Egoera profesionalei dagokienez, bere kabuz lan egiten dutenen (-5.200) eta sektore pribatuan soldatapean ari direnen (-5.500) artean izan du eragin gehien enpleguaren galerak. Beste kolektibo batzuetan egondako hobekuntza txikia ez da nahikoa izan galera orekatzeko.
Gainera, emakumeak kolpatu ditu bereziki enpleguaren bilakaera ezkorrak, kopuru netoei erreparatuta, emakumeen okupazioa %2,6 jaitsi baita hiru hilabetetan. Honek esan nahi du, aurreko hiruhilekoarekin alderatuta, 15.400 emakume gutxiago daudela soldatapeko lan batekin.
Biztanleria aktiboaren jaitsiera nabarmenak mozorrotu du lan merkatuak hartutako zorigaiztoko bidea. Hain zuzen ere, enplegua modu aktiboan bilatzen ari ziren pertsona askok eta askok bilaketari uko egin diotelako eman da langabeziaren jaitsiera; honek mozorrotu du okupazioaren jaitsiera.
Soldatapeko biztanleriaren artean dagoen behin behinekotasun tasari dagokionez, besteentzako lan egiten duten lau pertsonetatik bati eragiten dio gaur egun, baina, emakumeen kasuan, kopuru hori handiagoa da; %27,4koa, hain justu.
Biztanleria Aktiboaren Inkestaren arabera, soldatapeko biztanleriak 26.600 pertsonetan egin du gora azken urtean, baina soldatapeko hamar enpleguetatik zazpi behin behinekoak dira.
Prekarietatea eta prekarietatearen gehiegizko erabilera enpresen estrategia bilakatuta da, lan kostuak merketzeko eta malgutasun gehiago izateko lan taldeak egokitzeko orduan. Hori kontutan hartuta ulertzen da zergatik Hego Euskal Herrian langabezia eta enplegu prekarioen artean 385.000 pertsona dauden harrapatuta, behin behineko kontratu ezegonkorren eta langabeziaren artean, edo langabe egoera kronikoan.