2026-10-01
HomeFederazioakZerbitzu PublikoakZerbitzu publikoen alde mobilizatuko gara ostegunean

Zerbitzu publikoen alde mobilizatuko gara ostegunean

Manifestaziora deitu dugu Bilbon, ekainaren 7rako. Gobernu Ordezkaritzatik, Plaza Eliptikotik, abiatuko gara 11:00etan eta Sabin Etxean amaituko dugu protesta, EAJren egoitza nagusian.

Gorka Berasategik, Eider Casanovak eta Jon Otegik, LABeko Zerbitzu Publikoen Federazioko arduradunek, prentsaurrekoa eman dute gaur, sektore publikoan negoziazio kolektiboaren esparrua bizi den egoeraren berri emateko.

Lan baldintzak eta kalitateko zerbitzu publikoen alde urratsak eman behar direla nabarmendu dute, langileekiko zorra ordaindu, enplegua egonkortu eta berton erabakitzeko. "Madrilgo murrizketak kudeatzen dituen heinean, enplegu publikoa suntsitu eta prekarizatu egiten du EAJk” adierazi dute.

Jakina da Estatuko Aurrekontu Orokorrak duela egun batzuk onartu zirela. Ostiralean, Gobernu aldaketa eman arren, aurrekontu berdinak mantenduko direla iragarri dute dagoeneko, EAJk horrela adostu duelako Sanchezekin. Aurrekontu hauen baitan Espainiako lehengo gobernuak eta CCOO, UGT eta CSIF sindikatuek Estatuko Administrazioen Mahai Orokorrean sinatutako akordioa jasotzen da. Horrela, akordio hori oinarrizko lege bihurtzea lortu dute, administrazio guztietan negoziatu daitekeenaren oinarri alegia.

Honek administrazio bakoitzean bertako langileen ordezkariek daukaten negoziazio kolektiborako eskubidea erabat urratzen du. Ez da guretzat onargarria azken urte luze hauetan pairatzen ari garen egoera. Lehenik, dekretuen bitartez murrizketak ezarri eta aurrekontuen bitartez negoziazio kolektiboa zentralizatu.
Guzti honek hiru helburu nagusiri erantzuten dio, eta EAJk horri eustea adostu du Sanchezekin:

1. Gobernuak austeritatearen irizpidea zabaltzea lortzen du; negoziazioak soilik gastu araua eta egonkortasun legea betetzen duten administrazioetan egin daitezke, eta legeak ahalbideratzen duen moduan, soilik.
2. Zerbitzu publikoetan merkantilizazioa eta pribatizazioa bultzatzea; enplegua sortzeko trabak mantentzen dira (birjartze tasak adibidez) eta eros ahalmenaren galera betikotu nahi da.
3. Estatuak aurrera daraman zentralizazio prozesuan lagun dituen CCOO eta UGT sindikatuek lortutako akordioei balio eman.

Egoera larria dela pentsatzen dugu, baina guretzat larriena EAJren jarrera izaten ari da. EAJ nagusi da EAEko instituzio gehienetan eta negoziazio kolektiboari dagokionean Madrileko mugak bere egiten ditu. Negoziazio planteamenduak egiten dituenean soilik “baimendutako” gaiei buruz hitz egiten du.

Oso garbi ikusten ari gara EAJri Estatalizazio egoera oso ondo datorkiola. Alde batetik, oinarrizkoak diren gaiak negoziazio eremutik baztertzen ditu. Langile publikoekin dagoen zorra berreskuratu eta enplegua sortu eta egonkortzeko neurri eraginkorrak adostea ezinezkoa dela dio, Madrilen inposizioaren aitzakian. Bestetik, EAEn gutxiengoa den sindikatuen akordioei balioa ematen die, hemen gehiengoa den sindikalgintza abertzalearen eraginkortasuna kuestionatuz. Finean, Madriletik ezarri nahi den zerbitzu publikoen eredua primeran datorkio EAJri.

