2026-06-17
HomeIndustriaMetalgintzaLan zamak ekartzeko exijitu diogu Kayabako zuzendaritzari

Lan zamak ekartzeko exijitu diogu Kayabako zuzendaritzari

Kayabak bizi duen egoera ez da kasualitatearen ondorio. Egungo egoerak arduradun garbiak ditu: batetik, Kayabako zuzendaritzaren kudeaketa txarra; eta bestetik, multinazionalaren utzikeriak egun Kayaban egiten den produktua zaharkitua geratzea ekarri du.

LAB sindikatuak KAYABA ORKOIENEKO ( KSS) gatazkari buruz honako adierazpenak egin nahi ditu:

1. Kayabak bizi duen egoera ez da kasualitatearen ondorio. Egungo egoerak arduradun garbiak ditu: batetik, Kayabako zuzendaritzaren kudeaketa txarra; eta bestetik, multinazionalaren utzikeriak egun Kayaban egiten den produktua zaharkitua geratzea ekarri du.

2. Honenbestez, eta erantzukizuna multinazionalarena den heinean soluzio ere multinazionaletik pasatzen da. Hau da, KAYABA-k duen arazoa lan zamarik ez izatea baldin bada, empresak lan zama nahiko ekarri behar du egun lantegian lana egiten duten 240 langileentzat. Lan zama handitzetik pasatzen ez den proposamen orok solik multinazionalak dituen enpresetako plantilla arteko eskubideen arteko talka ekarriko luke.

3. Multinazionalari arazoari irtenbidea emateko lan zamak ekartzea exijitzen diogu.

4. LAB -k eszenatoki hori sortzeko ahleginak egiteko konpromezua hartzen du eta Nafarroako Gobernuari norabide horretan bultza dezan eskatzen diogu.
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Aldi Baterako Enplegu Erregulazioko Espedientea erretiratzeko eta azalpenak emateko eskatu diogu Tubacexeko zuzendaritzari

Gaur egin da Tubacexek Laudion eta Amurrion dituen lantegietarako planteatutako aldi baterako lan-erregulazioko kontsultaldiko lehen bilera. Zuzendaritzak ekoizpen- eta antolaketa-kausetan oinarritutako ABEEEa (Aldi Baterako Enplegu Erregulazioko Espedientea) jarri du mahai gainean, eta neurri hori justifikatzeko erabili nahi duen dokumentazioa entregatu du.

Eusko Jaurlaritzan hitzarmen berria negoziatzearen alde mobilizatu gara

Elkarretaratzeak egin ditugu Bilboko, Donostiako eta Gasteizko lan-zentroetan, eta administrazioari eskatu diogu benetako elkarrizketa ahalbidetu dezala.

Gernika-Lumoko Udalaren gardentasun eza salatzen dugu

Azken urtean, lana ahalik eta hobekien egin nahirik, LAB sindikatutik behin eta berriz eskatu diote Gernika-Lumoko Udalari langileen arloko hainbat gairi buruzko informazioa, hala nola kontratazioei, lan-poltsen erabilerari, lanpostuen estaldurari, funtzio-aldaketei edota giza baliabideen antolaketari buruzkoa.