Nafarroako Gobernuko presidenteak deituta, gaur bilera egin dute enpleguari eta migratzaileen erregularizazioari buruz hitz egiteko. LAB sindikatuak enpleguaren erregularizazioan eta kontrolean hobekuntza bat exijitzen du: kontratu erreal eta egiaztatuak, Gizarte Segurantzan alta zuzenak, lanaldien eta atsedenaldien errespetua, Lan Ikuskaritzaren jarduera eraginkorra, lan hitzarmenen betetzea eta lan osasunerako eskubidearen onarpena, bereziki prekarizatutako sektoreetan, hala nola etxeko lanetan eta zaintza lanetan. Horregatik, gure errealitatearekin bat datorren LGS baten beharra ezinbestekoa dela defendatzen du sindikatuak.
LAB sindikatuak Erregularizazioa ORAIN! Plataformaren garaipen sozial eta herrikoia nabarmendu eta baloratzen du baita erregulazioaren tramiterako onarpena lortzeko antolatutako migrazio-mugimenduaren borroka eta presio iraunkorra ere. Zor bat ordaintzeko justizia sozialeko pauso bat da hori.
Nafarroan ez dugu bizi nahi Espainiako Gobernuaren erabaki partzial eta interesatuen menpe. Horregatik, uste dugu beharrezkoa dela autogobernuan sakontzea, subiranotasuna onartzea eta politika publiko propioak garatzea, eskaeren kudeaketatik askoz harago doazen erabakiak hartzeko baldintzetan egoteko, eta erabaki horiek zerikusia dute beharrezko baliabide, baliabide eta azpiegituren zuzendaritza estrategikoarekin, beren bizitza hemen egitea erabaki duten bizilagun migratuek eta/edo arrazializatuek duintasunez, justiziaz eta beren lana eta eskubide guztiak erabat aitortuz egin ahal izan dezaten.
Garrantzitsua da Chivite presidenteak eta enpresariek hori kontuan hartzea: migratzaileak erabili eta botatzeko eskulana baino askoz gehiago dira. Hori dela eta, erreforma honen alderdi positiboetako bat da orain arte bizileku-baimenen lorpenaren eta lan-kontratua edo kaudimen ekonomikoa izatearen arteko lotura historiko erabakigarria bereizten dela.
Sindikatuak gogorarazi du Nafarroan bizi eta lan egiten duten pertsona guztien bizimodua hobetzeko, eta bereziki migratu eta arrazializatutako pertsonena, ezinbestekoa dela gutxieneko diru-sarrerak bermatzea, foru erkidegoaren errealitate sozioekonomikoarekin bat datozenak. Gure lurraldean 1.500 euroko LGS propio baten aldeko Greba Orokorra deitu zenetik hilabete baino gutxiago igaro da, eta Chiviteren alderdiak eta patronalak, CCOO eta UGTren eskutik, horren aurka egin dute.
Hori dela eta, LABek Nafarroako Gobernuari eskatzen dio bilera eta adierazpenetatik haratago, norabide horretan pauso eraginkorrak eman ditzala; alde batetik, LGS propioa finkatzeko gaitasun konpetentzialak bermatzeko beharrezko ekimenak hartuz, eta bestetik, Nafar Lansare – Nafarroako Enplegu Zerbitzuaren protagonismoa eta kudeaketa publikoa indartuz, eta, aldi berean, CENeko enpresariek NL-NEZren bitartez lan-bitartekaritza egiteko konpromisoa har dezatela, Nafarroako enplegu politika aktiboekin kolaborazio gisa.
Nafarroan 52.571 pertsonak 1.500 euro gordin baino gutxiago kobratzen dute hilean, eta soldata horrekin ezinezkoa da Nafarroan oinarrizko beharrei aurre egitea. Ez da kasualitatea horietatik erdia baino gehiago langile migratzaileak izatea. Gobernuaren kalkuluen arabera, 10.000 migratzaile inguru sartuko dira sisteman. Zeintzuk izango dira euren lan baldintzak?
Ondorioz, Nafarroako Gobernuari enpleguaren kontrola exijitzen diogu: kontratu erreal eta egiaztatuak, Gizarte Segurantzan alta zuzenak, lanaldien eta atsedenaldien errespetua, Lan Ikuskaritzaren jarduera eraginkorra, lan hitzarmenak betetzea eta lan osasunerako eskubidea aitortzea, batez ere prekarizatutako sektoreetan, hala nola etxeko lanetan eta zaintza lanetan. Baita CENeko enpresariei ere, kalitatezko enplegua bermatu dezaten eta langile migratzaileen lan-eskua ez dezaten aprobetxatu.