Guretzat ordea, bai langileekiko zorraren berreskurapena zein enpleguaren egonkortasuna berebiziko gaiak dira. Ez ditugu kanpotik etortzen diren eta gurean eraginkorrak ez diren akordioak onartuko. Gure negoziazio esparruak defendatuko ditugu, eta horretarako mobilizatuko gara.

Ez diogu EAJri bere aurpegia zuritzen utziko. Negoziaziorako borondatea gutxitan erakutsi du, eta normalean behartuta. Benetan EAEn zerbitzu publikoak garatu eta defendatzeko borondatea badu, ezin du Madrilera begira jarraitu. Inposizioaren aitzakian langileak kokilduko garela uste badute ez gaituzte ezagutzen.

Gure kanpainaren helburua langileen artean indarrak biltzea eta mobilizazioa sustatzea da. Estatalizazioari aurre egin diezaiogun gure negoziazio eremuan borroka eginez; geuk jarri dezagun negoziazioaren gai ordena mahaiaren gainean. Aukera paregabea daukagu EAEko instituzioetan aurrekontuak ezartzen hasten direnean geure aldarrikapenei bide emateko. Hemen espero ditugu ere beste sindikatuak, Euskal Esparru Propioan sinisten badute behintzat.
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Busturialdea eta Lea-Artibai inguruan etxeko langileek bizi duten egoeraz ohartarazi dugu

Eskualde horietan gero eta gehiago dira etxeko langileen lan eta bizi baldintza kaxkarrengatiko salaketak. Azken lau hilabeteetan 32 kasu baino gehiago artatu ditugu LABen. Azkena Gernikako uniformez jantzitako udaltzaingo batek etxeko langile batekin izandako jarrera salagarria izan da.

Langileen aldarrikapenei erantzungo dieten proposamen zehatzak eskatu dizkiogu Osakidetzari

Osakidetzako Zuzendaritzak aurkeztu egin du Mahai Sektorialeko sindikatuei bidalitako proposamena. Lan Baldintzak Arautzen dituen Akordioaren lehen zirriborro bat da eta dokumentuak ez du barneratzen sakoneko gaiei buruzko proposamenik, hala nola ordainsariak, lanaldi murrizketa edo lan kargak.Gai horiek sindikatuon aldarrikapenen artean daude.

Ez dugu onartzen patronalek akordioak ez betetzeagatik langileak kaleratuak izatea

