Construcciones Pagolar despide por no conseguir la renuncia al Convenio Provincial

Inspección de Trabajo llegó a exigir a la empresa que cesara en su actitud y su respuesta ha sido el despido de tres de los cuatro trabajadores de mano de obra directa, manteniendo a las ocho personas de oficinas, debiendo usar por tanto la subcontratación para realizar las obras, con el único objetivo del mantenimiento sino aumento de los beneficios empresariales y para ello no les ha importado mandar a la miseria del paro a sus trabajadores.

Esta es la actitud de una patronal cuyo único objetivo es el de mantener sus beneficios a toda costa, pretendiendo no ya solo no renovar los convenios pendientes, sino incumplir los que tienen firmados, utilizando el chantaje para ello y si así no lo consiguen, utilizando la reforma laboral que se lo permite.

LAB exige que a la hora de contratar y adjudicar obras y en especial las públicas, se tenga en cuenta esta cuestión y que las instituciones exijan el cumplimiento del convenio provincial del sector a todas las empresas y para todos los trabajadores que trabajan en ellas, para frenar y evitar que estas situaciones se produzcan. 

 

LAB SAREAN
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