauek patronalak bere poltsikoak betetzeko erabiltzen baititu enplegu egonkor eta kalitatekoaren kaltean. Laneko eta gizartearen prekarietatean sakontzeko lan erreformaz baliatzen direnei aurre egiteko, egin dezakegun defentsarik onena, gure eskubideen alde abiaraztea da.
Lan osasuna publifikatzeko prozesua Nafarroan aitzindari
LABek prentsa aurrekoa burutu du gaur Nafarroan sustatzen ari den lan osasunaren publifikazioaren inguruan. Pasaden urtean PP alderdiak onarturiko Mutuen Legeak mutualitateei eskumen gehiago aitortu dizkie. LABek kontrako norabidean gertakizun profesionalak nahiz arruntak publifikatzea bilatzen ari da. Mutuen lege berria (35/2014) indarrean dagoenetik, 400 bat langileek gertakizun profesionalen eta gertakizun arrunten kontrola mutuekin kontratatzeari utzi eta osasun arreta Osasunbideak eman dezan lortu dugu.
Aitzitik LAB kontrako norabidean doan prozesua bultzatzen ari da: gertakizun profesionalak nahiz arruntak publifikatzea.
Apustu hau egun indarrean dagoen legearen baitan jasotzen da: urtero berritzen den mutuarekiko hitzarmena mutua batekin berritu beharrean, Gizarte Segurantzarekin kontratatzea eta ondorioz, Osasunbidearen bitartez arreta medikua bermatzea.
Mutuen lege berria (35/2014) indarrean dagoenetik, 400 bat langileek gertakizun profesionalen eta gertakizun arrunten kontrola mutuekin kontratatzeari utzi eta osasun arreta Osasunbideak eman dezan lortu dute. Milagro herrian dagoen Bonduelle-Gelagri enpresan, Zaraitzuko Batzordea eta Berriozarreko Udalaren baitako langileak hain zuzen ere.
Beste 23 enpresetan norabide honetan zenbait urrats eman dira: enpresa komitearen baitan (Volkswagen bezalako enpresan esatebaterako) eta enpresarekin adostea faltako litzateke; beste enpresetan ordea, jada adostasuna dago langileen eta enpresaren artean eta aldaketa gauzatuko da datozen hilabeteetan.
Eta Iruñeko Udala edota Iruñeko Haur Eskoletako Erakundean bezalako enpresetan, gertakizunen estaldura mota hautatzeko plantilla osoko kontsultak egin dituzte. Eta osasun sistema publikoaren aldeko hautua %92 eta %89koa izan zen, hurrenez hurren.
LABek Iruñeko alkate berria den Joseba Asironek udal langileen hautua eta eskaera aintzat hartzea eta babestea espero du.
Halaber, LABek Nafarroako Gobernu berriari bi neurri eskatu dizkio: administrazio publikoaren plantillaren gertakizun profesionalen arreta medikua publifikatzea eta, oro har, Nafarroako langileon gertakizunen arreta medikua Osasunbideak eman dezan beharrezko errekurtsoak ezartzea.
Zerbitzu publikoan O kostea eragiten duen neurria da.