2024ko otsailean Greba Amaierako Akordioa (GAA) sinatu genuen. Hurrengo egunean langileok gure lanpostuetara bueltatu ginen. Baina patronalek ez zuten akordioa bete, fede txarrez negoziatu eta sinatu baitzuten, hau da, sinatutako akordioa beteko ez zutela jakinda. Lehenik eta behin, ez zituzten soldatak eguneratu nahi, gero ez zituzten sortutako atzerapenak ordaindu nahi, eta, ondoren, uko egin zioten ordu bateko eskola ordua murrizteari eta lan pertsonalerako ordu bateko igoera aplikatzeari. Horrenbestez, epaitegietara jotzera behartu gintuzten, sinatutakoa bete zezaten. Hiru aldiz jo behar izan dugu Euskal Autonomia Erkidegoko Auzitegi Nagusira (EAEAN), eta hiruretan epaileek arrazoia eman digute, argi eta garbi utziz KEk (Kristau Eskolak), AICE-IZEAk eta ikastetxeek bete behar zuten akordioa urratzen zutela. Epaiek patronalek erabili dituzten argudioak desmuntatzen dituzte, honako baieztapen hauek jasotzen baitituzte: 1. Akordioak hitzarmen maila duela, sinatzaileek nahitaez bete behar dutela eta 2024ko otsailaren 5etik, hau da, sinatu zen egunetik aurrera, indarrean zegoela. 2. Itundutako soldata eta lan-baldintzak ez daude finantzaketa publikoari lotuta eta ez daude finantzaketa publikoaren menpe. Zehazki, eskola-orduak ordubetez murrizteko neurriak, adostua eta sinatua dagoenak, bi helburu zituen: 1. Langileen lan-karga izugarria murriztea. 2. Matrikulazioen jaitsieragatik ikasgelak galtzearen ondorioz hurrengo ikasturteetarako aurreikusitako inpaktua eta langileen kaleratzeak murriztea. Izan ere, horrela ahalbidetuko litzateke ikasgelaren bat ixten den ikastetxeetan kaleratzeak saihestea. Nola? Bada, eskola-ordu murrizketa aplikatzearen ondorioz egin beharko liratekeen kontratazio berriekin konpentsatuz. Gainera, ikasgelarik ixten ez den ikastetxeetan kontratazio berriak egongo lirateke, eta Birkokapen Akordioaren bidez, beste ikastetxe batzuetatik kaleratutako langileek lehentasuna izango lukete. Horrela egin behar zen, baina KEk eta AICE-IZEAk uko egin diote. Publikoki esaten dute kezkatuta daudela ikasgelak ixteagatik, baina ez da horrela, beren ez-betetzeekin eta fede txarrarekin 160 kaleratze baino gehiago eragin baitituzte. Joan den ikasturtean 100 langile inguru kaleratu zituzten, eta ikasturte honetan 160 baino gehiago. Ikasgela galtzearen ondoriozko kaleratze “objektiboak” salatuko ditugu, bidegabeko kaleratzeak direla argudiatuz; izan ere, kaleratzea ez da ikasgela galtzeagatik gertatu, baizik eta ikasgela galtzeagatik eta sinatutako irakastordu murrizketa ez aplikatzeagatik. Hau da, patronalek Greba Amaierako Akordioa bete ez izanaren ondorio zuzena da 160 langile baino gehiago kaleratzea, baita horiek birkokatzea oso zaila izatea ere. Gaur, irailak 30, arratsaldez, ikasturte berria ospatuko du KEk Gasteizko San Viator Ikastetxean. STEILASek, CCOOk, LABek eta UGTk garbi dugu ez-betetzeekin eta kaleratzeekin ez dugula ezer ospatzeko, eta bai asko aldarrikatzeko. Hori dela eta, arratsaldean ospakizunaren atarian esango diegu, argi eta ozen, sinatutako akordioa bete behar dutela eta negoziazio mahaira hitzarmen proposamen bat eraman behar dutela, atzerapausorik gabekoa eta GAAn sinatutako eskubide guzti-guztiak jasoko dituena. Eskola-orduen murrizketa eta lan pertsonalerako bost orduak jaso beharko ditu. Horrek, neurri handi batean, gelak ixteagatiko kaleratzeak murriztuko lituzke. 2026ko maiatzean, berriro ere, patronalek seriotasun faltaz eta fede txarrez jokatu zuten. Negoziazio mahaian hitzarmen-proposamen bat aurkeztu zuten, arreta zuzeneko orduak murriztea eta lan pertsonalerako bosgarren ordua ezartzea jasotzen zituena. Bost egun geroago erretiratu egin zuten, baina zer gertatuko litzateke sindikatuek proposamena sinatu izan balute? Jarrera hori errespetu falta ikaragarria da sektoreko 9000 langileekiko. Patronal serioak behar ditugu, sinatzen dutena betetzen dutenak. Horrenbestez, beste behin ere honakoa exigitzen diegu KEri, AICE-IZEAri eta ikastetxe guztiei, aplikazioaren azken arduradunak baitira: 1. Sinatutako GAA osorik betetzea, eskola-orduen murrizketa barne, dagokion konpentsazioarekin. 2. Atzerapausorik gabeko hitzarmen-proposamena aurkeztea eta GAAn adostutako guztia jasotzea. Bide batez, sektoreko ikastetxeen %20 inguru ari dira aplikatzen eskola-orduen murrizketa, Elizbarrutiko ikastetxe guztiak barne. Egin daiteke, baina ez dago horretarako borondaterik. STEILAS, CCOO, LAB eta UGT sindikatuok patronalen ez-betetzeak salatzen jarraituko dugu, GAAn jasotako eta sinatutako eskubide guztiak bete arte.