2026-06-22
HomeEkintza SindikalaFekoorren mobilizazio zikloa abiatuko dugu datorren astean

Fekoorren mobilizazio zikloa abiatuko dugu datorren astean

Desgaitasun fisikoa edo/eta organikoa duten pertsonen Bizkaiko Federazio Koordinatzaileko beharginek hitzarmen propioa dute aldarri.

Fekoor elkarteko langileak 2023ko abenduaz geroztik ari dira hitzarmen propio baten aldeko borrokan. Aniztasun funtzionala ardatz duten Bizkaiko beste enpresetan, hala nola Gorabiden, Apnabin edota Gauden enpresa hitzarmenen bitartez beren lan baldintzak hobetu dituzten bitartean, Fekoorreko langileen lan baldintzak oraindik estatu espainoleko hitzarmenaren menpe daude, Fekoorreko zuzendaritzak ez baitu langileekin enpresa hitzarmenik sinatu nahi. Halaber, aitzinean aipatutako elkarteen urteko jardunaldia 1592 ordukoa da, Fekoorreko langileek 1680 ordu lan egiten duten bitartean. Gorabiden, Apnabin eta Gauden batez beste KPIaren %20 igo bada ere, Fekoorreko langileen soldata igoera datozen hiru urteotan %3,75ekoa izango da.

Bizkaiko Foru Aldundiko Gizarte Ekintza Saila da Aniztasun Funtzionala ardatz duten elkarteen ardura duen erakundea; beraz, pribatizatutako zerbitzu publikoa da. Aldundiak publikoak izan behar diren zerbitzuak subkontratatzen ditu, eta subkontrata hauek bizkarra ematen diete langileen eskariei. Hori gutxi balitz, estatu espainoleko hitzarmenak langileen lan eta bizi baldintzak prekarizatzen ditu eta, ondorioz, baita artatzen dituzten erabiltzaileen bizi baldintzak eta haiei ematen dizkieten zerbitzuak ere.

Hori guztia dela eta, Fekoorreko langileek borroka ziklo bat abiarazi dute, Bilbon hainbat mobilizazio iragarri dituztelarik. Hitzarmen propio bat lortzea helburu duen borroka zikloa iraila eta urriak bitartean gauzatuko da.

IRAILAK 26, osteguna. Lanuztea

7:15 Elkarretaratzea Etxegokiren aurrean (Txomin Garat etorbidea, 42)

9:30 Elkarretaratzea Arbolarteren aurrean (Blas de Otero, 63)

10:45 Elkarretaratzea Bizkaiko Foru Jauregiaren aurrean (Kale Nagusia, 25)

IRAILAK 27, ostirala. Lanuztea

7:15 Elkarretaratzea Etxegokiren aurrean (Txomin Garat etorbidea, 42)

9:30 Elkarretaratzea Arbolarteren aurrean (Blas de Otero, 63)

10:45 Manifestazioa Arbolartetik Bizkaiko Foru Aldundiko Gizarte Ekintza Saileko egoitzara (Ugasko bidea, 5)

IRAILAK, astelehena

7:00 Auto karabana

11:00 Elkarretaratzea Arbolarteren aurrean (Blas de Otero, 63)

URRIAK 1, asteartea

9:30 Elkarretaratzea Arbolarteren aurrean (Blas de Otero, 63)

URRIAK 3, osteguna. Lanuztea

7:15 Elkarretaratzea Etxegokiren aurrean (Txomin Garat etorbidea, 42)

9:30 Elkarretaratzea Arbolarte aurrean (Blas de Otero, 63)

10:45 Elkarretaratzea Bizkaiko Foru Jauregiaren aurrean

URRIAK 4, ostirala. Lanuztea

7:15 Elkarretaratzea Etxegokiren aurrean (Txomin Garat etorbidea, 42)

9:30 Elkarretaratzea Arbolarte aurrean (Blas de Otero, 63)

10:45 Manifestazioa Arbolartetik Bizkaiko Foru Aldundiko Gizarte Ekintza Saileko egoitzara (Ugasko bidea, 5)

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

LAB sindikatuak 75 ekarpen egin dizkio Nafarroako Unibertsitate Sistemaren Foru Lege Aurreproiektuari sistema publiko, propio eta euskaldunago bat bultzatzeko

LABek, era berean, Euskal Herriko gainerako unibertsitateekin lankidetza handiagoa izango duen unibertsitate-sistema propioaren eskumenak indartzea proposatu du. Joan den ekainaren 12an amaitu zen Nafarroako Unibertsitate...

Gaur, berriro ere Udalhitzeko mahaia blokeatu dute EAJk eta PSEk, aurrerapausorik ez dutelako eman euskararen gaian zein zerbitzu publikoen kudeaketan

EAJk eta PSEek, Enplegu Publikoaren euskal Legearen moldaketaren eztabaida aitzakiatzat erabiliz, lan-hitzarmen batek jaso ditzakeen klausuletan ez dute aurrera egin nahi izan, eta merkantilizazioa...

HHEEetako zerbitzu orokorretako langileak beharra sortzen denean bertan ordezka ditzaten exijitzen dugu

Dagoeneko bi ikasturte oso daramatzagu Nafarroako Gobernuko haur eskoletako zerbitzu orokorretako langileen ordezkapenak egiteko arazo larriekin. Horrelako kontratazioak, egiten badira, oso berandu egiten dira, zoritxarrez. Eta batzuetan enpresa pribatuetara ere jotzen dute kontratazioak egiteko. Horrek tentsio larria eta gainkarga handia eragiten die langileei, horretarako beharrik izan gabe.