2026-05-15
HomeEkintza SindikalaLangile baten kaleratze bidegabea eragin duen zigor-politika ari da aplikatzen PEPSICO

Langile baten kaleratze bidegabea eragin duen zigor-politika ari da aplikatzen PEPSICO

Enpresa batzordea Etxebarri-Ibiñako lantegiaren aurrean mobilizatu da, eta argi eta garbi esan du PEPSICOn ez dagoela inor soberan eta kaleratzea guztiz bidegabea dela. Horrez gain, kaleratutako lankidea lanera bueltatzea eskatu du.

Joan den ostiralean, azaroaren 29an, enpresak bat-batean kaleratu zuen langile bat. Batzordeak ulertzen du kaleratze hori langileak eskarmentatzeko modu bat besterik ez dela. Gaur pertsona hori izan da, baina bihar beste edozein izan daiteke.

Enpresak badaki kaleratzeak auzitegietan amaituko duela, eta kalteordaina ordaindu beharko du. Baina, zoritxarrez, egungo araudiak aukera ematen du, enpresak dirua jarriz gero, langilea kalean geratzeko. Guztiz bidegabea da, legez kanpo kaleratu zaituztela frogatu arren, enplegurik gabe geratzen zarelako.

Nahikoa da zigorrak jartzearekin. Nahikoa da arazorik ez dagoen lekuetan arazoak bilatzearekin, pertsona batzuek ez dagokien botere-maila dutela senti dezaten. Zergatik, bestela, egin da hau?

Hobe luke enpresak, horretan aritu beharrean, lantokiaren funtzionamendu ona zainduko balu. Lana behar bezala egiten zuen langile bat kaleratu dute. Eta bitartean, arduradunek eta erdi-mailako kargudunek beldurraren politika hori babesten dute, langileen kexei entzungor eginez. Ez du batzordeak esaten. Horixe adierazten du zigorren kopuruak eta hauen aplikazioak.

Antolakuntza desastre hutsa da. Txandak aldatzen dira araudian ezarritako aurreabisuak bete gabe; zereginak egun batetik bestera aldatzen dira; jendea atal batetik bestera mugiarazten dute; beti dabiltza presaka; prebentzio-neurriak falta dira, prestakuntzarik eta ezagutzarik gabe… Eta gero arazoak etortzen dira, baina horiei aurre egin beharrean, umekeriatan aritzen dira gutxi batzuen egoak elikatzeko.

AZKEN ALBISTEAK | ÚLTIMAS NOTICIAS

Mobilizazioa Nafarroako ikuskizunetako teknikarien hitzamenaren alde

Ikuskizun eta ekitaldien sektoreko langileek ordubeteko lanuztea egin dute gaur, eta Iruñeko Udaletxeko plazan mobilizatu dira 13:15ean, 2023ko maiatzetik geldirik dagoen sektoreko hitzarmen propio...

Tubos Reunidoseko plantilla beste borroka fase batean sartu da, konkurtso prozesua ireki ondoren

Gehiengo sindikalak greba mugagabea bertan behera uzteko, eta enpresan irekitako konkurtso prozesuaren barruan, borroka fase berri bat hasteko erabakia, langileen batzarrera eramatea erabaki du.

M17; LGTBIQ+fobiaren aurka, ikasgela aske eta askatzaileen alde!

Autoritarismoaren eta faxismoaren eskutik mezu eta jarrera erreakzionarioak etengabe hedatzen ari diren garaiotan, adierazpen trans baztertzaileak geroz eta espazio gehiago hartzen ari dira gizartean, eta inpaktu zuzena izaten ari dira hezkuntza komunitatean ere. LAB eta STEILAS sindikatuok eta eskola inguruneetan hezkidetza, sexu-hezkuntza eta pedagogia feministak lantzen ditugun eragileok, hezkuntza komunitateko ikasle antolakunde eta beste eragile batzuekin batera, gaiarekiko gure posizioa azaltzeaz gain, azken hilabeteetan hezkuntza eremuan emandako hainbat eraso transfobo salatu nahi ditugu, eta Eusko Jaurlaritzaren Hezkuntza Sailari eta Nafarroako Hezkuntza Departamentuari ikasgelak ere espazio aske eta seguruak izateko ardura har ditzaten eskatu nahi diegu, eta horretarako bitartekoak jar ditzaten.