Nafarroako Iturgintza eta Berogintza hitzarmenaren indarraldia duela 3 urte iraungi zen honetan, CCOO eta UGT-k, Patronalarekin %1,1-eko soldata igoera sinatu dute, sektoreko langileek beraien lan baldintzak hobetzeko behar duten hitzarmenaren negoziaketa osoari heldu gabe, eta beraz, beste behin ere langileen eskubideen defentsari bizkar emanez.

Orain bi hilabete adostu zen soldata igoera, UGTk, CCOOk eta Patronalak Iturgintza eta Berogintza hitzarmenarekin agertutako erantzunkizun faltari jarraiki, sektoreko langileen soldatak izoztuta mantendu dituzte eta are larriagoa dena, hitzarmen berri bat abiatzeko osatu beharreko mahaia martxan jartzeko apostua ez dute egin, eta beraz, ziurrenik, irailera joanen da hitzarmen berri baterako negoziazioen hasiera.

LABen hautua argia da: negoziazio kolektiboa behar dugu, sektoreko langileen lan baldintzak hobetu eta eros ahalmena (botere adkisitiboa) igotzeko. Horretarako gaude hemen hain zuzen ere, borroka hori guztia aurrera eramateko.

Baina hori argi dugun bezala, argi dugu ere bai negoziazio horretan sartzeko patronalak baldintza minimo batzuk onartu behar dituela; ez gaude prest langileen bizkar aberastu daitezen. Horregatik guztiagatik ozen salatzen dugu, berriro ere, CCOO eta UGT-k hartu duten jarrera. Ez da onargarria Nafarroako K.P.I-ari lotu gabeko igoera sinatzea, horrek ez baitu bermatzen eros ahalmenaren berreskuratzea gauzatzea.

Nahikoa da! Utz diezaiotela langileen eskubidearekin jolasteari, ez diezagutela ziririk sar, ez diezaiogun utz, hitz hutsak esaten diguten bitartean, egunero zanpatzen eta arpilatzen gaituzten horiei mesede egiten iraun dezaten. Jarrera horri eutsi nahi badiote negoziazio kolektiboan, langileei baino, aurrerantzean ere patronalari mesede egin nahi badiote, borrokan segituko dugu langileen eta hauen eskubideak urratzen ez direla berma dadin.