2026-09-20
HomeEkintza SindikalaEnvases multinazionalak 68 kontratu iraungitzeko Enplegu Erregulazio Espedientea aurkeztu du

Envases multinazionalak 68 kontratu iraungitzeko Enplegu Erregulazio Espedientea aurkeztu du

Envases Universal 7 lantoki dituen multinazionala da, horien artean Ugaokoa, 108 langile dituena. 2023ko uztailera arte lantoki hori Domiberiarena izan zen, harik eta Envases Universal enpresak ordura arte Domiberiarenak ziren lantokiak erosi zituen arte, hain zuzen ere. Aste honetan, multinazionalak Enplegua Erregulatzeko Espedientea aurkeztu du, Ugaoko eta Montmeloko zentroen artean 68 lanpostu iraungitzeko ekoizpen- eta antolaketa-arrazoiak argudiatuta.

Ugaoren kasuan, 50 pertsonari eragiten die eta enpresak, Enpresa Batzordeari emandako dokumentazioaren arabera, ekoizpen-jaitsiera batekin justifikatu nahi du EEEa.

Langileei emandako dokumentazioa irakurri eta aztertu ondoren, LAB, USO eta UGT sindikatuek osatzen duten Enpresa Batzordeak ikusi du ez daudela Enpresak alegatutako ekoizpen-arrazoirik, eta EEE horren atzean benetan ezkutatzen dena deslokalizazio bat dela, ekoizpena ez baita murriztu, multinazionalaren beste lantoki batzuetara lekualdatua izan delako.

Atzo batzarra egin zen plantillarekin lantokian, enpresaren asmoen berri emateko eta ordezkaritza sindikalaren lehen iritziak emateko. Batzar horretan, Enpresa Batzordeak datorren ostegunean, martxoaren 7an, lanuztea deitzeko eta lantokian 10:00etan eta Bilbon (Mazarredo kaleko 9an) 15:30ean kontzentrazio bana burutzeko egindako proposamena babestu da. Horrez gain, mobilizazioen egutegi bat egin da, haien egoera gizarteratzeko, deslokalizazioa salatzeko eta administrazio publikoei politika ausartagoak exijitzeko deslokalizazioen eta enplegu-suntsiketaren aurka.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Sidenorren akordio markoaren negoziazioaren eratzea eten dadila eskatzen dugu, langileoi hitza emateko

Basauriko lan zentroan erreferenduma egitea eskatu dugu, marko horretan jarraitu beharko litzatekeen edo ez erabakitzeko.

Voestalpine Railway Systems JEZ-en langile baten diziplinazko kaleratzea salatzen dugu eta beldurra kudeaketa-tresna gisa erabiltzeaz ohartarazten dugu

Sindikatuaren ustez, erabakia justifikaziorik gabea eta neurriz kanpokoa da, eta ohartarazi du horrelako erabakiek presio giroa eta segurtasunik eza sortzen dutela langileen artean.

Ekialdebuseko lankide batek jasandako erasoa salatzen dugu

Ez da halako zerbait gertatzen den aldia, eta segurtasun arazoa salatu du Oarsoaldeko eta Bidasoaldeko autobus zerbitzuko LABek. Oraingoan E05 linean gertatu da, Errenteriako Beraungo anbulatorioaren parean.