2024-04-16
HomeEkintza SindikalaLan-erreformak eta Eusko Jaurlaritzaren pasibotasunak ahalbidetu dituzte kaleratzeak AERNNOVAn

Lan-erreformak eta Eusko Jaurlaritzaren pasibotasunak ahalbidetu dituzte kaleratzeak AERNNOVAn

Auzitegi Gorenak AERNNOVA Aeroestructuras de Alava enpresaren kaleratze kolektiboari buruz emandako epaia ezagututa, LABek uste du PPren 2012ko lan-erreforma izan dela enpresak gauzatutako kaleratzeak ahalbidetu dituena, Madrilen onartu berri den lan-erreformak ukitu nahi izan ez zituen alderdi batzuei esker, horrek ere langileak lanera itzultzea ere eragotzi dutelarik. Horrez gain, Eusko Jaurlaritzak prozesu osoan izan duen pasibotasuna salatu nahi dugu, dozenaka lanpostu suntsitzearen aurrean ezer egiten ez duen begirale huts bat bezala egon baita. Gure ustez, argi dago ezin dela langileen etorkizuna eta enplegua auzitegien esku utzi, eta horiek defendatzeko modurik onena aktibazioa dela berresten dugu.

LABen ustez, indargabetu gabeko lan-erreformari esker, enpresa batek eta talde batek dozenaka lagun kaleratu ahal izan dituzte, irabaziak izan arren, eta 2019an eta 2020. urtearen hasieran lanaldia handitu nahi bazuten ere eta boluntarioen irteera oztopatu arren, ezin ziotelako lan-kargari aurre egin.

AERNNOVAk covid-19ak eragindako krisi koiuntural bat aprobetxatu zuen berregituraketa basati bati ekiteko. Hori EAEko Auzitegi Nagusiaren sekzio baten epai tranpati batek bermatu zuen, aurretiko errealitate produktibo- ekonomiko hori alboratu baitzuen, eta orain Auzitegi Gorenak berretsi du egiturazko krisiaren tesi faltsu hori.

Izan ere, egiturazko krisi horretan saihestezinak ziren kaleratzeen ondoren, AERNNOVAk 2 lantegi bereganatu ditu Portugalen, ITP-PCB erosteko saiakeraren ostean. Ekoizpena hainbeste berreskuratu denez, kaleratze kolektiboarekin batera zetorren ABEE indarrik gabe utzi zuen. Izan ere, gaur egun produkzio-plan zorrotz bat ezarri du, eta robotizazio prozesu betean egonda, baliteke epe laburrean AERNNOVAk 4. eta 5. txandak aktibatzea Beranturiko lantegian, kaleratze kolektibotik urtebete eskas igaro denean.

Aipamen berezia merezi du Eusko Jaurlaritzak, denbora honetan guztian ezer egin ez duen begirale hutsa izan baita, baita AERNNOVAren konplize eta aliatua. Langileen eta enpleguak suntsitzen dituen zuzendaritzaren artean, ekoizpena deslokalizatzea ekar lezaketen operazioak egiten dituztenak aukeratu ditu. Gainera, AERNNOVAk ITP-PCB, dozenaka pertsona ere kaleratu zituen enpresa, erosteko operazioa bultzatu zuen. AERNNOVAko langileek, oro har enpleguarekin eta enplegu duinarekin konprometitutako erakundeak behar dituzte, gure herriarentzako benetako industria-politika garatuko dutenak, eta hori da Eusko Jaurlaritzari exijitzen dioguna.

Nolanahi ere, LAB sindikatuak berretsi egiten du enpleguaren defentsarekin duen konpromisoa, borroka judiziala azken aukeretaraino eramanez banakako demandekin eta aktibazioa defendatuz, hori lortzeko biderik onena baita.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Mobilizazioekin hasi gara Aulasa enpresan, hitzarmen duin baten alde

Oletako metalgintza lantegiko beharginek duela ia urte erdi abiatu zituzten negoziazioak erabat blokeatuta dauzka enpresak.

Correos kondenatu dute langile bati kalte moralak egiteagatik #LortuDugu

Gasteizko Lan Arloko 3. zenbakiko Epaitegiak 1.500 euro ordaintzera kondenatu du Sociedad Estatal Correos y Telégrafos SA. Lehen aldiz kondenatu dute enpresa hau kalte moralengatik, langile bati ospitaleratzerik gabeko ebakuntza kirurgikoagatiko baimena ukatzeagatik.

Gautenaren Urdinduz Martxa Solidarioarekin bat egin genuen atzo, hitzarmen duinaren garrantzia nabarmenduz

Apirilaren 14an, Gautenako komunitateak Autismoaren Espektroaren Nahasmendua (TEA) kontzientziatzeko eta ikusarazteko martxa solidarioa egin zuen, Urdinduz. Jai giroan, Gautenako langileen batzordeak bat egin zuen ekimen horrekin.