2026-02-03
HomeZerbitzu PublikoakGizarte AsistentziaGipuzkoako Zahar-egoitzen hitzarmen berriaren negoziazioari ekin zaio

Gipuzkoako Zahar-egoitzen hitzarmen berriaren negoziazioari ekin zaio

Indarrean dagoen hitzarmenak agintzen duena eta hark ezarri epea betez eta ELA eta LAB sindikatuek  2013. urteko hitzarmen kolektiboa negoziatu behar duen mahai berria eratu dute.

ELA eta LAB sindikatuen irakurketa
ZAHAR-EGOITZAK: HITZARMEN BERRIAREN NEGOZIAZIOARI EKIN ZAIO

«Indarrean dagoen hitzarmenak agintzen duena eta hark ezarri epea betez eta ELA eta LAB sindikatuek deituz (bi sindikatuon artean hirugarren adineko sektorearen %80-a ordezkatzen dugu), gaur, hilak 19, eratu dugu 2013. urteko hitzarmen kolektiboa negoziatu behar duen mahai berria.

Probintzia mailako negoziazio honetan ELAk eta LABek sektoreko langileen lan baldintzak arautzeko lehentasunezko erronka dugu; aipatu erronkak 3 oinarrizko gaiei ekin behar die: lehenengo eta behin, lotuko eta sinatuko den itunak behar besteko bermeak izan ditzan, eta honen ezarpena, sektoreko enpresa guztientzat eta Gipuzkoako Foru Aldundiaren estaldurarekin, derrigorrezkoa izan dadila; bigarrenez, erreformaren eragina baliogabe dadin, haren aurkako behar besteko artikuluak sar daitezen; eta hirugarrenez, eutsi ahal izan diezaiegun, eskuratzeko, horrenbeste urtetako borroka kostatu zaizkigun eskubideei. Azkenik, hitzarmen berriak, horren prekarizatua dagoen hirugarren adinako sektore honetan, eduki ekonomiko eta sozialen hobekuntzari ekin behar dio. Krisialdia ez daiteke eskubideak murrizteko aitzakia izan, eta utz gaitzaten, aspaldian eskatzen ari garen hobekuntzarik gabe.

Gaur bertan eratu dugu mahaia eta gure asmoa negoziazioa erritmoz hornitzea da. Horrengatik, parte-hartzaileak deitzen ditugu negoziazioa ez dadin alferrik luza eta ekin diezaiogun lanari, hitzarmen ona lortzeko.

ELAk eta LABek azpimarratu nahi dugu Gipuzkoako Foru Aldundiak erakutsi duen jarrera ona harekin eztabaidatu ditugun gaietan, adibidez, hitzarmenaren ezartze-bermearen eta hartan, erreformaren aurkako artikuluak sartzearen harira. Baina hala ere, egia esatearren, ADEGIk eta LARESek azalduko duten enpresa-jarreraren baitan ekarriko dugu bere onera negoziazioa; bestelako alternatibek izugarrizko gatazka-egoera eta borroka latzak ekarriko dituzte Gipuzkoako egoitzetara. ELAk eta LABek ez dugu inongo atzera pausorik onartuko, dagoeneko gure esku dauden eskubideetan eta era berean, ahaleginduko gara hobetu daitezen.

Donostian, 2012ko urriaren 19an
ELA-LAB
»

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

LABek Tubos Reunidoseko enplegu suntsiketa oro gaitzesten du eta enpresari zein erakundeei erantzukizunak eskatzen dizkie

LABek erabat gaitzesten du Tubos Reunidoseko zuzendaritzak Amurrioko eta Trapagarango lantegietan iragarritako EEEa. Ez dugu onartzen egoera koiuntural baten eta erabaki estrategiko okerren kostua langileei...

Euskaraz lan egiteko eta bizitzeko eskubidea bermatzeko exijitu du LABek administrazio publikoen aurrean

Hego Euskal Herriko administrazio publikoetan euskarak gaztelaniak dituen eskubide berberak izan ditzan aldarrikatu du LABek Bilboko, Donostiako eta Gasteizko administrazio publiko nagusien aurrean. Iruñean...

Estaños Matiena enpresak langile baten heriotza eragin du, hainbat salaketa jasota bazituen ere

Ostiral arratsalde honetan laneko heriotz berri baten berri izan du LABek. Zumaiako Estaños Matiena enpresan. H.O.L. 32 urteko langileak pieza handi baten kolpea jaso...