2024-04-27
HomeIndustriaMetalgintzaZF Lemforder TVAko langileek ezetz esan diote zuzendaritza eta UGTren arteko aurreakordioari

ZF Lemforder TVAko langileek ezetz esan diote zuzendaritza eta UGTren arteko aurreakordioari

Ermuako ZF Lemforder TVA enpresan asanblada egin da UGT eta enpresaren artean sinatutako Aurreakordioa erabakitzeko. Aurreakordio hau enpresa-batzordearen gainontzeko kideei lepoa emanda adostu da eta langileek ezetz esan diote aurreakordioari.

LABek erabat gaitzesten du aurreakordioa. Eskubideak murrizten ditu aldi baterako ezintasun kasuetan, errelebo kontratuak mugagabe bihurtzeko derrigortasuna desagertzen da, mutualitateei eskumen gehiago ematen zaie, urardotutako erreformaren kontrako klausulak jasotzen ditu, EEEak ezartzeko askatasun handiagoa ematen du eta soldata aldetiko zigorrak jasotzen ditu gaixorik daudenentzat edo familia kontziliaziorako ordaindutako

Gure ustez langileen duintasun irakaspena eman diote UGT zein enpresari eta LABetik onartzen dugu guztion baldintzak hobetuko dituen hitzarmena aldarrikatzen jarraitzeko lan-erreforma eta prekarietateari aurre eginez. UGTren jarrera ere salatzen dugu, langileen eskubideak defendatu eta hauen alde lan egiteaz urrun, zuzendaritarekin eta beldurra eta manipulazioaren politikarekin lerrokatu baita guztion lan-baldintzak kaltetzen saiatuz.
 

 

 

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Enpresak Imegarreko grebalarien aurka erakutsitako jarrera onartezina salatu eta borrokaren zilegitasuna aldarrikatu dugu

Egun hauetan mobilizatzen aritu dira Imegarreko langileek, eta enpresari beren lankideak berriz onartzeko eta gatazka konpontzeko eskatu diote. Aldiz, enpresak, jarrera desafiatzailea eta mehatxagarria izan du. Behin baino gehiagotan, kontseiluko kideek aurre egin diete langileei, mehatxatu eta iraindu egin dituzte. Baina ez hori bakarrik; izan ere, salatu nahi dugu pikete batean parte hartzen zegoen LAB-eko kide bati salaketa jarri diotela, akusazio faltsupean. Horregatik, gaur, enpresak bere langileekiko eta langileei laguntzera joan diren pertsonekiko izan duen arduragabekeria publikoki salatu dugu.

Alex Aranzabalek egindako kudeaketa txarra salatu nahi dugu

Informazio-ohar honen bidez, azken hilabeteetan Aguirre y Aranzabal (AYA) enpresan eta Alex Aranzabal gerentearekin izandako gertakariak argitu nahi ditugu. Lehen pertsonan ikusi dugu nola igaro den denbora, eta nabarmenki gertatu da gainbehera kudeaketaren esparru guztietatik.

Bollera izatea, aske egiten gaituen erabakia. Askatasunez bizi nahi dugun erabakia. LANTOKIETAN ASKE!

Lesbiana izateagatik jazartuak eta zigortuak izatea oraindik orain gutako askok bizi dugun egoera da.